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Julie REVILLION

CHARENTON

En résumé

Mes compétences :
Sens du contact
Vente
Management
Ingénierie de formation
Dynamique
Techniques de vente
Animation commerciale
Autonomie professionnelle
Rigueur
Enseignement
Relationnel
Conception pédagogique
Gestion de la relation client
Relations clients
Fidélisation client
Prospection commerciale
Ingénierie pédagogique
Développement commercial
Prospection de clients
Analyser écouter réfléchir agir
Sens de l'initiative
Analyse des besoins

Entreprises

  • Sup Santé - Chargée de Formation Professionnelle

    2016 - maintenant

  • Ecole Internationale Tunon - Professeur en travail en agence de voyages

    Paris 2014 - 2015 Audit et développement des contenus pédagogiques, conception et animation de modules de cours.
    Développement de techniques de formations innovantes.
    2 classes de 30 élèves préparant un Bac+2 Tourisme

  • infa - Formatrice en techniques de vente et destinations - Diplôme professionnel

    Nogent-sur-Marne 2014 - 2015 Audit et développement des contenus pédagogiques, conception et animation de modules de formation à des destinations des conseillers "Carrefour Voyages" et "Aéroports de Paris" dans le cadre de l'obtention des diplômes "Conseiller Voyages" et "Accompagnateur Tourisme". 100% de diplômés
    Développement de techniques de formations innovantes. (interactivité, mises en situation etc.)
    2 classes de 30 élèves préparant un Bac+2 Tourisme

  • Ecole Européenne ETS - Professeur en Gestion de la Relation Clients

    2012 - 2013 Audit et développement des contenus pédagogiques, conception et animation de modules de cours.
    Développement de techniques de formations innovantes.
    3 classes de 30 élèves préparant un BTS Tourisme

  • Nouvelles Frontières - Chargée de projet Formation - Réseau Distribution

    Levallois-Perret 2006 - 2012 * Mise en place de la cellule Formation « Produits » du Groupe
    * Etude des besoins en formation du réseau
    * Conception et réalisation des supports de formation
    * Développement des moyens et outils de formation
    * Animation de formations
    * Gestion intégrale de la logistique formation
    * Soutien à la réalisation de modules E-learning
    * Mise en œuvre et suivi du budget (130 000 EUR ) des Éductours (voyages éducatifs pour les vendeurs)

  • Nouvelles Frontières - Responsable d'Agence

    Levallois-Perret 2003 - 2006 * Gestion et suivi du développement commercial du point de vente :
    * Suivi du portefeuille clients (3000 clients)
    * Conception du plan de développement annuel (diagnostics interne et externe de l'agence) ;
    * Définition et programmation d'actions commerciales internes et externes
    * Reporting
    * Management :
    * Participation au recrutement de l'équipe « Vendeurs » et suivi de l'intégration
    * Animation de l'équipe de vente
    * Suivi des objectifs qualitatifs et quantitatifs de chaque vendeur
    * Gestion et suivi de la formation et de l'information de l'équipe de vente
    * Suivi de la gestion administrative, technique et matérielle de l'agence
    * Veille au respect des règles et procédures du Groupe

  • Nouvelles Frontières - Agent de voyages

    Levallois-Perret 1998 - 2003 * Accueil, conseil et vente à la clientèle
    * Traitement et suivi des dossiers
    * Participation à l'animation commerciale du point de vente (ex : organisation de soirées clients)
    * Suivi et développement du portefeuille clients
    * Participation à l'activité commerciale et administrative

Formations

Réseau

Annuaire des membres :