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Guillaume CHOLLIER

Paris

En résumé

AKKA Technologies, expert reconnu de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies, compte aujourd’hui plus de 11 000 collaborateurs dans le monde.
Nos équipes accompagnent les acteurs des secteurs industriels et tertiaires dans leur processus d’innovation. Notre mission est de contribuer à l’amélioration de leur productivité, à travers des expertises métiers complémentaires : Ingénierie Mécanique, Process et Documentaire, Informatique Industrielle et Systèmes Embarqués, Systèmes d’Information.
Le Groupe est présent dans plus de 20 pays : Allemagne, Belgique, Espagne, France, Inde, Italie, Maroc, Roumanie, Royaume-Uni, Canada, Suisse...

Mes compétences :
RH
Recrutement
Management
Communication

Entreprises

  • Akka Technologies - Chargé de Recrutement

    Paris 2016 - maintenant Au sein des équipes recrutement, pour le secteur Aéronautique & Spatial, je recrute :

    - Ingénieurs systèmes embarqués ;
    - Architecte systèmes embarqués ;
    - Développeurs/architectes temps-réel ;
    - Développeurs C++ embarqué sous Linux ;
    - Ingénieur spatial thermique ;
    - Ingénieur en traitement du signal...

    Vous recherchez un nouveau challenge et avez de l'expérience en Informatique et Systèmes que vous souhaitez mettre à profit au sein d'une société dynamique avec de réelles perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous !
  • Akka Technologies - Chargé de Recrutement

    Paris 2016 - maintenant Au sein des équipes recrutement, pour le secteur Aéronautique & Spatial, je recrute :

    - Ingénieurs systèmes embarqués ;
    - Architecte systèmes embarqués ;
    - Développeurs/architectes temps-réel ;
    - Développeurs C++ embarqué sous Linux ;
    - Ingénieur spatial thermique ;
    - Ingénieur en traitement du signal...

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  • ALTEN SIR Global Testing Services - Chargé de Recrutement Junior

    Boulogne Billancourt 2014 - 2016 En tant que chargé de recrutement, mes missions sont les suivantes :
    - Rédaction et diffusion des offres d'emploi
    - Sourcing et préqualification des CVs
    - Pré-qualification téléphonique
    - Planification des entretiens physiques avec les managers opérationnels
    - Suivi des candidats
    - Participation aux forums école et aux salons de recrutement

    http://www.alten.fr/
  • OP Search International India Pvt Ltd - Chargé de Recherches Sénior

    Pondicherry 2013 - 2014 Stage de fin d'études.

    Sélectionné pour participer à l'ouverture de la filiale indienne du cabinet après un premier stage de six mois sur Paris, ma mission s'est étendue à de nouvelles responsabilités :

    - Test de l’application du modèle de travail français en Inde
    - Gestion des missions françaises depuis l’Inde ( adaptation au décalage horaire et aux divers problèmes de communication dû aux problèmes techniques rencontrés)
    - Formation de salariés européens et indiens à la chasse de tête
    - Reporting au responsable de production
  • OP Search - Chargé de Recherches

    PARIS 2013 - 2013 OP Search est un cabinet de recrutement par approche directe multi-sectorielle, intervenant sur des profils middle et top management.

    Mes missions :

    - Etablissement de critères de sélection de candidats
    - Recherches profils par internet (Cvthèque et réseaux sociaux)
    - Identification de sociétés et de candidats (par la recherche profil et la chasse)
    - Préqualification téléphonique
    - Reporting Manager

    4 placements
  • Fnac - Vendeur en rayon Produits Editoriaux

    IVRY SUR SEINE 2011 - 2011
  • Armée de Terre - Élève Préparation Militaire Supérieure

    2011 - 2011
  • Walt Disney World - Castmember

    Paris 2009 - 2009

Formations

  • IESEG, School Of Management

    Lille 2007 - 2013 Grade de master

    Spécialisation « Stratégie, Organisation et Management des Ressources Humaines »
    Participation au module MIV : coaching d’étudiants de 1ère année

Réseau

Annuaire des membres :