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Helene BEMELMANS

LAUNAGUET

En résumé

Mes compétences :
Comptabilité
Facturation
Contrôle qualité
Publicité
Inventaire
Devis
Reporting
Relationnel
Rédaction de contenus
Recrutement
Organisation d'évènements
Rédaction
Suivi commercial et administratif
Suivi clientèle
Suivi des fournisseurs

Entreprises

  • Harmony Europe - Assistante Commerciale et comptable

    2014 - 2016 Assistante commerciale, comptable, administrative et logistique
    Gestion du SAV : Organisation et planification des interventions de SAV (techniciens itinérants et sous-traitants)
    Gestion logistique et suivi commercial des nouvelles installations / livraisons / transferts : choix des moyens de transport - planification - coordination - suivi
    Gestion des pièces détachées : Inventaire - Identification - commandes et livraisons
    Gestion comptable : devis - facturation - suivi factures fournisseurs - gestion des performances - préparation CA3 - préparation salaires techniciens - suivi règlements - relance clients - DEB et DES - rapprochement bancaire
    Relations avec divers intervenants : architectes - sous-traitants - entreprises partenaires.
    Rédaction de divers courriers - Standard téléphonique
  • GREGORI International - Assistante commerciale et logistique

    2013 - 2013 Mission intérim :
    Suivi des factures fournisseurs
    Gestion des pièces détachées : identification - commandes et livraisons
    Gestion de la documentation
    Mise à jour de bases de données
  • Habitat Toulouse - Assistante administrative

    toulouse 2012 - 2012 Recherche - Collecte d’informations à partir de différents fichiers et saisie dans bases de données et suivi de celles-ci
    Archivage et recherches
    Préparation de dossiers pour passages en commission
    Rédactions de notes et courriers divers
  • Orange - Chargée de gestion / publication

    Paris 2011 - 2013 Plusieurs missions d'intérim entre décembre 2011 et juillet 2013 :
    Participation aux missions de rebranding (analyse de documents et intégration de la nouvelle charte ORANGE):
    - Mise à la charte des documents contractuels ;
    - Mise en visibilité de ces documents dans l'outil interne ;
    - Assistance MOA : remontées des incohérences pour une mise en visibilité appropriée des documents, mise à jour de tableaux de bord, aide aux statistiques journalières pour atteindre l'objectif cible.
    Gestion documentaire et publication
  • BBJO - Gérante de ma TPE

    2011 - 2013 Activité en auto-entreprise :
    Imagination conceptuelle
    Créations de produits par manufacture ou transformation
    Réalisation de relooking suivant cahier des charges client
    Recherche et gestion points de vente
    Gestion - actualisation - alimentation site internet
    Conception et réalisation d'un book de présentation sur Photoshop
    Rédaction devis - Contrats de dépôt/vente - Factures
    Suivi comptable - administratif et commercial

  • Newtech Interactive - Assistante administrative et publicitaire

    Toulouse 2003 - 2010 Conception cahiers des charges pour création de pages pub, spots radio et télévision - Choix de photos ou d’images vidéo – Rédaction d’accroches publicitaires, d’articles informatifs
    Recherche et analyse des canaux de diffusion
    Négociations / achats d’espaces pub
    Suivi de la parution des pub – Veille concurrentielle
    Suivi de statistiques et adaptation du cahier des charges en fonction des résultats
    Suivi des factures fournisseurs
    Reporting - TCD
    Mise en place de média-planning – suivi
    Création de produits et suivi - Rédaction et mise en place de fiches produits
    Relation avec différents partenaires externes : agences de communication – chaînes de télévision – stations de radio – agences de presse – graphistes et maquettistes en freelance
  • LOGIDIS - Secrétaire de direction

    2003 - 2003 Rédaction de compte-rendu de réunions encadrement, comité de site (physique et téléphonique)
    Reporting
    Suivi du personnel intérimaire
    Suivi des factures fournisseurs
    Préparation de déplacements
    Rédaction de notes et courriers divers
  • Easydis (filiale du groupe CASINO) - Assistante de direction - assistante RH - assistante de gestion

    SAINT ETIENNE 2001 - 2003 Suivi du personnel intérimaire : renouvellement de contrat - gestion des heures - relation entre les chefs de service et les agences
    Accueil des nouveaux embauchés
    Constitution des dossiers du personnel (DPAE, contrats, etc)
    Suivi des mouvements du personnel (congés, maladies, licenciements,etc.) - Relation avec la SS (courriers, déclarations d’accident, attestation maladie, congé paternité…)
    Organisation et suivi des VM, dons du sang ... sur site
    Participation à l'élaboration du CHSCT et aux élections des délégués du personnel
    Préparation des salaires sur AS400 - suivi des horaires sur Horoquartz
    Gestion des performances (Suivi des productions par service et par salarié)
    Conception et suivi de tableaux de bord, formulaires & divers documents administratifs
    Rédaction de notes, rapports et correspondance diverse
    Classement et archivage - suivi de l'économat
  • SOFIP - Assistante commerciale

    Toulouse 2000 - 2001 Gestion d'un parc automobile de 600 véhicules : achat - gestion des frais inhérents aux véhicules - suivi des assurances
    Suivi factures fournisseurs
    Reporting
    Suivi des dossiers du personnel
    Préparation de déplacements
    Standard téléphonique
  • CAPTEL SA - Attachée de direction

    1990 - 2000 Formation des standardistes à la réponse téléphoniques
    Formation du personnel entrant et du personnel en place aux nouvelles technologies - contrôle
    Planning des secrétaires (24/24 et 7j/7)
    Facturation (500 clients) - Gestion litiges clients
    Définition, indexation et diffusion des tarifs
    Enquêtes de satisfaction - mise en place de procédures de qualité
    Responsable projet développement d'un logiciel pour Call Center : ESTEL - Démo aux acheteurs potentiels
    Gestion et suivi du standard (PABX) et de l'outil informatique (serveur)
    Rédaction de la communication interne - Organisation des actions de communication interne (réunions, animations)
    Statistiques destinées à estimer le besoin en personnel - Pré-sélection téléphonique au recrutement - Participation aux entretiens d'embauche
    Tenue d'agenda
    Calcul des commissions de la déléguée commerciale
    Standards téléphoniques (20 lignes) - Accueil physique et téléphonique

Formations

  • Institut Sainte-Marie (Liège)

    Liège 1989 - 1991 Graduat

Réseau

Annuaire des membres :