Menu

Mickaël BELLANCE

VILLEJUIF

En résumé

A l'écoute du marché pour des opportunités professionnelles d'évolution de carrière.



Mes compétences :
Wordpress
Ressources humaines
Management
Web 2.0
Marketing
Drupal
SMS
Accompagnement

Entreprises

  • Mairie d'Evry - Chargé de Mission au Cabinet du Maire

    2011 - maintenant www.evry.fr – Commune de 54 000 habitants

    De 2011 à 2014, j’ai assumé le rôle de Chef de cabinet auprès d’une élue de l’équipe municipale qui évoluait sur 3 mandats, Adjointe au Maire d’Évry, Vice-Présidente de l’Agglomération Évry Centre Essonne et Présidente de l’association Dynamique Emploi. Cette fonction m’a permis de démontrer mes compétences en gestion d’un agenda complexe basé sur 3 entités.
     Management d’un pôle secrétariat, préparation des dossiers, assurer les déplacements, préparation des interventions et gestion de la communication institutionnelle (presse et réseaux sociaux).

    De 2014 à 2017, sous l'autorité du Directeur de cabinet, j’ai occupé la fonction de Conseiller technique projet éducatif sur les thématiques : Jeunesse, Vie scolaire, Parentalité, Patrimoine, Mémoire de la ville, Culture, Petite Enfance, Enseignement supérieur, Conseil municipal des enfants, Vie étudiante, Monde combattant et travail de mémoire, Sport, Restauration scolaire et municipale.
     Rédaction de notes et d’argumentaires sur des dossiers spécifiques, suivi de dossiers prioritaires en lien avec les élus de secteur et les services municipaux, représentation du Maire ou du Directeur de Cabinet dans des réunions, identification des situations à enjeux, alerte du Maire, conseil sur des choix et orientations et organisation ponctuelle d'évènement.

    Depuis 2018, sous l’autorité de la Directrice de cabinet, j’exerce en tant que Chargé de mission – Lien Habitant.
     Suivi et traitement de courriers signalés, prise en charge de demandes d’administrés (accueil, rendez-vous, interventions, suivi….), participation à l’animation et la coordination de l’équipe municipale, gestion des représentations du Maire par les élus (agendas, fond de dossier, discours…).
  • GamRep SAS - Consultant Web Marketing

    2010 - 2011 Avril 2010 - Septembre 2011 en CDI

    GamRep, révolutionne la publicité sur Internet dans le secteur des Paris Sportis et du Poker.

    Entreprise basée à Paris et Londres.

    De la relation annonceur au management d’une campagne d’e-pub.
    Je travaille avec des partenaires variés, essentiellement européens
    avec des déplacements à l'étranger.En tant que Responsable
    Monétisation dans nos locaux à Paris, mes tâches et responsabilités
    inclues :

    Management
    • Management d'une équipe monétisation (2 personnes)
    • Management du portefeuille existant d’annonceurs & de clients éditeurs
    de sites Internet
    • Relation avec les partenaires (régies, affiliés, brokers, grands portails et
    medias)

    Web-Marketing
    • Définition de campagnes e-pub & présentation
    • Optimisation des espaces publicitaires
    • Diagnostic de site et recommandations
    • Benchmark et veille

    Ventes Espaces Publicitaires
    • Négociation, conclusion d’accords en France et parfois à l’international
    • Mise en place de campagnes e-pub, suivi et optimisation
    • Analyses des performances et reporting

    www.gamrep.com
  • TARGET 250 UK - Business Development Executive

    2009 - 2009 Entreprise anglaise basée à LONDRES

    De Septembre 2009 à Novembre 2009

    Missions:

    Procéder à une veille permanente des clients potentiels sur les marchés francophones (France, Belgique, Canada,...).

    Prospecter et identifier de nouveaux clients, et participer à leur sélection.

    Utilisation des réseaux sociaux professionnels: Viadeo, Linkedin....

    Procéder, auprès des clients présélectionnés, aux études nécessaires permettant une prise de décision.

    Prise de contacts téléphoniques en français et en anglais.

    Site web:
    www.target250.com
  • Franchises Quick et Monceau Fleurs - Responsable Marketing

    2009 - 2009 Janvier 2009 - Août 2009 en CDI

    3 restaurants Quick

    3 boutiques de Fleurs

    - Réaliser des analyses marketing pointues en fonction de l'évolution du marché et des informations collectées sur le terrain.
    - Analyser les ventes et donner les objectifs commerciaux et stratégiques aux responsables d?établissement.
    - Définir le plan marketing (catalogues, études de marché, argumentaires...) et contribuer à l'élaboration de la stratégie produits et image de marque.
    - Animer, coordonner et contrôler les activités de conception et de mise en ?uvre nécessaires au développement sur le marché des biens ou des services proposés par l'entreprise.
    - Déceler et évaluer les opportunités du marché et établir un plan d'action.
    - Représentation de l'entreprise.

    Community Manager

    J'ai animé plusieurs évènements sur le réseau social FACEBOOK avec un coeur de cible 15-25 ans dans le but de générer du traffic sur le point de vente.

    -Création et animation d?une communauté de membres (Mise à jour du contenu, ligne éditorialiste, mesure des actions ROI, reporting)
  • FRANCE QUICK - Manager

    LA PLAINE SAINT DENIS 2007 - 2008 Novembre 2008 - Décembre 2008 en CDI

    QUICK VIRY CHÂTILLON (40 pers.):
    • Premier manager, adjoint du directeur
    • planifie, organise, dirige et contrôle les équipes
    • Développe et optimise le Chiffre d'Affaires

    Mars 2007 - Août 2008

    QUICK FORUM DES HALLES (100 pers.) à Paris (75):
    • Responsable de la gestion des marchandises
    (gestion des pertes, commandes, inventaires, normes HACCP,.....)
    • Réalisation d’un mémoire e-marketing (SMS, E-mailing)
  • CASINO Supermarché - Directeur Adjoint

    2006 - 2007 Septembre 2006 - Février 2007 en alternance

    Ma mission principale consiste à gérer et à développer l'activité du supermarché, en appliquant la politique commerciale de Casino Supermarché. Coordonnateur de l'ensemble des activités du magasin, je décide des orientations nécessaires aux produits et à leur aménagement sur les rayons.
  • FRANCE QUICK - Manager

    LA PLAINE SAINT DENIS 2005 - 2006 Septembre 2005 - Août 2006 en alternance

    QUICK BELLE EPINE (60 pers.) à Thiais (94), Contrat dapprentissage:
    • Responsable de la gestion des plannings équipiers
    (organisation des équipes, gestion des congés, absences, des heures de productivités, des embauches...)
    Logiciel : Planexa

    • Mise à jour des dossiers du personnel avec contrôle et audit (DUE, contrats,…)

Formations

  • IFOCOP (Rungis)

    Rungis 2009 - 2010 Chef de Projet Marketing Internet et Conception de Site
  • INSTITUT DE GESTION SOCIALE

    Paris 2006 - 2008 Responsable en Gestion

    en alternance (groupe IGS) Business School
  • Université Paris 11 Paris Sud (Sceaux)

    Sceaux 2003 - 2006 GEA (Gestion des Entreprises et des Administrations)

    en alternance

Réseau

Annuaire des membres :