Guillaume Pognon

Guillaume Pognon

Manager, Experis France

Propose son expertise
 

En poste chez Experis France

Précédents : Northman Consulting, Experis Executive, Freelance, Armée de terre, Domaines viticoles

 

Précédents : NEOMA Business School (Reims Management School - RMS), Ecoles Application Arme Blindée Cavalerie, Ecole Spéciale Militaire De Saint-Cyr, IUVV Jules Guyot Institut Universitaire De La Vigne Et Du Vin

 

    En résumé

    Diplômé de Saint-Cyr, du MBA de NEOMA business school et de l'Institut Jules Guyot (Diplôme National d'Œnologue), j’ai une expérience de près de 10 ans dans l'encadrement opérationnel, d’hommes et de femmes, dans des missions avec obligation de résultat. Dans le monde du vin et des spiritueux (Œnologue), au sein de l'Armée de Terre (Officier), puis dans un prestigieux cabinet de recrutement par Approche Directe, animé par le goût du challenge, j’ai su pleinement atteindre et dépasser mes objectifs. Aujourd’hui, au sein d'Experis (Manpower Group), je m'investis pleinement dans la satisfaction des besoins RH de mes clients, dans le strict respect des valeurs de chaque candidat. Expert des ressources humaines, je mets au profit de votre société ma compréhension de votre besoin, en prenant en compte la culture propre de votre entreprise. Je mets également à votre disposition ma capacité à évaluer l’adaptabilité du candidat à un environnement exigeant et passionnant : le vôtre.

Parcours

 

Manager

Chez Experis France

De octobre 2017 à aujourd'hui
Business Unit Sales-Marketing-Retail
 

Dirigeant

Chez Northman Consulting

De janvier 2016 à octobre 2017
Cabinet de recrutement par Approche Directe Coaching professionnel
 

Consultant en recrutement

Chez Freelance

De 2013 à 2014
 

Officier (Capitaine)

Chez Armée de terre

De 2009 à 2013
• Missions : - Management d’équipes (20 à 100 personnes). Management hiérarchique, participatif et transverse. - Gestion des carrières avec objectifs élevés de fidélisation des clients et de résultat, dans un contexte complexe de restructuration. - Détection des compétences et promotion ...
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Assistant du chef d'exploitation

Chez Domaines viticoles

De 2002 à 2007
• Missions : - Management des équipes de la vigne à la cave (5 à 30 personnes), dans les plus prestigieux domaines (Domaine de Montille – BOURGOGNE, Domaine de La Vougeraie – BOURGOGNE, Domaine Hauvette – PROVENCE, Préceptorie de Centernac – PYRENEES ORIENTALES, Clos Jordanne – ONTARIO…). ...
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Compétences

 
  • Analyse des besoins
  • Chasse de tête
  • Conduite du changement
  • Culture du résultat
  • Développement commercial
  • Gestion de crise
  • Gestion des ressources humaines
  • Goût du challenge
  • Voir toutes les compétences (13)

Langues parlées

Centres d'intérêt

 
  • Communication
  • Membre de l'Association des Saint-Cyriens dans la Vie Civile (ASCVIC)
  • Musique
  • Président du BDE IMBA
  • Sport
  • Vin