Aurélia GOZLAN

Aurélia GOZLAN

Chargée de recrutement, Jening Industrie

En recherche active de talents
 

Précédents : Ecole De Commerce Et De Management Montpellier, Institut REPERE

 

    En résumé

    Chargée de recrutement à plein temps, pleine d'empathie même en congés et une humaine plein de ressources. Rencontrons-nous ! Découvrez ACEPP Entreprise et JENING Insutrie, sociétés à taille humaine spécialisées dans les secteurs du nucléaire et naval.

Parcours

Chargée de recrutement

Chez ACEPP ENTREPRISE

De mai 2018 à aujourd'hui
Recrutement : 2 entités au sein d’un groupe en interfaces avec la Direction, les IA, les consultants - Identifier et analyser les besoins prioritaires de recrutement FR - Définir les profils recherchés (profils nucléaire, naval et défense) - Optimiser l’utilisation des moyens de sourcing et ...
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Chargée de recrutement

Chez Alten

De septembre 2017 à mai 2018
(Aéronautique, spatial et défense - 420 consultants - Aix en Provence - 13) Recrutement: - Identifier et analyser les besoins prioritaires en recrutement - Optimiser l’utilisation des moyens de sourcing : jobboards, RSP, relations écoles, etc. - Sélectionner des candidatures à travers une ...
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Chargée RH / Emploi

Chez SNCF

De septembre 2014 à août 2017
Chargée RH / Emploi (sept. 2015 – août 2017) (Maintenance & Travaux, 800 agents, Montpellier – 34) GPEC : Adéquation entre ressources et besoins (mobilité, reclassements, cessation de fonction). Gestion des départs en retraite, accompagnement au départ cessation progressive ...
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Institut REPERE, Paris

Accroître l'efficacité des relations professionnelles, PNL (Programmation Neuro-linguistique)

mai 2015
 

Assistante RH

Chez Areva

De mai 2014 à décembre 2014
(Stockage d'Energie, 80 salariés, Aix-en-Provence - 13) Relations sociales: Organisation de façon intégrale et autonome des élections professionnelles en DUP. Invitations des organisations syndicales, recensement des candidatures aux IRP, distribution des documents légaux, réalisation d'un Accord ...
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Hôtesse d'accueil et d'anniversaires, CDI

Chez McDonald's Corporation

De juillet 2012 à août 2014
Hôtesse de caisse: gestion d'une caisse, prise de commandes, satisfaction clients et vente suggestive. Hôtesse d'anniversaire: création d'activités ludiques à l'occasion des fêtes d'anniversaire, gestion de 24 enfants et respect des règles de sécurité. L'hôtesse est le principal interlocuteur des ...
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Compétences

 
  • Communication
  • Formation professionnelle
  • Gestion du personnel
  • GPEC
  • Informatique (HRAcess)
  • Recrutement
  • Relations sociales
  • Risques psychosociaux

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Danse modern'jazz
  • Lecture de romans
  • PNL
  • Pâtisserie
  • Théâtre