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Dan GUEZ

PARIS

En résumé

Voilà plus de 15 ans que je travaille dans le monde du recrutement ( Adecco, Jobpilot, RH Facilities, Keljob, Cadremploi Adenclassifieds).

Durant toutes ces années, j'ai développé de réelles connaissances et une certaine expertise dans le domaine du recrutement sur Internet, de la vente et du management.

En 2008 j'ai co-crée, avec Sébastien CANARD et Olivier FECHEROLLE, OpenSourcing, acteur majeur du sourcing et de la pré-sélection de candidats qualifiés sur Internet avec plus d'une centaine de clients et un taux de renouvellement avoisinant les 90%.
www.opensourcing.fr

Aujourd'hui je co-crée, avec Sébastien CANARD, la société DSPartners( qui n'a aucun lien avec OpenSourcing) qui édite la solution AppJob, qui à pour ambition de proposer des applications iPhone et Androïd clés-en-mains dédiées aux professionnels du recrutement.
www.appjob.fr

Mes compétences :
Sourcing
Recrutement
Commercial
Vente
Communication
Grands comptes
HR Consulting
Recrutement IT

Entreprises

  • AppJob

    maintenant
  • OpenSourcing - Directeur Associé

    Levallois-Perret 2007 - maintenant OpenSourcing
    Paris 75 - France
    Effectif : De 1 à 10 personnes
    Secteur : Conseils et Services - Ressources humaines et recrutement
    www.opensourcing.fr


    Présentation (historique, positionnement, fondateurs ...)

    Trois experts du e-recrutement, dotés d'une riche expérience au sein de Keljob et de Cadremploi, ont créé OpenSourcing, un nouvel outil simple et efficace, destiné aux recruteurs.

    OpenSourcing est spécialisée dans la recherche de CV ciblés sur Internet. C'est le partenaire idéal pour vous accompagner dans vos recrutements.

    C'est pour répondre aux réelles problématiques du recrutement aujourd'hui : faible qualité des CV, manque de temps pour rencontrer les candidats, manque de moyens humain et financier pour explorer les bases de CV...que nous avons créé OpenSourcing.

    www.opensourcing.fr
    Produits ou services

    Notre service est le suivant:

    Définition d'un profil (critères sélectifs)

    · Recherche par annonces sur les plus grands sites emploi : monster.fr, Keljob.com, cadremploi.fr, regionsjon.fr, cadresonline.com, cmonjob.fr, jobfinance.fr, jobvente.fr, anpe.fr, apec.fr, viadeo.com, facebook.com...

    Choix des sites en fonction du profil établi.

    · Chasse dans les CVthèques les plus importantes : monster.fr, Keljob.com, cadremploi.fr, regionsjob.fr, cadresonline.com, apec.fr, viadeo.com,


    · Tri de CV en fonction des critères établis effectué par notre équipe de chargés de recrutement,

    · Qualification téléphonique des candidaures


    · Envoi des CV ciblés au fil de l'eau.
  • Aden Classifieds - Chef des ventes Grands Comptes

    Paris 2007 - 2007 - Encadrer et accompagner une équipe de 6 Ingénieurs d’Affaires qui gèrent au total un portefeuille de clients Grands comptes.
  • Keljob.com - Chef des ventes Fidelisation

    Paris 2006 - 2006 - Encadrer et accompagner une équipe de 6 Ingénieurs d’Affaires qui gèrent au total un portefeuille de clients Grands comptes.
    - Objectif Annuel : 5 000 000 €
    - Chiffre d’Affaire réalisé: 5 001 200 € soit 100 %
  • Keljob.com - Chef des Ventes Prospection

    Paris 2005 - 2005 - Encadrer et accompagner une équipe de 6 Ingénieurs Commerciaux dans le but de leur faire atteindre leurs objectifs annuels de 240 000 € chacun.
    - Objectif Annuel : 1 100 000 €
    - Chiffre d’Affaire réalisé: 1 134 205 € soit 103 %
    - Formation commerciale chez DALE CARNEGIE
  • Keljob.com - Ingenieur Commercial Grands Comptes

    Paris 2004 - 2004 - Gérer un portefeuille de clients Grands Comptes, en assurant le renouvellement des prestations et en vendant des solutions complémentaires (Communication, Outils de gestions de CV ou CVthèque ).
    - Objectif Annuel : 1 200 000 €
    - Chiffre d’Affaire réalisé : 1 360 131 € soit 113 %
  • Jobpilot France - Ingénieur commercial

    2002 - 2002 - Prospecter et vendre les services de Jobpilot
  • Keljob.com - Ingenieur Commercial

    Paris 2002 - 2003 - Developper un portefeuille de prospects et vendre les solutions keljob.com
    - Objebtif annuel : 240 000 €
    - Chiffre d’Affaire réalisé: 251 900 € soit 105 %
    - Formation commerciale chez ERUDIA groupe XEROX.
  • Adecco E-business - Ingénieur commercial

    2001 - 2001 - Prospecter et vendre les sites Adecco-career.com
    - Animer et fidéliser le réseau Adecco.
    - Participer au lancement du site adecco-career.com jusqu'à l’OPA d’Adecco sur Jobpilot.
    - Création et développement de nouveaux packs de recrutement (marketing, vente et facturation)

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