Celine Fourquaux

Celine Fourquaux

Chargée d'appui au pilotage, CNAV

Développe son réseau professionnel
 

En poste chez Cnav

Précédents : CNAV, IBM Global Services

 

Précédents : IUT De Fontainebleau, Lycée Henri Becquerel

 

    En résumé

    - Expérience de plus de 10 ans dans le domaine RH - Expertise dans l’élaboration de plan de formation - Participation à l’optimisation et à l’application de procédures internes - Production de l'ensemble des indicateurs formations

Parcours

Chargée d'appui au pilotage

Chez Cnav

De mars 2016 à aujourd'hui
• Reporting auprès de la Direction des Ressources Humaines • Élaboration et suivi de tableau de bord (tableaux croisés dynamiques et requêtes) • Réalisation du plan et du bilan formation auprès du Comité d’Entreprise • Réalisation de l'ensemble des indicateurs formation pour les partenaires internes ...
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Assistante en Ressources Humaines

Chez CNAV

De janvier 2010 à mars 2016
• Reporting auprès de la Direction des Ressources Humaines • Management et recrutement d’une équipe de 5 personnes • Elaboration et suivi de tableau de bord (tableaux croisés dynamiques et requêtes) • Réalisation du plan et du bilan formation auprès du Comité d’Entreprise • Supervision de la ...
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Gestionnaire paie

Chez CNAV

De septembre 2005 à janvier 2010
• Gestion des taches administratives du personnel (suivi des absences ou des congés) • Préparation de la paie, sa comptabilisation et l’établissement des bulletins de salaires • Renseignement et gestion des déclarations sociales (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, ...
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Gestionnaire de clientèle

Chez IBM Global Services

De janvier 2003 à septembre 2005
• Gestion de la facturation clients • Suivi des contrats de maintenance
 

IUT De Fontainebleau, Fontainebleau

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations , Gestion des Entreprises et des Administrations Option Finance-Comptabilité

De 2003 à 2005
 

Lycée Henri Becquerel, Nangis

Baccalauréat Technologique , STT option Informatique de Gestion

De 1999 à 2002
 

Compétences

 
  • Budgétisation
  • Formation
  • Management
  • Reporting