Bertrand DUPUY

Bertrand DUPUY

Ingénieur Méthode Industrielle Assemblage Projet L551HL, Valeo

A l'écoute d'opportunités
 

En poste chez Valeo

Précédents : Volvo Trucks, Groupe GRUAU, Groupe STURNO, Entreprise SPHERE SAS, AGIR SARL, Naval Group, CONSEIL GENERAL DE LA MAYENNE, BODARD CONSTRUCTIONS MODULAIRES, Groupe Pierre & Vacances Center Parcs, Groupe DAMIDAUX, Groupe KRAEMER, Alcatel Lucent, Confédération Générale des SCOP (CGSCOP), Conférence des Coopératives Forestières du Québec (CCFQ)

 

Précédents : IAE, Groupe FIM, Ecole Officiers Gendarmerie Nationale, Ecole Des Sous-Officiers De La Gendarmerie Nationale, Ecole De Gendarmerie, Université Nantes, Université Du Maine

 

    En résumé

    Je dispose d'une expérience de près de quinze ans, en matière de Gestion de la Logistique, de la Production et des Ressources Humaines, acquise dans différents secteurs d'activité de l'industrie comme des services. Les précédents postes et fonctions occupés m'ont permis d'acquérir des compétences pratiques dans la gestion de systèmes de production, l’utilisation d’outils et le lancement d’actions d’optimisation liés au « lean management ». De plus, je suis doté d'un excellent relationnel et possède une bonne maîtrise de la langue anglaise, ainsi que des outils informatiques.

Parcours

 

Ingénieur Méthodes Industrielles Assemblage UAP3 & Projet L551HL (Consultant)t)

Chez Valeo

De avril 2018 à aujourd'hui
- Lancement & déploiement au sein des 6 PU de l'UAP3 de la méthode et des outils SPV : ERIM ( " Equipments Reliability Improvement Management " /Management de l'Amélioration de la Fiabilisation des Equipements de production), - Organisation & participation aux essais d'assemblage des 24 versions de ...
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Ingénieur Méthodes Industrielles Tôlerie W800 (Consultant)

Chez Volvo Trucks

De janvier 2018 à mars 2018
- Lancement et suivi de chantiers d’amélioration continue (« PDCA » (production), « Kaizen » (layout) & « QRQC » (qualité)), - Utilisation de Méthodes de Résolution de Problèmes ( 5-6 « M », AMDEC , standardisation, …), - Achat de petits matériels & fabrication d’outillages divers.
 

Ingénieur d'Etudes Logistiques et Industrielles Projet X82 Navette (Consultant)

Chez Groupe GRUAU

De janvier 2016 à décembre 2017
- Fonction de PFD (Pilote Fonction Démarrage) GRUAU, détaché auprès de RENAULT-NISSAN (site de production de SANDOUVILLE (76), 7 mois), puis, d'OPEL-VAUXHALL (site de production de LUTON (GB), 7 mois), au cours des phases projet : VC, PT, PPC et MA, - Référencement des kits et des pièces & ...
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Ingénieur Logistique FA1 (Consultant)

Chez Volvo Trucks

De août 2015 à décembre 2015
- Aménagement et gestion des bords de lignes de production FA1 (« Base Module », « Main line » et « Kitting zones»), - Adéquation du « packaging » et du « Layout » à une augmentation de production (168 à 180 camions/jour), - Lancement et suivi de projets d’amélioration continue (« Kaizen » & « ...
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IAE, Caen

Master 2, Master 2 Management et Gestion de Production & Logistique

De octobre 2014 à juillet 2015
- Apprendre à gérer en situation d'incertitude, - Maîtriser le management de la chaîne logistique globale, de la planification à la synchronisation des flux, en passant par les systèmes d'information, - Acquérir les outils et concepts du management de projets dans une perspective de développement ...
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Assistant Responsable Méthodes Logistiques (Cabs Assembly)

Chez Volvo Trucks

De octobre 2014 à juillet 2015
- Mise en œuvre d’actions de "Lean Management" selon le "Volvo Production System" (VPS), - Réalisation de cartographies des flux de valeur ("Value Stream Mapping" (VSM) et "Value Stream Design " (VSD)), - Gestion et rationalisation des flux de transport et de production ("Chasse aux Mudas" & ...
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Chargé d'études d'optimisation de la collecte des déchets domestiques et industriels

Chez Groupe STURNO, Entreprise SPHERE SAS

De juin 2014 à septembre 2014
- Réalisation d'un audit logistique ASLOG au sein des activités : Collecte et traitement des Déchets Industriels Banals (DIB) & Collecte sélective (PAV : Verre & monoflux), - Proposition de recommandations liées à l'optimisation des deux activités précitées, - Gestion de projet d'informatisation ...
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Groupe FIM, Saint Lô

