2014 - 2015En mission au sein de la DSIT de Total - L'objectif est d'accompagner le déploiement d'un outil de gestion et de formation et des compétences Monde.
Création de scénarii et réalisation de tests sur la solution
Conseils fonctionnels et techniques
Recueil de données de reprise
Renault
- Chargé de déploiement pour un projet SIRH à l'international
Boulogne-Billancourt 2012 - 2013- Accompagnement de la conduite du changement auprès des pays/sociétés
- Organisation et Animation de réunions de déploiement
(utilisation d’outils de communication à distance : Visioconférence, live meeting, …)
- Conception de supports pédagogiques et autres didacticiels bilingues,
- Formation et animation des utilisateurs locaux sur SAP HR,
- Création/mise à jour des Données Administratives et Organisation/Structure dans SAP HR
(Aide à la formalisation de la représentation structurelle des entités du Groupe)
- Animation, suivi/maintien des indicateurs qualité des données sous SAP-BPU
- Formation, animation des utilisateurs et gestion des demandes sur l’outil CRM Neocase (Clients plateforme)
- Capitalisation et transmission des compétences projet à deux apprentis (coordination de leur activité)
Saint Quentin En Yvelines2012 - 2013Master 2 professionnel Gestion des Ressources Humaines
- Comportements humains dans les organisations
- Droit du travail individuel et collectifs
- Systèmes d'information et e-GRH
- Management international
- Management stratégique des RH, communication et changement (emplois et compétences)
