Natacha JEANTET

En résumé

Entreprises

• Optimum Ace - Consultante Audit organisationnel paie et charges sociales

  Lyon (69000) 2022 - maintenant

• Alteca - Responsable Paie

  Finance | LYON CEDEX 2018 - 2022

• Olympique Lyonnais - Manager Paie et Administration du Personnel

  Lyon 2017 - 2018

• Olympique Lyonnais - Superviseur Pôle Paie et Administration du Personnel

  Lyon 2016 - 2017

• Olympique Lyonnais - Assistante Ressources Humaines

  Lyon 2014 - 2016

• Cofely Services (GDF SUEZ Energie Services) - Gestionnaire Paie

  2014 - 2014

• Prosol Gestion (Grand Frais) - Gestionnaire Paie

  2012 - 2014 Paie :
  
  - Portefeuille de 20 à 30 TPE (200 paies environ)
  - Paie mensuelle, EV, contrôle des charges sociales, DUCS mensuelles et trimestrielles
  Logiciels : Horoquartz / Meta 4 People Net / Sage Paie
  
  Administration du personnel :
  
  - Gestion administrative du salarié de son entrée à sa sortie
  - Dossiers prévoyance
  - Attestations de salaire IJSS
  - DUE, contrats et avenants, affiliations aux organismes santé et prévoyance, attestations diverses, STC, radiation et portabilité aux organismes de santé et prévoyance, ILL
  - Adhésion, gestion de la facturation et suivi des organismes de médecine du travail pour chaque entité
  
  Conseil aux opérationnels :
  - Suivi des périodes d'essai et probatoires
  - Temps de travail
  
  Autres :
  - Gestion administrative des intérimaires pour chaque entité

• Orexad - Assistante Ressources Humaines

  2010 - 2012 Administration du personnel / Paie (Décembre 2011 à ce jour) :
  
  • Saisie de paie et contrôles
  • DUCS et BRC
  • Embauche / Réembauche / Sortie du personnel (Hypervision)
  • Suivi et reporting logiciel gestion des temps de travail
  • Gestion des véhicules
  • Gestion administrative 1% logement
  
  • Gestion des notes de frais des IRP
  • Organisation logistique des réunions CE
  
  Recrutement (Mars/avril 2010 puis sept. 2010 à nov. 2011) :
  
  • Chargée de recrutement (Sourcing, Recherches avancées de profils techniques,Rédaction des annonces, Tri des cv, Tableaux de suivi et statistiques, Reporting hebdomadaire, Entretiens physiques et téléphoniques, Gestion globale du processus de recrutement, Veille juridique)
  
  Formation (Sept. 2010 à nov. 2011) :
  
  • Organisation et gestion de formations
  • Calcul de DIF
  • Gestion administrative
  
  Missions ponctuelles :
  
  • Gestion de l’intranet (Rédaction de notes d’informations RH)
  • Autres missions (Participation à l’organisation des élections professionnelles, Tenue des bureaux de votes au siège social, Gestion des commandes de chèques cadeaux et de chèques CESU, Analyse de notes de frais)

Formations

• IUT LUMIERE LYON 2 (Bron)

  Bron 2011 - 2012 Licence professionnelle Collaborateur en Gestion des Ressources Humaines

• IUT LUMIERE LYON 2 (Bron)

  Bron 2009 - 2011 DUT Gestion des Entreprises et des Administrations

• Lycée Charles Baudelaire

  Cran Gevrier 2006 - 2009 Sciences Economiques et Sociales