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Meriem M'RANI-ALAOUI

Paris

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Bonjour !

Je suis Meriem M'rani-Alaoui étudiante en master Management et Organisation des Ressources Humaines (M1) à Sciences Po Paris. J'ai intégré ce master après un Bachelor au Collège Universitaire de Sciences Po et une année d'échange à la Korea University de Séoul au département des relations internationales.

J'ai pour ambition de travailler sur les problématiques de RSE afin d'orienter les entreprises sur les nouvelles tendances RH (telles que les politiques de développement durable et de diversité). Je suis convaincue que les Ressources Humaines ont un rôle fondamental dans la conduite de nouvelles politiques favorisant l'innovation sociale et la revalorisation du capital humain.

Une performance économique n'est possible que par une performance sociale !

Mes compétences :
Maitrise du Pack Office
Maitrise des plateformes Macintosh et Microsoft

Entreprises

  • Danone - APPRENTIE RH AUPRÈS DU VP HR AFRICA/MIDDLE-EAST

    Paris 2015 - maintenant Analyser et piloter les indicateurs RH sur la zone Africa/Middle-East afin d’orienter une politique de GPEC et de développement des talents.

    - Être en appui de l’équipe sur des sujets et événements ponctuels liés au quotidien RH ou de l’entreprise (people review, événementiel interne, projets RH…)

    - Représenter la zone dans des projets en lien avec les équipes centrales RH (formations, communication, développement … )

    - Participer à l’animation de la communauté des DRHs de la zone, faire circuler les bonnes pratiques et l’information.

  • Looking For Talents - Responsable Pôle Partenariat

    2014 - 2015 - Prospection d’entreprises : Réaliser pour ces entreprises le recrutement de stagiaires en prenant en charge les offres de stage, le sourcing, les candidatures et la conduite d’entretiens
    - Organisation d’un forum de recrutement pour les entreprises partenaires
    - Sourcing et recrutement pour le cabinet de conseil SPARTES

  • Lagardère - Chargée de Projet Marque Employeur

    PARIS 2014 - 2015

  • Régie de quartier de bagneux - Responsable Projet

    2014 - 2015 - Accompagner des individus dans leur parcours de réinsertion socio-professionnelle : élaboration d’ateliers de formation, simulation d’entretiens pour les Régies du 12ème, 13ème et Bagneux
    - Mise en place des méthodes et outils RH adaptés à l’accompagnement: élaboration
    de fiches de poste, grilles de compétences, trames d’entretien pour la Régie du 12ème
    -Création de partenariats avec des entreprises et construction d’une stratégie de
    communication avec ces entreprises pour les Régies.

  • Adecco - Manager

    Villeurbanne 2013 - 2013 - Gestion d’une équipe de cinq vendeurs lors de rencontres sportives au Stade de France
    - Vendeuse au tournoi de Roland Garros : réception et service des clients

Formations

  • Sciences Po Paris

    Paris 2014 - 2016 - Stratégie de l'entreprise
    - Economie du travail
    - Théorie des organisations
    - Psychologie du travail
    - Transformation de l'entreprise
    - Enjeux des relations sociales
    - Enjeux des métiers RH
    - Droit du travail
    - Conduite et analyse de l'entretien
    - Arabe

  • Korea University (Séoul)

    Séoul 2013 - 2014 - South East Asia Politics
    - Korean Language
    - Arabic
    - History
    - Human Resource
    - American Novel
    - International Relationship (specialty: development)

  • Sciences Po Paris

    Paris 2011 - 2013 - Sciences politiques
    - Macro et Microéconomie
    - Droit pénal, constitutionnel et grands systèmes de droit comparés
    - Institutions politiques
    - Mathématiques
    - Sociologie
    - Histoire
    - Arabe
    - Théâtre
    - Taekwondo

  • Lycée Fernand Darchicourt

    Henin Beaumont 2008 - 2011 Mention Très Bien, section Européenne, spécialité Mathématiques

Réseau

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