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Jérémy VIGNAL

DIJON

En résumé

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Recherche scientifique
Enseignement universitaire

Entreprises

  • Iae Dijon - Maître de Conférences

    DIJON 2017 - maintenant Enseignement
    Recherche
    Coordination pour l'IAE des Relations Internationales

  • IAE DIJON - Attaché Temporaire à l'Enseignement et à la Recherche

    DIJON 2016 - 2017 Cours Magistral en Théories des Organisations (niveau Master 1)
    Cours Magistral en Gestion des Ressources Humaines (niveau Master 1)
    Cours Magistral en Gestion de l'expatriation (niveau Master 2)
    Cours Magistral en Thèmes de recherche en GRH (niveau Master 1)
    TD en Informatique (niveau Licence 1)
    TD en Méthodologie de recherche et projet en GRH (niveau Master 1)

  • Faculté d'Economie et de Gestion, Aix-Marseille Université - Attaché Temporaire à l'Enseignement et à la Recherche

    2014 - 2015 TD en Gestion des Ressources Humaines (niveaux : Licence 3 et Master 1)

  • Faculté d'Economie et de Gestion _ Aix-Marseille Université - Chargé d'enseignements supérieurs

    2011 - 2014 2013 : TD en Gestion des Ressources Humaines (niveaux Licence 3 et Master 1).
    TD en Conférences de Méthode et professionnalisation (niveau Master 1)

    2012 : TD en Gestion des Ressources Humaines (niveaux Licence 3 et Master 1).

    2011 : TD en Statistiques et Probabilités (niveau Licence 2).

  • Toupargel - Chargé de Ressources Humaines polyvalent (Apprentissage)

    CIVRIEUX D’AZERGUES 2009 - 2010 J'ai effectué mon année de Master 2 Management Stratégique des Ressources Humaines de l'IAE de Grenoble avec la formule de l'apprentissage. Aussi, j'ai effectué mon année d'alternance au sein du Groupe Toupargel, spécialiste de la livraison à domicile de produits alimentaires.
    Cette année d'apprentissage m'a permis d'exercer mes compétences dans différents domaines de la GRH :
    - Paie et Administration du personnel
    - Recrutement
    - Juridique et relations sociales
    - Conduite du changement : projet SIRH
    - Ingénierie de formation : mise en place d'une politique d'évaluation des actions de formation
    - Développement RH : Travail sur les process de recrutement et d'intégration

  • Espace Pluriel Jeunes - Bénévole

    2005 - 2007 Entre 2005 et 2007, j'ai donné, à titre bénévole, des cours à des élèves présentant des difficultés scolaires. A raison de 2 heures par semaine, j'ai apporté mon soutien à des élèves préparant le brevet des collèges ou encore le baccalauréat.

Formations

  • Laboratoire D'Economie Et De Sociologie Du Travail LEST CNRS

    Aix En Provence 2010 - 2011 Master 2 Recherche en Economie du Travail et GRH

    Année obtenue avec la mention Bien. Major de promotion.

  • IAE

    Grenoble 2009 - 2010 J'ai effectué cette année de Master 2 MSRH en apprentissage afin de bénéficier d'apports théoriques, de grilles d'analyse et aussi de pouvoir exercer mes compétences en tant que praticien RH. Année obtenue avec la mention BIEN (Major de promotion).

  • IAE

    Grenoble 2009 - 2010 Master 2 Management Stratégique des Ressources Humaines en alternance

    Année obtenue avec la mention Bien.
    Major de promotion

  • Université Aix Marseille 3 Paul Cezanne Magistère JCE

    Aix En Provence 2007 - 2009 Journalisme Communication et Economie

    1ère et 2ème années du Magistère JCE obtenues avec la mention Bien. Major de promotion

  • Université Aix Marseille 3 Paul Cezanne

    Aix En Provence 2007 - 2009 Droit Economie et Gestion

    Licence 3 et Master 1 obtenus avec la mention Bien.

  • Université Aix Marseille 2 Mediterranée (Aix En Provence)

    Aix En Provence 2005 - 2007 Administration Gestion Economique et Sociale

    DEUG AGES obtenu avec la mention Très Bien.

Réseau

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