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Benjamin HERAUT

Paris

En résumé

Mes compétences:

- élaboration de plans de communication :
stratégies et préconisations pour tout type d’organisation

- rédaction / reportages / photographie :
très bonne maîtrise de la langue française
et des règles typographiques, aisance à l’écrit

- relations presse, plans média :
réactivité, patience, diplomatie

- supports de communication :
bonne connaissance de la chaîne graphique,
des délais et contraintes techniques, collaboration régulière avec des infographistes, imprimeurs et webmasters

- organisation d’évènements :
sens de l’organisation, efficacité, sociabilité

- management :
cadre administratif de catégorie A, travail en équipe avec des professionnels d’horizons divers,
encadrement de stagiaires

- informatique / PAO :
pack Office, Photoshop, InDesign, Illusrator,
Radio Assist, Open Media

- anglais et espagnol :
lu, écrit, parlé, bon niveau

Mes compétences :
Responsable communication
Communication externe
Attaché de presse
Communication
Relations publiques
Communication interne
Secrétaire de rédaction
Relations presse
Qualités rédactionnelles
Travail en équipe
Tribunals
Microsoft Office
Magazines
Adobe Photoshop
Adobe Indesign

Entreprises

  • France 3 Auvergne - Assistant stagiaire du présentateur du JT

    Paris maintenant Recherche documentaire, préparation des tournages, prises de contact avec les invités des différentes émissions.
  • France Bleu Pays d'Auvergne - Journaliste stagiaire

    maintenant Réalisation et montage de reportages et d’interviews pour les journaux quotidiens.
  • CHU Clermont-Ferrand

    maintenant
  • CHU de Clermont-Ferrand

    maintenant
  • CHU de Nîmes - Responsable du service Communication

    Nîmes 2015 - maintenant Avec mon équipe composée d'une chargée de communication, d'une infographiste, d'un webmaster, d'un photographe-technicien audiovisuel, de deux documentalistes et d'une secrétaire, j'ai en charge la définition et la mise en œuvre de la politique de communication interne et externe de l'établissement, sous l'autorité de la Direction générale.

    J'anime les comités éditoriaux des publications internes (magazine interne, newsletter pour le personnel d'encadrement et newsletter médicale en lien avec la sous-commission Communication de la Commission médicale d'établissement - CME).

    Membre de l'équipe de direction, je développe des actions et supports de communication propres aux grands projets institutionnels du CHU. Je gère également les nombreuses RP de l'établissement et développe notre présence sur les réseaux sociaux.

    Le service Communication s'adresse à la fois aux 5700 collaborateurs du CHU (1er employeur du Gard) et aux habitants du territoire de santé Camargue-Gard-Cévennes.
  • Université Blaise-Pascal - Chargé d'enseignement

    2012 - 2015 Cours magistraux et travaux dirigés en communication hospitalière pour les étudiants de Master 2 « Communication des
    entreprises ».
  • CHU de Clermont-Ferrand - Chargé de communication et des missions culturelles

    2009 - 2014 Je suis, depuis 2008, chargé de la communication et des missions culturelles du CHU de Clermont-Ferrand. Deuxième employeur de la région Auvergne, le CHU regroupe 7 000 agents. Mes missions comprennent une part importante de communication interne à destination des agents de tous horizons. Mais la santé étant un sujet qui passionne le grand public, toute la communication externe permet de mettre en avant le savoir-faire de nos médecins et la haute technicité de nos équipements.J'ai grandement participé au plan média relatif à l'ouverture du CHU Estaing, à la partie éditoriale de la nouvelle version du site web et au développement d'une politique culturelle structurée sur l'ensemble des hôpitaux du CHU.
  • CHU de Clermont-Ferrand - Chargé de communication et des missions culturelles

    2008 - 2014 Communication institutionnelle :
    - plan de communication relatif à la fermeture de l'Hôtel-Dieu et à l'ouverture du CHU Estaing (accompagnement du personnel, animation du groupe « communication » du projet « Nouvel hôpital Estaing », communication culturele sur la mémoire de l'Hôtel-Dieu.)

    Communication interne :
    - création, rédaction en chef, et rédaction de L@ lettre du CHU, newsletter trimestriele du personnel ;
    - refonte éditoriale du site Intranet.

    Communication externe :
    - chargé des relations avec la presse pour tout sujet relatif à l'actualité de l'hôpital et de la santé ;
    - refonte éditoriale du site Internet du CHU, création du site du Centre de formation aux professions de santé (CFPS) et du site des Écoles et instituts de formation en santé (EIFS)
    - développement d'évènements d'information grand public : semaine d'information sur les cancers (en lien avec le comité Patients du CHU) et semaine d'information sur la santé mentale (animation du réseau « SISM 63 », en lien avec le centre hospitalier Sainte-Marie, l'Unafam, Espérance 63 et le tissu associatif local).

    Politique culturele :
    - ouverture de l'hôpital sur la vile par un rapprochement avec les acteurs culturels locaux : concerts de l'Orchestre d'Auvergne et de la nouvele scène rock clermontoise (The Delano Orchestra, Kandid), expositions régulières d'artistes locaux.
  • Office de Tourisme et des Congrès de Clermont-Ferrand - Animateur tourisme vacataire

    2005 - 2008 Organisation, gestion administrative, technique et financière et promotion des visites guidées, excursions et séjours touristiques proposés par l'Office de Tourisme.
  • Office de Tourisme et des Congrès de Clermont-Ferrand - Chargé de communication stagiaire

    2005 - 2008 Élaboration d’un plan de communication pour promouvoir les visites guidées organisées par l’Office de tourisme auprès des établissements scolaires de la région Auvergne.
    Rédaction pour les différents supports de communication de l’Office de tourisme.
    Organisation d’évènements.
    Accueils de journalistes français et étrangers.
  • Tribunal de Grande Instance de Clermont-Ferrand - Agent administratif vacataire

    2003 - 2005 gestion des frais de justice ;
    - assistanat de la greffière en chef ;​​
    - gestion des Archives ;
    - enrôlement de dossiers, secrétariat, liaison entre les justiciables, leurs avocats et les greffiers et magistrats de la Chambre de la Famile.

Formations

Réseau

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