Alisson Fauconnier

Alisson Fauconnier

Assistante d'agence, APPEL MEDICAL

A l'écoute d'opportunités
 

En poste chez Appel Médical, APPEL MEDICAL

Précédents : RANDSTAD, RANDSTAD INHOUSE SERVICES – Agence hébergée chez les clients HILTI, CSP et DHL, GROUPEMENT DES MOUSQUETAIRES, Groupement des Mousquetaires, TWENGA, ALTEN, Carrefour, CARREFOUR Espace Recrutement, NISSAN, SEPHORA

 

Précédents : Direction RH - École Des Ressources Humaines, Ecole Des Ressources Humaines, CIEFA, IGS PARIS, Université Evry Val D'Essonne, IUT - Université D'Evry Val D'Essonne

 

    En résumé

    Près de 6 ans d'expérience en Développement RH Objectif : - Ressources Humaines - Recrutement - Formation - Gestion de carrières - Développement RH Disponibilité : IMMEDIATE Mobilité : Gironde

Parcours

 

Assistante d'agence

Chez APPEL MEDICAL

De mars 2016 à aujourd'hui
Gestion des commandes, des relations clients, des délégations de personnel médical, des recrutements Suivi de missions, gestion de la paie et de l'administration RH.
 

Assistante d'agence

Chez Appel Médical

De mars 2016 à aujourd'hui
Gestion des commandes, des relations clients, des délégations de personnel médical, des recrutements Suivi de missions, gestion de la paie et de l’administration RH.
 

Responsable de compte

Chez RANDSTAD

De juillet 2012 à février 2014
Agence hébergée chez les clients HILTI, CSP et DHL - CDD (70 à 150 intérimaires) Recrutement (informations collectives, tests et entretiens), sélection, partenariats avec les sources Pré-intégration (visite de site et sensibilisation à la sécurité), fidélisation, communication, suivi de ...
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Responsable de compte (70 à 150 intérimaires)

Chez RANDSTAD INHOUSE SERVICES – Agence hébergée chez les clients HILTI, CSP et DHL

De juillet 2012 à février 2014
Recrutement (informations collectives, tests et entretiens), sélection Pré-intégration (visite de site et sensibilisation à la sécurité), fidélisation, communication Administration (registre du personnel, paies, litiges, titres de séjour, visites médicales, facturation)
 

Chargée de Recrutement

Chez Groupement des Mousquetaires

De juillet 2011 à avril 2012
Centrale d'achats Intermarché et Netto Intégralité du processus de recrutement (profil logistique, marketing, communication, comptabilité, assistanat…) Forums d’écoles de commerce et agroalimentaires et salon de l’Apec Entretiens de suivi de périodes d’essai Reporting et statistiques de ...
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Chargée de Recrutement

Chez GROUPEMENT DES MOUSQUETAIRES

De juillet 2011 à avril 2012
Centrale d'achats Intermarché et Netto - CDD Intégralité du processus de recrutement (logistique, marketing, communication, comptabilité, assistanat...) Organisations de forums, salons et développement des relations-écoles, refonte de l'outil de suivi Entretiens de suivi de périodes ...
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Chargée de Recrutement International

Chez TWENGA

De octobre 2009 à septembre 2010
Intégralité du processus de recrutement, reporting et suivis Suivi des relations-écoles et refonte d'outils de suivi Rapport professionnel : « Comment optimiser la fonction Chargée de Recrutement et la politique RH de l'entreprise ? »
 

Chargée de recrutement international

Chez TWENGA

De octobre 2009 à septembre 2010
Définition des besoins, rédaction et diffusion d’annonces Sourcing, présélections téléphoniques et entretiens physiques Reporting et suivi des candidatures Suivi des relations-écoles et refonte d’outils de suivi Rapport professionnel : « Comment optimiser la fonction Chargée de Recrutement et la ...
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Ecole Des Ressources Humaines, Paris

M2 Pro - Management des Ressources Humaines, Direction RH - 3ème cycle Profession RH (Master II)

De 2009 à 2010
 

IGS PARIS, Paris

Master Pro 1, IGS PARIS

De octobre 2008 à septembre 2009
Responsable Gestion du Personnel et de l'Emploi
 

Chargée de Recrutement

Chez ALTEN

De octobre 2008 à septembre 2009
(92) - Conseil en ingénierie - Contrat de professionnalisation au sein du Pôle Automobile Définition des besoins, sourcing, reporting et suivi des recrutements Création, alimentation et amélioration d'outils de suivi des relations-écoles Forums écoles d'ingénieurs et journées ateliers ...
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Chargée de recrutement

Chez ALTEN

De octobre 2008 à septembre 2009
Définition des besoins, sourcing et création de viviers Reporting et suivi des recrutements Création, alimentation et amélioration d’outils de suivi des relations-écoles Forums écoles d’ingénieurs et journées ateliers (conseils cvs, entretiens et jeux de rôle auprès des étudiants) Mémoire : « ...
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Assistante RH

Chez Carrefour

De novembre 2007 à octobre 2008
Espace Recrutement Conseillère administrative et comptable Ile-de-France (45 magasins) Suivi des embauches et des formations (relations magasins) Réalisation et suivi des tableaux de bord «embauches et formations Ile de France» Participation aux recrutements par sessions collectives et ...
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CIEFA, Paris

M1 Pro - Management des Ressources Humaines, IGS - RESPONSABLE DE LA GESTION DU PERSONNEL ET DE l'EMPLOI

De 2008 à 2009
 

Assistantz RH

Chez CARREFOUR Espace Recrutement

De octobre 2007 à septembre 2008
Contrat de professionnalisation 1 an Assistante RH Ile-de-France (45 magasins) Réalisation et suivi des tableaux de bord «embauches et formations Ile de France» Participation aux recrutements par sessions collectives et entretiens individuels Organisation et suivis des cessions ...
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Université Evry Val D'Essonne, Brétigny Sur Orge

Gestion des Ressources Humaines, Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines

De 2007 à 2008
 

Stagiaire commerciale

Chez NISSAN

De mai 2007 à juillet 2007
Accueil, aide et renseignement clientèle Ventes voitures neuves et d’occasions Convoyage de véhicules entre différentes concessions Construction de dossier administratif ou de prêt Développement de la connaissance automobile et de l’administration
 

Stagiaire commerciale

Chez SEPHORA

2006
Accueil, aide et renseignement clientèle Vente directe et organisation des produits en magasin et en réserve Développement du sens de la vente et de l’initiative

Compétences

 
  • eCommerce
  • Lotus Notes
  • Microsoft Office
  • Ressources humaines