Master 1, Responsable Logistique

De septembre 2013 à septembre 2014
Finalités de la formation de Management industriel Logistique/Achat : - Définir une organisation adaptée à la stratégie de l'entreprise, - Piloter l'activité logistique, - Manager les équipes logistiques, - Contrôler et optimiser la chaîne logistique dans sa globalité ("supply chain ...
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Consultant en Création, Organisation et Stratégie (RH & Production)

Chez AGIR SARL

De décembre 2012 à mars 2013
- Formalisation du « Business Plan » du projet de création d’activité commerciale, - Recherche de ressources externes de financement destinées à la constitution du BFR (Ex : Dispositifs d’aides directes et indirectes, Prêts d’honneur, clubs d’investisseurs/ « Business Angels »), - Promotion et rôle ...
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Adjoint Ressources Chantier, puis, Superviseur de Chantier IAM51 sur SNLE : ' Le Vigilant '

Chez Naval Group

De mars 2011 à octobre 2012
- Planification des équipes de production, - Gestion des flux/effectifs du chantier délocalisé, - Négociation des ressources internes avec les Chefs de spécialité/Directeurs Métier en fonction des besoins permanents (plan de charge) et ponctuels, - Gestion des recrutements externes (de la rédaction ...
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Chargé de Missions (RH)

Chez CONSEIL GENERAL DE LA MAYENNE

De avril 2009 à mai 2010
– Droit public (Veille, conseil et assistance en Droit public : Prime de stage-école, prime de transport, Compte Epargne Temps). – Recrutement externe, – Développement des Ressources Humaines (Gestion de l’évaluation et de la notation annuelle des agents), – Gestion de la Formation professionnelle ...
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Responsable Ressources Humaines

Chez BODARD CONSTRUCTIONS MODULAIRES

De mars 2008 à août 2008
– Droit social (Veille, conseil et assistance en Droit Social, réalisation d’audit juridique et mise en conformité de l’environnement), – Recrutement interne et externe, – Gestion de l’Intérim (Renégociation des accords commerciaux, recueil des besoins, déclenchement, sélection, intégration des ...
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Responsable Gestion du Personnel

Chez Groupe Pierre & Vacances Center Parcs

De mars 2006 à mars 2008
– Droit social (Veille, conseil et assistance en Droit Social, intervention et gestion des contentieux prud’homaux), – Recrutement interne et externe, – Administration du personnel (Gestion des contrats de travail (CDI, CDD, apprentissage), formalités diverses, réponses aux questions des ...
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Assistant Ressources Humaines

Chez Groupe DAMIDAUX

De mai 2005 à septembre 2005
- Gestion, conclusion et rupture des contrats de travail (CDI, CDD), - Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, - Gestion de la discipline, - Recrutement (Rédaction et publication offre, sélection, entretien, intégration), - Veille juridique et conseil en Droit Social, - Gestion des ...
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Animateur de réseau/Assistant RH

Chez Groupe KRAEMER

De novembre 2003 à février 2005
 

Ecole De Gendarmerie, Chateaulin

PMSG, Ecole de Gendarmerie

août 2004
Préparation Militaire Supérieure Gendarmerie - MSAA, MAAA, IP, OS, TIR, MDA, DEO, Combat, ...
 

Assistant du DRH/Stagiaire (DESS/Master 2)

Chez Alcatel Lucent

De mars 2003 à août 2003
Participation et étude de la mise en place d'un Plan de Sauvegarde de l'Emploi
 

Prestataire de services en Formation Professionnelle

Chez Confédération Générale des SCOP (CGSCOP)

De août 2002 à décembre 2002
Création et harmonisation de supports pédagogiques d'un parcours de professionnalisation des compétences des membres adhérents.
 

Université Nantes, Nantes

Droit et Gestion des Ressources Humaines, DESS Droit du travail et Gestion des Ressources Humaines

De 2002 à 2003
 

Assistant du DRH/Stagiaire (Maîtrise/Master 1 d'IUP)

Chez Confédération Générale des SCOP (CGSCOP)

De mai 2002 à juin 2002
Création et harmonisation de supports pédagogiques destinés à un parcours de professionnalisation des compétences.
 

Université Du Maine, Le Mans

Management des Entreprises du tiers secteur (Coopératives, associations, mutuelles), IUP Charles Gide

De 2000 à 2002
 

Auditeur interne/Stagiaire (Licence d'IUP)

Chez Conférence des Coopératives Forestières du Québec (CCFQ)

De février 2001 à avril 2001
Réalisation d'un audit juridique relatif aux impacts de nouveaux textes réglementaires sur le transport de bois

Compétences

 
  • Droit social
  • Gestion de la production
  • Gestion de projet
  • Ingénierie
  • Lancement de produits
  • Lean management
  • Logistique
  • Management
  • Voir toutes les compétences (13)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Antiquités
  • Aéronautique
  • Collection
  • Engagé volontaire dans la Réserve Opérationnelle de la Gendarmerie Nationale (depuis 16 ans)
  • Histoire contemporaine
  • Pratique régulière de plongée
  • cerf-volant et parachutisme SOA.
  • course à pied