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Anne-Sophie GIRAUD-VIAL

LYON

En résumé

Mes compétences :
Web
Adaptabilité

Entreprises

  • CRCI/ MIPRA (Chambre de Commerce de LYON) - Stage Chefs de Projets Marketing Territorial

    maintenant - Calcul de l’Impact Economique Global (Actualisation des données économiques des grands projets, …)
    - Etude de marché sur le Design Rhône-Alpes en vue de l’implantation d’un cursus d’une école de Design à Saint-Étienne. (Diagnostic du territoire, étude de l’offre et de la demande, positionnement et stratégie de communication de la structure à implanter…)
    - Marketing Direct (Phoning, mailing, base de données)
    - Suivi des dossiers en cours de délocalisations et d'implantation en Rhônes Alpes.
  • Visiplus - Responsable d'Agence

    Sophia Antipolis 2015 - maintenant
  • VISIPLUS - Consultante Marketing Digital

    Sophia Antipolis 2011 - maintenant Visiplus est une agence conseil en Marketing Digital.
    Nous accompagnons nos clients dans leur stratégie de visibilité Web en leur proposant des solutions de référencement orientées conversion ainsi que des formations dans les différentes spécialités du Marketing digital.

    Visiplus : SEO, SEA, Display, Web 2.0, Remarketing, E-réputation, Web conversion.
  • ABSOLU NETWORK FRANCE - Responsable Consulting Monétisation

    2009 - 2011 • Responsable de l’ensemble du processus commercial : développement et fidélisation d’un portefeuille client (Reporting et suivi CRM).
    • Management des équipes commerciales (formation, accompagnement, support sur les négociations avec les comptes stratégiques).
    • Positionnement et promotion de tout le portefeuille produit du Groupe.
    • Acquisition online : définition et déploiement des différents leviers d’acquisition (search, SEO, affiliation, partenariats, display, etc.).
    • Gestion et Suivi des actions de marketing opérationnel et de communication : relations partenariat, organisation et participation salons, opérations de télémarketing, analyse de la satisfaction clients, newsletter etc
  • HARMONY - Directrice

    2008 - 2009 -Gestion commerciale : recrutement et fidélisation, prospection, suivi et gestion des litiges…
    -Gestion financière : suivi du budget et optimisation des coûts, suivi statistique (analyses et optimisation)
    -Gestion Ressources Humaines : management d’une équipe de 12 personnes, recrutement,organisation, planning …
    -Marketing opérationnel et communication : mise en place de campagnes de fidélisation, via des offres de parrainage, envoi de différents mailings présentant l’actualité de l’entreprise et les tendances du marché, participation au salon « Rencontres Médicales du Beaujolais », organisation du Groupement des Pédiatres Lyonnais
    -Suivi du site, référencement et actualisation
  • CAISSE D'EPARGNE - Chargé de clientèle

    2007 - 2007 - Prise en charge et suivi d’un portefeuille clients (particuliers) => découverte du client afin d'estimer ses besoins, vérification du potentiel pour la CERA, préparation des phases de conseil et de vente
    - Mise en œuvre des outils pour poursuivre et fidéliser la relation clientèle
    - Commercialisation d’une gamme complète de produits et services.
  • PRISMA PRESSE - Stage Assistante chef de produit Marketing Direct

    Gennevilliers 2005 - 2006 - Application des techniques de Marketing Direct pour le recrutement d’abonnés (création des annonces presse, mailings, …). Augmentation du portefeuille de 15%.
    - Gestion du Back Office des e-boutiques pour la nouvelle plate-forme Internet Prisma Presse pour générer des abonnements et mettre en place un suivi client.
    - Suivi des actions titres (remontées, book annonces, cedex…)
    - Mise en place du matériel de réabonnement des économiques Capital et Management
    - Créations des offres web, papier, mailings avec des agences de création et suivi de l’exécution (briefs, cromalins, chartre graphique…)

Formations

  • Université Lyon 3 Jean Moulin (Lyon)

    Lyon 2001 - 2006 Marketing et Vente

Réseau

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