Aurélie LARIDAN

Aurélie LARIDAN

Chargée de mission RH, Castorama siège

Développement des Ressources Humaines, recrutement
 

En poste chez Castorama

Précédents : Staub Fonderie, Roquette, ADISEC - Direction de l'enseignement catholique, ROQUETTE, Carrefour Market, Modis france, TEXDECOR - Willems (59), LENER CORDIER

 

Précédents : IFOCOP, Université Artois

 

    En résumé

    Diplomée d’un master Management des entreprises, j’ai développé des compétences dans le domaine des ressources humaines en participant puis en étant chef de projet du développement de différents outils : ADP, E Connection (GTA), SAP (paie), Pixid (recrutement), Workday (SIRH). En mettant en place de nouveaux processus organisationnels par la formation des utilisateurs. Les postes que j’ai occupé m’ont permis de cultiver mon sens du service et de développer mon adaptabilte. Aujourd’hui, je suis prête à assumer un poste de Chargé de développement des Ressources Humaines orienté sur le recrutement principalement. La polyvalence est un critère auquel je tiens. Mon esprit d'analyse et mon sens du relationnel font de moi une personne qui sait s'adapter aux exigence de l'activité et aux attentes clients et managériales. Je suis disponible dès à présent.

Parcours

 

Gestion des ressources humaines, SIRH

Chez Castorama

De mars 2019 à aujourd'hui
Intégration à l’equipe SIRH : SAP, GXP, Pléïade. Support à l’equipe Paie du siège et aux équipes RH magasin.
 

Chargée de mission RH

Chez Staub Fonderie

De mai 2018 à février 2019
Mise en place et développement d’outils RH : Recrutement de l’interim : Pixid GTA : E connection Recrutement en intérim : analyse des besoins du site, intermédiaire avec les agences d’emploi partenaire.
 

Gestionnaire paie

Chez Roquette

De novembre 2016 à avril 2018
Gestion d’un portefeuille de 800 paies, Déclarations sociales des sites de production France. Mise en place de Workday dans sa dimension paie et managériale, formation des divers utilisateurs. Gestion organisationnelle de l’equipe dans nos relations avec les prestataires (ADP, mutuelle). Animation ...
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GESTIONNAIRE DE PAIE

Chez ADISEC - Direction de l'enseignement catholique

De avril 2016 à octobre 2016
Gestion d'un portefeuille de paie dans son intégralité : - Saisie des éléments variables de paie - Calcul des absences maladie, maintien de salaire, respect de la convention collective et de la législation,... - Contrôle de paie et vérification des charges.
 

Assistante Rémunération et Avantages sociaux

Chez ROQUETTE

De septembre 2015 à mars 2016
Budgétisation des effectifs Calcul des hausses de rémunération Mise en place d'un accord portant sur les frais de santé Négociation avec les partenaires sociaux pour ajustement des droits à la prévoyance Paie et déclarations sociales (DSN, DUSC)
 

Gestionnaire de paie

Chez Carrefour Market

De juin 2015 à août 2015
Saisie des éléments variables Edition et contrôle des bulletins de salaires
 

Chargée de missions RH

Chez Modis france

De octobre 2014 à mars 2015
PAIE Saisi des éléments de paie (TEAMS) dès l'entrée du salarié à sa sortie. Saisie des éléments variables (Heures supplémentaires, horaire de nuit, weekend). ADMINISTRATION DU PERSONNEL Suivi administratif des visites médicales. Déclarations maladies et diverses absences. Attestations et ...
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IFOCOP, Villeneuve D'Ascq

Certification de niveau III, Gestionnaire paie et Administration du personnel

De juin 2014 à mars 2015
PAIE Collecter et saisir les éléments variables Elaborer, contrôler et éditer la paie Etablir les déclarations sociales Pratiquer l'exonération et l'abattement de charges sur salaire ADMINISTRATION DU PERSONNEL Administrer les dossiers du personnel Rédiger les contrats de travail et ...
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Assistante gestionnaire du personnel

Chez TEXDECOR - Willems (59)

De octobre 2012 à 2014
Gestion des mouvements d'effectif, des tableaux d'horaires et calcul des heures de DIF Programmation des visites médicales, reporting CP et RTT pour enregistrement de la paie Mise à jour des contrats type, constitution des contrats et lancement des procédures de fin de contrat Délivrance des ...
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Université Artois, Arras

Management des entreprises - Parcours ressources humaines

De 2012 à 2013
 

Administration du personnel

Chez LENER CORDIER

De décembre 2011 à mars 2012
Organigrammes Documents et affichages obligatoires Constitution du document unique - Etude des poste de la fabrication du vêtement

Compétences

 
  • Formation
  • Gestion des ressources humaines
  • Paie

Langues parlées

Centres d'intérêt

 
  • Cinéma
  • Lecture
  • Volley ball