Françoise BERTIN

Françoise BERTIN

Chargé missions RH, Mairie de Pont-Château

Vous apporte tout le conseil nécessaire à la gestion de vos Ressources Humaines
 

En poste chez Mairie de Pont-Château, Réseau A2C

Précédents : Mairie de Ponchâteau, Mairie de Savenay, SDVI, UIMM de l'Ille et Vilaine et du Morbihan, ASTEELFLASH EUROPE, MAPAC UNIT INGENIERIE, EXESS COMPETITION, AGCI

 

Précédents : Conservatoire National Des Arts Et Métiers (CNAM) Nantes

 

    En résumé

    MES DOMAINES DE COMPÉTENCES DEPUIS 20 ANS : - Gestion et administration du personnel - Relations sociales - Développement RH - Animation - Administration & Secrétariat Général - Gestion financière GÉRER L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL - Suivi du recrutement de l'analyse du besoin, à la sélection puis l'intégration - Élaboration des contrats et suivi des dossiers du personnel - Gestion globale de la paie avec encadrement de gestionnaires de paie GÉRER LES RELATIONS SOCIALES - préparer et animer les réunions avec les partenaires sociaux - maintenir un bon climat social par la communication DÉVELOPPER LES RESSOURCES HUMAINES - Développer la gestion des compétences par la mise en place des entretiens individuels - Déterminer les besoins en formation, élaborer le plan de formation et en assurer la gestion administrative - Mettre en place la communication RH : Réalisation d'audits paie et gestion du temps, animation des correspondants RH, communication interne... - Réaliser et suivre des tableaux de bord et analyser les indicateurs sociaux - Créer et suivre les procédures qualité RH ANIMER LES RESSOURCES HUMAINES - Informer les collaborateurs de l'actualité professionnelle et juridique - Sensibiliser les collaborateurs aux thèmes d'actualités en organisant des réunions d'information (handicap, la formation...) - Proposer des outils de gestion RH (gestion du temps, gestion des compétences, gestion de la flexibilité RH...) ADMINISTRATION & SECRÉTARIAT GÉNÉRAL - Affaires et veille juridiques et fiscales - Communication externe & interne GESTION FINANCIÈRE - Reporting - Tableaux de bord - Suivi de trésorerie Phone : 06.81.20.93.65 email : fbertin44@hotmail.fr

Parcours

 

Chargée missions RH

Chez Mairie de Pont-Château

De février 2016 à aujourd'hui
Différentes missions en RH, notamment : Accompagner la collectivité dans son développement organisationnel et relationnel Analyser les risques professionnels et élaborer le document unique Mettre en place et suivre le plan de formation Élaborer un règlement intérieur Animation des instances ...
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membre association consultant réseau A2C

Chez Réseau A2C

De novembre 2013 à aujourd'hui
Missions auprès des entreprises, collectivités publiques et institutions, par la transmission des savoir-faire et savoir être. Le changement est une dynamique quotidienne qui concerne l'ensemble des organisations et pour accompagner ce changement, elles font appel à des consultants expérimentés ...
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Responsable Ressources Humaines

Chez Mairie de Ponchâteau

De janvier 2015 à août 2015
Remplacement d’un congé maternité dans l’animation du service Ressources Humaines en proposant une politique d’optimisation des RH au sein de la collectivité. - Pilotage de l’activité RH et de la masse salariale - Gestion des emplois et des compétences - Pilotage de la gestion administrative et ...
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Chargée de la formation

Chez Mairie de Savenay

De octobre 2014 à novembre 2014
Mission principale : mise en place d’un suivi de la formation par la consultation de l’historique formation de chaque agent, la collecte des besoins auprès des agents et leurs chefs de services et la production d’un plan de formation.
 

Responsable Ressources Humaines

Chez SDVI

De novembre 2012 à juin 2013
Animation des Ressources Humaines
 

membre de la commission RH

Chez UIMM de l'Ille et Vilaine et du Morbihan

De septembre 2007 à juillet 2011
L'UIMM est la chambre syndicale territoriale des adhérents de la Métallurgie. La commission RH proposait aux adhérents des réunions, des formations, des outils RH, des enquêtes et recherchait des intervenants.
 

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Chez ASTEELFLASH EUROPE

De mai 2004 à 2011
Durant plus de 7 ans dans la fonction de Responsable RH en accompagnant les directeurs de site sur tous les sujets RH de la GPEC à l’animation des IRP, ainsi que l’ensemble des sujets touchant l’administration du personnel et la paie avec l'aide de gestionnaires de paie et correspondantes RH. Chef ...
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Responsable de l’administration du personnel et de la paie

Chez MAPAC UNIT INGENIERIE

De 2001 à 2004
Administration du personnel et de la paie avec des missions allant du recrutement à la rupture de contrat en passant par la gestion et l’établissement de la paie, la gestion de l'épargne salariale, la gestion et le suivi des états budgétaires, le mise en place et le suivi du plan de ...
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Comptable unique

Chez EXESS COMPETITION

De avril 1998 à juillet 2001
Gestion comptable, de la saisie des écritures, jusqu’à la présentation du pré-bilan auprès du cabinet comptable. Je suivais le budget, j’avais en charge les relations avec les organismes financiers, le cabinet comptable et j’assurais les contrôles de TVA et fiscaux. En charge de l'administration du ...
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Assistante de Direction et comptable

Chez AGCI

De avril 1991 à avril 1998
Pendant ces 7 années, j’ai développé des compétences dans la gestion commerciale, la comptabilité et la gestion financière, l’administration du personnel et de la paie et l’organisation des déplacements et la participation aux salons professionnels. Mon relationnel, mon désir de découvrir de ...
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Compétences

 
  • Administration du personnel
  • ERP
  • Métallurgie
  • Paie
  • Ressources humaines

Centres d'intérêt

 
  • correspondante régionale d'un club de véhicules anciens