Marie-anne Jacq

Marie-anne Jacq

Talent Acquisition Manager - Néo-Soft Rennes

Développe son réseau professionnel
 

Précédents : IAE De Brest, Université De Bretagne Occidentale (UBO), Université De Bretagne Sud, IUT De Vannes

 

    En résumé

    Chargée des Ressources Humaines chez Néo-Soft Services

Parcours

Chargée des Ressources Humaines

Chez Néo-Soft

De janvier 2017 à aujourd'hui
RECRUTEMENT d’ingénieurs en informatique en CDI (profils développement Web / Test et validation) o Définition des besoins avec l’équipe commerciale o Rédaction et diffusion des annonces o Recherche de candidatures sur les CV Thèques internet et chasse o Sourcing et qualification des candidats par ...
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IAE De Brest, Brest

Master 2 Gestion des Ressources Humaines

De septembre 2017 à juillet 2018
 

Chargée des Ressources Humaines

Chez Néo-Soft

De avril 2016 à novembre 2016
Stage de 5 mois suivi d'un CDD de 3 mois RECRUTEMENT d’ingénieurs en informatique en CDI (profils développement Web / Test et validation) o Définition des besoins avec l’équipe commerciale o Rédaction et diffusion des annonces o Recherche de candidatures sur les CV Thèques internet et ...
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IAE De Brest, Brest

Bac+4 Ressources Humaines, Master 1 Sciences du Management

De septembre 2015 à avril 2016
Les thèmes abordés au cours de ce master sont les suivants : - Recrutement - Formation - Stratégie et politique ressources humaines - Gestion de projet RH - Gestion des emplois et des carrières - Administration du personnel - Expertise Excel - Rémunération etc. Projet tutoré : Conduite ...
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Assistante Ressources Humaines

Chez Crédit Agricole en Bretagne

De avril 2015 à juillet 2015
o Sélection des CV pour recrutement et administration puis traitement des tests de personnalités o Saisie des fiches de paie des stagiaires et alternants, de leurs absences, maladies, prise de visites médicales o Relation avec les écoles o Analyse de la gestion des compétences et du tutorat
 

Assistante Ressources Humaines

Chez Groupe Proman

De avril 2014 à août 2014
o Conduite d’entretiens de recrutement o Responsable des paies sur le mois d’Août 2014 o Rédaction des fiches de postes, des contrats de travail et des arrêts maladies o Accueil téléphonique
 

Compétences

 
  • Microsoft Access
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint
  • Microsoft Word
  • SPSS Statistics

Langues parlées