Morgan Fichet-Delavault

Morgan Fichet-Delavault

Responsable Ressources Humaines , Philaë Technologies

A la recherche de talents, n'hésitez pas à me contacter !
 

Précédents : AUDENCIA Nantes Ecole De Management, FUN Université Numérique De France (MOOC), Unow Mooc, Groupe ESCCOT, Université Rennes 2 Haute Bretagne

 

    En résumé

    Bonjour à toutes et à tous ! Responsable Ressources Humaines chez Philaë Technologies, j'ai notamment la responsabilité des recrutements sur tout l'Ouest de la France (Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Centre et région parisienne). Nous intervenons sur 4 grands pôles d'ingénierie du numérique : - AMOA / AMOE - Pilotage de projets - Conception et réalisation - Recette / qualification. Au cœur de l'innovation, nos clients et nos projets sont variés (secteur Télécoms / médias, Banque / assurance / mutuelle, industries...). Considérant ses collaborateurs comme de véritables acteurs de son développement, Philaë Technologies s’emploie à maintenir la proximité, le respect, l’honnêteté intellectuelle et la reconnaissance comme piliers fondamentaux. Parce qu’un diplôme ou une expérience n’est pas l’unique composante de la réussite, elle accompagne chaque collaborateur dans la réalisation de son projet professionnel ainsi que dans le développement de ses compétences et favorise l’intelligence collaborative. Rejoindre Philaë Technologies, c’est intégrer une entreprise dynamique en pleine croissance et relever des challenges en repoussant toujours plus la performance de nos clients grâce à votre créativité ! En constante recherche de talents pour nous accompagner dans notre développement, n'hésitez pas à me transmettre votre profil : mfichetdelavault@philae-technologies.fr Retrouver toutes nos offres sur : http://www.philae-technologies.fr et n'hésitez pas à nous suivre sur https://www.viadeo.com/fr/company/philae-technologies !!

Parcours

 

Responsable Ressources Humaines

Chez PHILAË technologies

De mai 2016 à aujourd'hui
RECRUTEMENT - en collaboration étroite avec l'Ingénieur d'affaires - Analyse et formalisation des besoins - Rédaction et diffusion d'annonces - Sourcing (vivier, CVthèques, réseaux sociaux...) / chasse - Conduite d'entretiens de recrutement - Gestion des partenaires STRATEGIE - Définition de la ...
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Chargée des Ressources Humaines

Chez MATIS Group

De octobre 2015 à février 2016
RECRUTEMENT - Analyse et formalisation des besoins - Rédaction et diffusion d'annonces - Sourcing (jobboards, réseaux sociaux, vivier...) / chasse - Conduite d'entretiens de recrutement - Proposition de contrat de travail et négociation salariale GRH - Intégration des nouveaux collaborateurs - ...
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Unow Mooc, (Mooc En Ligne)

MOOC DIGITAL RH

2016
 

Chargée de recrutement

Chez Start People

De décembre 2011 à octobre 2015
Objectif : développer l'activité placement CDD-CDI, en accompagnant les commerciaux de nos agences sur les besoins clients. Pour cela, mes missions sont : - Analyse des besoins en recrutement - Recueil des éléments du poste - Rédaction et diffusion d'annonces sur les jobboards partenaires - ...
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Groupe ESCCOT, Cesson Sevigne

Licence Ressources Humaines, Ressources Humaines

De novembre 2011 à juin 2012
Formation complète réalisée en alternance (2 semaines entreprise / 1 semaine formation). - Gestion administrative - Paie - Recrutement - Formation - GPEC - Management - Droit du travail - Intérim - Communication (interne et externe)
 

Formatrice BAFA

Chez Fédération Sportive et Culturelle de France

De janvier 2009 à décembre 2011
- Accompagnement des stagiaires sur la montée en compétences dans le domaine de l'animation et l'acquisition du socle réglementaire - Elaboration des contenus de formation, généraux et spécifiques - Evaluation des stagiaires
 

Université Rennes 2 Haute Bretagne, Rennes

Licence Sciences Humaines, spécialité Sociologie, UFR Sociologie, Language, Communication

De septembre 2008 à juin 2011
Enseignements fondamentaux de la discipline et spécialisés développés grâce à l'apprentissage de méthodes scientifiques de recherche. Sociologie : - du travail - des organisations - rurale - urbaine - des sexes - de la famille Anthropologie Deux mémoires réalisés : "Les jeunes de Villejean ...
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Compétences

 
  • Communication
  • Droit
  • Gestion de la formation
  • Gestion des ressources humaines
  • GPEC
  • Juridique
  • Recrutement
  • Recrutement IT
  • Voir toutes les compétences (10)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Lecture
  • Muay Thaï
  • Voyages (Costa Rica 1 mois Thaïlande 1 mois Maroc Tunisie)
  • Yoga