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Adjointe de direction chez CLEMENTDESIGN,
- Recrutement et intégration (création des référentiels de compétences, étude de profil, budget recrutement, dépôts des annonces sur jobboard, réseaux sociaux, pré-selection, pré-entretiens téléphonique, entretiens) DUE, Tutorat, contrats, contrats-aidés, intérim, stagiaire)
- Gestion et pilotage de la formation (plan de formation, DIF, création et suivi administratif avec l opca, le choix des organismes de formation, les échanges avec les salariés)
- Gestion et administration du personnel : Management, GPEC,
Entretien d évaluation, Entretien Professionnel,
Entretien de recadrage, Entretien de licenciement.
- Comptabilité client : Facturation (journalières, modification factures), Suivi des relances et des dossiers CER, Remises chèque et cb. Gestion et suivi des clients à paiement différé, couverture organisme de crédit,....
- Gestion du Parc Informatique (Installation - Maintenance-assistance, commandes fournisseurs, nouvelles procédure...)
- Téléphonie : Logiciels de stats, la flotte mobile : création et résiliation des lignes, suivi et bilan conso, configurations - maintenance, commandes et suivi fournisseurs)
- Les services généraux
Des journées passionnantes au niveau humain et enrichissement personnel.
Mes compétences :
RECRUTEMENT
MANAGEMENT
FORMATION
Gestion administrative
Gestion des risques professionnels
Gestion de parc informatique
Pas de formation renseignée
