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Léa BABIN

Brest

En résumé

Mes compétences :
Recrutement
Mobilité internationale
Anglais
Conseil
GRH
Chasse de tête
Ressources humaines
Développement des compétences
Sourcing
Industrie
Gestion des compétences

Entreprises

  • BLB CONSULTING - Responsable Recrutement

    Brest 2014 - maintenant BLB Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de personnel qualifié de l'Industrie et de la Recherche.

    Consultants RH et Référents Techniques travaillent conjointement pour vous assurer une réelle expertise et une compréhension technique de chacun de vos postes.

    Disposant d'un vivier de candidats expérimentés, BLB Consulting propose une solution rapide et efficace aux sociétés éprouvant des difficultés de recrutement sur des métiers en pénurie.

    Nos atouts:
    - Double expertise Technique + RH
    - Recrutement de profils rares (Industrie et Recherche)
    - Chasse de tête internationale
    - Discrétion et grande réactivité
    - Accompagnement permanent des entreprises et candidats
    - Présence sur tout le territoire
    - Nombreuses références (sur demande)
  • ADESPE - Consultante RH

    PLOUHINEC 2012 - 2013 L'ADESPE se donne pour objectif de mettre en application les accords bilatéraux établis entre la France et les pays signataires, afin de développer les échanges des Jeunes Professionnels sur le territoire français.

    Missions:
    - Evaluation des besoins et des compétences, conseil RH
    - Recrutement de jeunes professionnels étrangers dans le cadre d'accords bilatéraux (secteurs multiples)
    - Administration du personnel
    - Relation client (prospection, fidélisation, suivi)
    - Evénementiel RH
  • IKEA - Chargée Recrutement et Marque employeur

    Plaisir 2011 - 2012 - Analyse et proposition de solutions de sourcing du recrutement
    - Organisation d'événements de marketing RH
    - Rédaction des offres d'emploi, sélection des candidatures et conduite d'entretiens de recrutement
    - Réalisation de contrats de travail et d'avenants, DUE
    - Gestion du temps de travail et des absences, rémunération du personnel
    - Intégration de nouveaux collaborateurs, communication interne

Formations

  • INEAD

    Paris 2011 - 2013 MASTER 2

    Recrutement
    Développement des compétences
    GRH
    Droit social, Droit du travail
    Psychologie du travail
    Communication interne

    Mémoire de M1 sur le marketing employeur comme nouvelle stratégie des RH
    Mémoire de M2 sur la mobilité internationale et la gestion des accords bilatéraux en Europe

Réseau

Annuaire des membres :