Emmanuel Thal

Emmanuel Thal

Directeur , Leader Price Guadeloupe

Développe son réseau professionnel
 

En poste chez Leader Price Guadeloupe

Précédents : Métro CCF., Le Casse d'Halles, Mercure International of Monaco, Sodisthal, Prosuma, Prisunic, Cmuc Stoc, E. Leclerc, Tandy / SASM Mammouth

 

En formation chez C.N.E.A.P Paris

Précédents : Lycée D'Enseignement Professionnel Agricole

 

    En résumé

    Autodidacte de la distribution, en cours de VAE licence Gestion de centre de profits, mes diverses évolutions au fil des années m’ont amenées à : - Manager et animer de larges équipes multiculturelles et pluridisciplinaires - Assurer le contrôle budgétaire - Planifier, organiser et coordonner l’ensemble des activités du magasin - Participer avec la Direction générale à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la société. - Optimiser l’utilisation des moyens matériels et humains de la société pour atteindre les objectifs fixés

Parcours

C.N.E.A.P Paris, Miramas/Limoux

Licence, Distribution

De juin 2014 à aujourd'hui
Valorisation des acquits de mes expériences en grande distribution
 

Responsable de secteur

Chez Métro CCF.

De juillet 2012 à janvier 2014
Principales missions : Remettre l'entrepôt en fonctionnement selon les politiques METRO. Effectif : 8 agents de maitrise et 32 collaborateurs. C.A. 2012 : 25 M EUR en progression de 2.9% en 2013 Responsable certification ISO 22000 et ISO 26000 Responsable commercial BtoB 27% du C.A
 

Gérant

Chez Le Casse d'Halles

De août 2007 à février 2012
Exploitation d'un point chaud - sandwicherie en centre ville. C.A 160 000 EUR annuel
 

Directeur d'exploitation & Responsable achats produits

Chez Mercure International of Monaco

De avril 2006 à juillet 2007
6 mois a Dakar (Sénégal) puis Douala (Cameroun). Mission principale : achats import France produits frais et ultra frais (bateau (3 x 22 pds par semaine) et avion (2 containers par semaine), relance de ces rayons par l'apport de nouveautés, la réimplantation des rayons et la formation du Personnel ...
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Gérant

Chez Sodisthal

De mai 2003 à avril 2006
SHOPI - 750 m². Ballancourt (91). Gérant majoritaire de la société : SODISTHAL SARL. Exploitation en location gérance sous contrat de franchise. CA annuel moyen : 3 M EUR Fermeture du site en mai 2006 pour ouverture d'un supermarché CHAMPION (2500 m²) dans la ville. Objectif premier : ...
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Directeur de supermarché

Chez Prosuma

De avril 1998 à janvier 2003
CA annuel moyen : 152 M EUR - Effectif : 4 cadres, 10 A.M., 57 employés et 30 journaliers. Venue sur Abidjan motivée essentiellement pour : * Réaliser et superviser les travaux d'agrandissement et de remodling du magasin et des réserves, magasin ouvert, sur une durée définie de 6 mois ; ...
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Directeur de magasin

Chez Prisunic

De février 1996 à mars 1998
PRISUNIC - 1000 m². Gap (05). Effectif : 3 A.M., 21 employés Ca annuel : 5 M EUR Mission principale : remodling du magasin et création du Point Chaud
 

Directeur de magasin

Chez Cmuc Stoc

De mars 1994 à janvier 1996
STOC - 1000 m². Gennevilliers (92). Directeur de magasin Effectif : 4 A.M., 22 employés. Ca annuel : 6 M EUR Mission principale : refonte des équipes, réimplantation du magasin et remise aux normes selon les politiques de la société.
 

Chef de département

Chez E. Leclerc

De mars 1991 à janvier 1994
Effectif : 10 personnes , transformation de la Boutique ayant permis une progression sur l'année de 20 %
 

Vendeur

Chez Tandy / SASM Mammouth

De janvier 1989 à février 1991
Vente produits High Tech TV , HiFi , GEM
 

Compétences

 
  • Allemand et Anglais parlés
  • Formation Iso 22000 et 26000
  • Gestion budgétaire
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint
  • Microsoft Word
  • Veille juridique et législative

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Association sportive