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Elisabeth CHASSIGNOLLE

GIVORS

En résumé

Je souhaite orienter mon parcours professionnel dans le domaine de l’innovation pédagogique avec une vision moderne et technologique de la pédagogie.
Je gère une Entreprise d’Entraînement Pédagogique depuis 6 ans. C’est un système qui professionnalise les stagiaires, les autonomise et leur permet d’être opérationnel sur un poste. Cette pratique est soutenue par de l’autoformation qui permet d’acquérir les connaissances théoriques.
L’autoformation et l’EEP permettent l’individualisation des parcours, une réponse intelligente et performante à des besoins en formation spécifiques.
Passionnée par les nouvelles technologies et le e-learning, je peux m’adapter facilement à une offre de formation multimédia

Mes compétences :
Capacité d'écoute et de synthèse
Rigueur, autonomie, esprit d’équipe,
Utilisation experte des outils bureautiques et d
Excellentes communication orale et écrite
Législation de la formation continue, veille rég
Ingénierie pédagogique, ingénierie de la formati

Entreprises

  • Institut de Formation Rhône-Alpes - Assistante Territoriale au Développement et à la Formation

    2016 - 2017 -pilote l'activité et sa logistique (cadencement, planification, logistique puis mise en place de l'activité, supervision des coordonnateurs)
    -réalise le suivi administratif et financier (organisation de la conduite des actions et de leur réalisation, contrôle et analyse des documents, réalisation et suivi de tableaux de bord, statistiques,
    -garantie la cohérence pédagogique et du respect des cahiers des charges des actions de formation
    -assure le respect des démarches qualité
    -assure le développement commercial (connaissance des partenaires locaux et des besoins du territoire, participation aux évènements locaux, promotions des produits de formation auprès des entreprises)
    -gère le relationnel avec les institutionnels (partenaires, financer, prescripteurs,...)
    -recrute les formateurs et manage un équipe (28 personnes)
    -veille au respect des normes de sécurité des biens et installations
  • GRETA Tertiaire - Coordonnatrice Pédagogique et Formatrice

    Rillieux La Pape 2003 - 2015 • Recrutement des formateurs et suivi des éléments d'activité et de gestion du personnel
    • Recrutement et accompagnement administratif et pédagogique des stagiaires
    • Planification et suivi des actions de formation
    • Respect des conventions de partenariats et des exigences du cahier des charges des financeurs
    • Suivi et contrôle de la conformité financière et administrative des actions de formation
    • Bilans administratifs et pédagogiques. Décision des ajustements nécessaires
    • Développement et capitalisation des supports, méthodes et outils pédagogiques
    Réponses aux appels d’offre
    • Régulation des relations avec les partenaires, financeurs et prescripteurs (Région Rhône-Alpes, Pôle Emploi, Cap Emploi, Missions Locales,CIDFF, AGEFIPH)
    • Développement de la promotion de l’Antenne et de l’évolution de l’offre
    • Veille réglementaire (Loi ANI)

  • Interim - Formatrice

    2001 - 2003 Formatrice en bureautique, Internet et messagerie, gestion de projet
    différents CDD -Lyon (69)
  • Diverses missions interim - Formatrice bureautique, Internet et messagerie

    2001 - 2003 Formatrice inter et intra entreprises
    Conception et animation de sessions de formation : bureautique, techniques de recherche d’emploi, droit du multimédia, gestion de projet
    développement de supports pédagogiques
  • La Maison de l'Entreprise de l'Yonne - Consultante formatrice

    2000 - 2001 Planifier et coordonner l'activité de l'équipe pédagogique
    Recruter et effectuer le suivi pédagogique et administratif des stagiaires, établir le bilan de la formation et le transmettre aux financeurs et partenaires
    Etablir des demandes de financement et procéder au suivi des conventions
    Suivre et contrôler la conformité administrative et financière des actions de formation
    Conception et animation de sessions de formation : bureautique, techniques de recherche d’emploi, communication, droit du multimédia
  • Entreprise de l'Yonne - Formatrice Consultante

    2000 - 2001 Coordonner le dispositif de formation et l'adapter selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques, techniques
    Déterminer les ressources pédagogiques, mettre en œuvre les actions de développement des compétences, de recrutement, de formation
    Planifier et coordonner l'activité de l'équipe pédagogique
  • CFA Eugène Ducretet - Coordonnatrice pédagogique

    1997 - 2000 Coordonner le dispositif de formation et l'adapter selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques, techniques
    Déterminer les ressources pédagogiques, mettre en œuvre les actions de développement des compétences, de recrutement, de formation
    Planifier et coordonner l'activité de l'équipe pédagogique




    Responsabilité administrative et pédagogique d'antenne
    * Recrutement des formateurs et suivi des éléments d'activité et de gestion du personnel ;
    * Recrutement et accompagnement administratif et pédagogique des stagiaires ;
    * Planification et suivi des actions de formation ;
    * Respect des conventions de partenariats et des exigences du cahier des charges des financeurs ;
    * Suivi et contrôle de la conformité financière et administrative des actions de formation ;
    * Bilans administratifs et pédagogiques. Décision des ajustements nécessaires ;
    * Développement et capitalisation des supports, méthodes et outils pédagogiques

Formations

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