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Nathalie GUERREIRO

Tours

En résumé

J’AVAIS PAS VU ®


J’AVAIS PAS VU ® est un centre de formation sur les thèmes MODE, BEAUTE et HANDICAP. Nous formons PRO aux techniques d’auto – maquillage des femmes non voyantes, à l’accueil des personnes handicapées sur les points de vente prêt à porter, au conseil vestimentaire des personnes à mobilité réduite, au métier de socio-conseiller en image.

J’AVAIS PAS VU ® est aussi un centre d’accompagnement et d’aide destiné aux personnes souhaitant apprendre à mieux vivre leur image. Nous accompagnons les personnes en recherche d'emploi, en reconversion professionnelle, en situation de handicap....

Consultez notre site
http://www.javaispasvu.com/

Contactez moi par mail : nguerreiro@javaisapsvu.com

Mes compétences :
Chasseur de tête
expedition
Logistique
Maintenance
Ordonnancement
Production
Recrutement
Supply chain
Transport
Conseil

Entreprises

  • J AVAIS PAS VU - CONSULTANTE EN DEVELOPPEMENT

    Tours 2016 - maintenant Spécialiste de l 'image des travailleurs en situation de handicap

    FACILITER L EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPEES

    - POUR LES ENTREPRISES :
    Formation destinées aux managers
    Gestion de vos recrutements TH

    - POUR LES CANDIDATS :
    Ateliers collectifs de préparation à l emploi
    Coaching individuels sur la gestion des talents et de l'image professionnelle

    MAINTENIR DANS L EMPLOI LES TRAVAILLEURS HANDICAPES :

    - POUR LES ENTREPRISES
    Actions de sensibilisation au handicap pour vos équipes

    - POUR LES CANDIDATS
    Formation sur la gestion quotidienne de l'image professionnelle
  • Spring France - Consultante en Recrutement Ingénierie Industrie

    Villeurbanne 2015 - 2016 Spring est le cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et Intérim qualifié du Groupe Adecco. Spring est déjà présent dans 14 pays.
    Spring France est né du rapprochement d’Experts et des équipes de conseil en recrutement du Groupe Adecco en janvier 2015.
    Spring dispose du plus gros réseau en France avec 45 implantations et plus de 250 consultants. Nous recrutons pour près de 80 % des sociétés du CAC 40 et des milliers de PME/TPE. Nous rencontrons près de 100.000 candidats par an et plaçons 4000 personnes en CDI/CDI et 3000 sur des missions d’intérim qualifié.
    Nos consultants sont tous spécialisés au sein d’une vingtaine de divisions (Ingénieurs et Techniciens, Informatique, Banque, Commercial,…).
  • Experts - Consultante en Recrutement

    2012 - maintenant - Analyse du besoin du client, cahier des charges
    - Organisation du sourcing : plan média Presse et Web, recherche des candidats dans les CVthèques des job-boards, sur les réseaux sociaux, rédaction des annonces
    - Qualification téléphonique et sélection des candidats
    - Entretiens de recrutement : Evaluation des compétences des candidats, utilisation des outils adaptés (entretiens collectifs, JobDating ...), tests de personnalité ou techniques
    - Présentation au client des meilleurs candidats et conseil dans le choix final
    - Accompagnement intégration du candidat

  • Manpower - Consultante en Recrutement

    Nanterre cedex 2006 - 2012 Développement de l'activité recrutement CDI-CDD
    Référente en ce qui concerne le recrutement de personnes ayant une reconnaissance travailleur handicapé.
  • ARTS GRAPHIQUE DU CENTRE - Commerciale

    1999 - 2006 Création d’une antenne commerciale à Paris, auprès d’éditeurs de livres d’Arts, Beaux Livres et livres pour enfants. Création et développement d’un secteur grands comptes
    Interface technique et commerciale entre les éditeurs et l’atelier de fabrication
  • COMAREG - Commerciale

    1996 - 1999 Presse gratuite

Formations

Pas de formation renseignée

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