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Emilie SARCY DUSAUTOY

LESQUIN CEDEX

En résumé

Bonjour

Mes compétences :
Droit
Droit social
Gestionnaire
juriste
Juriste en droit social
Ressources humaines

Entreprises

  • Ingram Micro - Juriste en droit social

    LESQUIN CEDEX 2016 - maintenant
  • Randstad Inhouse Services - Responsable de compte en stage

    Saint Denis La Plaine 2016 - 2016 Recrutement de profils techniciens, ingénieurs, Cadre pour l'industrie ferroviaire.
  • Veolia Water - Juriste en droit social

    Paris 2014 - 2015
  • BM et ASSOCIES - Rédacteur en droit social

    2014 - 2014
  • NEXITY - Juriste en droit social

    PARIS cedex 08 2011 - 2013 - conseille aux managers
    - gestion des relations individuelles
    - Gestion des prud'hommes
    - support dans la gestion des relations collectives
    - Veille juridique et création d’outils de gestion RH.
  • SPID France - Juriste d'entreprise

    2010 - 2011 -Gestion des salariés( rédaction des contrats de travail,des avenants, gestion des visites médicales, gestion des accidents du travail, des démissions, des procédures de licenciement et des divers tâches administratives liées à la gestion du personnel....)
    - conseille aux managers
    - Gestion des prud'hommes
    - Elaboration de la paie
    - gestion des formations
    - Juridique de l'entreprise (dépôt de marques, gestion des assurances, ...)
    - rédaction de documents et d'actes divers (accord d'entreprise, règlement intérieur, conditions générales de vente....)
    - gestion des contentieux facturation
  • MC2 - Juriste en droit social

    metz 2008 - 2008 Mes missions étaient principalement le conseils aux différentes PME/PMI, clientes du cabinet concernant toutes questions en matière de droit social (DIF, contrat d'apprentissage et de professionnalisation, congés maternité...). Si les clients le souhaitaient, je leur rédigeais les actes juridiques dont ils avaient besoins pour la gestion de leur personnel tels que les contrats de travail, les accords d'interessement et de participation, les sanctions diciplinaires.

    Je gérais les procédures de licenciements qu'ils soient individuels ou économiques.

    J'étais également chargée de la veille juridique et de la remise en conformité des procédures suite à la recodification du code du travail.
  • Tape à l'Oeil - Gestionnaire ressources humaines

    Wasquehal 2008 - 2009 Mes missions principales au sein de Tape à l'oeil:
    -Gestion des contrats de travail (de leur rédaction à leur terme)
    -Rédaction d’actes (avenants, courriers divers, …)
    -Mise en œuvre de procédures (licenciements, mesures disciplinaires, affichages obligatoires, médecine du travail, …)
    -Gestion des dossiers prud’homaux et suivi des contentieux
    -Suivi des demandes et des missions d’intérim
    -Conseils divers auprès des clients internes et externes
    -Veille juridique et création d’outils de gestion RH
  • MJ des Buissons - Directrice adjointe

    2007 - 2007 Ma mission était d'aider le directeur de la maison de jeunesse à manager une équipe de 5 personnes.

    Je devais également l'aider à effectuer tous les papiers administratifs nécessaires à la gestion du centre.
  • Université de Lille 2 - Assistante administrative

    2006 - 2008 J'avais pour mission d'accueillir et de répondre aux questions des étudiants désirant trouver un stage.

    Je rédigeais les conventions de stage et les avenants nécessaires.

    Je gérais le fichier des anciens élèves, c'est à dire retrouver certains étudiants, connaitre leur parcours professionnel.
  • Divers - Animatrice de centre de loisirs et de colonies

    2001 - 2007 Faire faire aux enfants des activités diverses et variées telles que des activités manuelles, sportives, des activité cuisine.

    Je devais également encadrer les sorties.

    Enfin, j'avais un rôle de formateur auprès des stagiaires BAFA.

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