Claire DUBOURG-TAY

Claire DUBOURG-TAY

Consultant formateur Sage Paie, OLEAP
 

En poste chez OLEAP

Précédents : CGI, Utopia Conseil, Institut de Cancérologie de l'Ouest Paul Papin, Chambres de Commerce et d'Industrie Nantes - St Nazaire (CCI), Institut de Cancérologie de l'Ouest (ICO) Paul Papin, Angers Loire Métropole

 

Précédents : INSEEC, Université Angers, Université De Droit, Économie Et Gestion, Lycée Sacré Coeur, Lycée Saint Joseph

Parcours

Consultant formateur Sage Paie

Chez OLEAP

De mars 2013 à aujourd'hui
- Assistance à maîtrise d’ouvrage Aider le client à l'expression des besoins, les recueillir et les analyser. Analyser les caractéristiques fonctionnelles, environnementales et techniques du client. Définir et concevoir le projet (délais, propositions de mise en place de ...
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Consultante en Ressources Humaines

Chez Utopia Conseil

De juillet 2012 à octobre 2012
Evaluation des politiques de rémunération et leurs conséquences sur la motivation des collaborateurs
 

INSEEC, Paris

Paris, Master 2 Spécialité Ressources Humaines Ecole de Commerce INSEEC Paris

De octobre 2011 à octobre 2012
 

Consultante SAP HR

Chez CGI

De avril 2012 à juillet 2012
Maintenance de la Gestion des temps (module GTA) et de la Formation (module TNM) sur le progiciel SAP HCM : - Analyse des besoins clients sur la partie Time (module GTA) - Analyse des besoins clients sur la partie Formation (module TNM) - Analyse des besoins clients sur la partie Paie - Proposition ...
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Assistante de Gestion et Chargée de projet SIRH

Chez Institut de Cancérologie de l'Ouest Paul Papin

De 2010 à 2011
Au sein du service ressources humaines, mes missions sont les suivantes: - Participation à la préparation de la paie, saisie d’éléments de paie, contrôle des bulletins de salaires - Elaboration, analyse et actualisation des supports de suivi et de gestion des ressources humaines, pour les années ...
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Chargée de mission Aménagement du Territoire

Chez Chambres de Commerce et d'Industrie Nantes - St Nazaire (CCI)

2009
Au sein de la direction "Développement Economique et Stratégies Territoriales" (DEST) de la Chambre de Commerce et d'Industrie de Nantes, j'ai réalisé un diagnostic stratégique territorial sur la mobilité des personnes et des salariés et le développement économique des territoires en ...
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Université Angers, Angers

Master 2 Chargé de développement entreprises et territoires, Chargé de Développement : Entreprises et Territoires

De 2008 à 2009
Projet tutoré : Diagnostic de gouvernance locale dans le secteur d'aide à la personne en Maine-et-Loire
 

Chargée de Formation

Chez Institut de Cancérologie de l'Ouest (ICO) Paul Papin

2008
Au sein du service ressources humaines du Centre Paul Papin, j'ai assuré : - l'élaboration des parcours professionnels, - la gestion de la formation continue, - la mise en place du 2e palier de la Valorisation des Acquis Professionnels (VAP), - la collecte des besoins en formation du ...
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Université De Droit, Économie Et Gestion, Angers

Licence Administration Economique et Sociale (AES), AES - Ressources Humaines

De 2004 à 2007
Economie, gestion, comptabilité, statistiques, droit, communication,… Spécialité : gestion des ressources humaines
 

Lycée Sacré Coeur, Angers

Baccalauréat série Economique et Sociale spécialité économie, Lycée Sacré Coeur

De 2002 à 2004
 

Compétences

 
  • Adaptabilité
  • Analyse et synthèse
  • Aptitudes relationnelles
  • Autonomie
  • Conduite de projets
  • Esprit d'initiative
  • Flexibilité
  • Ressources humaines
  • Voir toutes les compétences (9)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Encadrement bénévole de jeunes
  • Lecture
  • Musique
  • Plongée
  • cinéma
  • natation & squash
  • voyages:curiosité intellectuelle