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Elise ROBBE POLLIART

LILLE

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Lille ainsi que le résultat des européennes dans le Nord.

En résumé

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Management
Gestion budgétaire
Microsoft Office
Gestion de projet
Animation de groupes
Ingénierie de formation
Ingénierie pédagogique

Entreprises

  • SODEXO Compétences et Emploi - Responsable départementale Orientation et Formation

    2016 - maintenant  Garantir et développer, sur son secteur géographique, la bonne application de l’activité emploi, formation, orientation et insertion
     Animer et développer les relations et réseaux nécessaires à la pérennité et au développement de l’activité
     Manager l’équipe opérationnelle sur le secteur Nord
     Gérer un périmètre opérationnel administratif et financier

  • SODEXO JUSTICE SERVICES - Responsable Service Formation

    2014 - 2015  Élaboration du plan de formation annuel et du bilan annuel
     Mise en oeuvre du plan de formation
     Animation et développement des relations et partenariats nécessaires à la pérennité du service et au développement des projets de formation
     Management des équipes opérationnelles
     Suivi budgétaire en fonction des objectifs de réalisation et reporting mensuel d'activités

  • HANDIEXPERH - Consultante, Responsable Activité Pôle Social et Médico-Social

    Marcq-en-Baroeul 2010 - 2014 Chef de projet : construire une méthodologie adaptée selon les objectifs du projet, rechercher des financements et élaborer les demandes de subventions, suivre l’atteinte des objectifs sur un plan qualitatif, quantitatif et financier, accompagner l’équipe projet, répondre aux appels d'offre, etc.

    Consultante: concevoir et animer des sessions de formation, accompagner individuellement ou collectivement des professionnels de Structures Institutionnelles, réaliser des évaluations externes d'établissements sociaux et médico-sociaux, etc.

    Quelques sujets traités : Formations collectives et accompagnements individualisés des Missions Locales à la prise en charge du public jeune handicapé, Accompagnement à l’emploi du public travailleur handicapé (dispositifs expérimentaux), réalisation d’audits externes d’établissements du secteur social et médico-social, formation à l'accueil et l'accompagnement du public jeunes et adultes en situation de handicap mental ou psychique.

  • APEI - Responsable de Services de Milieu Ouvert

    2004 - 2010 Les Services de Milieu Ouvert:
     Le travail, l'activité, la formation professionnelle : SISEP et VISA
     L'habitat, la vie sociale, et les loisirs, la parentalité : SAVS, SAP et Service Social

    - Management d’une équipe de 5 à 7 salariés
    - Gestion de Projets : Plateforme Insertion FSE, ouverture du SAVS et du SAP
    - Gestion de la Liste d’attente ESAT / ARS
    - Suivi des projets individualisés des usagers (100 usagers en Insertion)
    - Développement d’une ingénierie de parcours (formation, emploi)
    - Activation et développement du réseau de partenaires interne et externe dans les champs de l’Habitat et du maintien à domicile, de la Parentalité et de l’Insertion sociale et professionnelle
    - Accompagnement des équipes aux changements suite à l’ouverture de nouveaux Services et à la mise en place d’une démarche qualité, réalisation d’audits internes d’établissements du secteur social et médico-social.

  • COCA COLA Entreprises - Responsable Sécurité et Amélioration des conditions de travail

    ISSY LES MOULINEAUX 2003 - 2004 - Élaboration du document unique d’évaluation des risques aux postes de travail (analyse et prévention)
    - Élaboration et mise en œuvre du Plan sécurité (procédures)
    - Mises en place des formations réglementaires et techniques
    - Animation des actions de sensibilisation à la prévention des risques professionnels (cadres, agents de maîtrise et ouvriers).

Formations

Réseau

Annuaire des membres :