Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Recrutement
Entretiens professionnels
Microsoft Outlook
Gestion administrative
Gestion du personnel
Entreprises
Adecco
- Chargée de recrutement
Villeurbanne2017 - 2018Stage alterné de 1 an
- Accueil des intérimaires, inscription, gestion des candidatures
- Suivi des tests de sécurité
- Recherche de candidats pour des missions et propositions aux clients
- Organisation et préparation de réunions
- Suivi des Comptes Epargne Temps
GEIQ Propreté Normandie
- Chargée de recrutement et d'accompagnement
2016 - 2017- Procéder au recrutement :
o Analyser les besoins des entreprises
o Gérer le processus de recrutement (dépôt d’offres, entretiens, sélection et évaluation des candidats)
o Organiser des sessions de recrutement avec les partenaires : Pôle Emploi, Cap Emploi…
- Accompagner les salariés :
o Élaborer les parcours et les contrats d’embauche
o Planifier les heures de mise à disposition
o Planifier et suivre les formations avec les différents organismes de formation
o Réaliser un accompagnement social des salariés
o Suivre les absences, arrêt de travail, congés payés, demandes d’acompte…
- Gérer l’agence au quotidien :
o Réception d’appels
o Réaliser les tâches administratives courantes
ADESSA Domicile Manche
- Coordinatrice de services
2014 - 2014
Particuliers
- Garde d'enfants
2013 - 2016Accompagnement à l'école
Repas
Devoirs
Bain
Jeux
ADMR
- Responsable de Secteur
PARIS 102012 - 2014- Accueil physique et téléphonique des usagers et des salariées
- Ecoute, conseil, renseignement, orientation
- Gestion des congés et des absences des salariées
- Pré-recrutement
- Réalisation des contrats de travail
- Déclaration d’embauche
- Vérification des états d’heures
- Utilisation quotidienne des logiciels Word et Excel
Caen2017 - 2018Titre en Gestion des Relation Sociales
Le Responsable en gestion des relations sociales représente l’entreprise dans les négociations avec les différentes instances représentatives du personnel ; il est garant du climat social. Véritable garant du respect de la législation sociale dans l’entreprise dans le domaine des ressources humaines (paye, formation professionnelle, prévoyance…), il doit par ses actions permettre au responsable de
Vire2010 - 2012Brevet de Technicien Supérieur Service et Prestation des Secteurs Sanitaire et Social
Le titulaire du brevet de technicien supérieur Services et prestations des secteurs sanitaire et social participe à la réalisation des missions dévolues aux établissements et services sociaux, sanitaires, médico-sociaux, soci-éducatifs. Il travaille en grande proximité avec les professionnels de la santé, les travailleurs sociaux, les partenaires institutionnels. Il s'inscrit son activité dan une
