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Noemie THEVENIN

SAINT-PRIX

En résumé

LE RÉSEAU 4 COLORS C’EST QUOI ?

Créé en 2008, par Brigitte Boussuat, le réseau 4 colors fédère 250 consultants, formateurs, experts et RH afin promouvoir l’humain au sein des entreprises et organisation.
Il ne s’agit pas d’un nième réseau se regroupant autour d’intérêts et outils communs. Ce que nous partageons ici ? Des valeurs, des méthodes et des outils Mais c’est avant tout des convictions, des envies et des idées. Et nous les incarnons au quotidien. C’est pour cela, que nous sommes une véritable communauté apprenante, agile, en mouvement, forte de la valeur de chacun.

Plus d'informations sur : http://www.know-futures.com/fr/

Mes compétences :
negociation
prospection
gestion de patrimoine
immobilier
management
commercialisation
estimation

Entreprises

  • KNOW FUTURES - Chargée d'affaires

    2017 - maintenant Know futures e-campus® est une plateforme de formation 3.0, qui propose des modules d'apprentissage on line basés sur le développement personnel et professionnel.
    Utilisable avant, pendant, après ou sans séminaire, il renforce l'efficacité des parcours de formation en favorisant l'autonomie et l'intuition des collaborateurs.
    La pédagogie « funny learning® » permet à chacun d'apprendre à sa manière de façon ludique et opérationnelle.now-Futures® propose des profils de personnalité et des outils d'évaluation en ligne. Les profils 4colors® répondent aux besoins de celles et ceux qui souhaitent recruter, former et développer les talents.
    Know futures est également un acteur de la formation adossé à société Advance conseil, qui s'appuie sur 20 ans d'expérience en France et à l'international.
    Nous développons des formations innovantes et à votre image qui valorisent le capital humain, suscitent l'envie, le plaisir et le courage de changer :
    Conférences, évènements de formation, séminaires présentiels et parcours en blended learning…
  • DAVRIL - Conseillere immobilier

    2016 - 2017 Prospecter, estimer, comemrcialiser, negocier et conseiller.
  • Tour du monde - Tour du monde en sac a dos

    2015 - 2016 Gestion du budget, organisation, negociation, communication

    https://www.facebook.com/Prends-ton-sac-513774182097800/?ref=bookmarks
  • Regie immobiliere de la ville de paris - Responsable technique de secteur en alternance

    2013 - 2014 Gerer, chiffrer, organiser les travaux et les urgences. Entretenir le patrimoine,. Manager les equipes de gardien.
  • Kaufmann & broad - Administration des ventes et service client

    2012 - 2013 Alternance
    Gestion des livraison, des dossiers vefa et des travaux modificatifs des plans
  • sergic - Assistante gestion de patrimoine et gestion locative

    Wasquehal 2011 - 2012 Alternance

    Suivi des biens loues. Etude de financement, constitution des dossiers de location, gestion des sinistres. Prospection
  • Scp beauchais et dufour - Assistante clerc de notaire

    2008 - 2010 Constitution des actes juridiques de vente et succession. Realisation et suivi des formalites.
  • Scp beauchais et dufour - Assistante clerc de notaire

    2008 - 2010 Constitution des actes juridiques de vente et succession. Realisation et suivi des formalites.

Formations

  • Certification Funny Learning

    Saint Prix 2017 - 2017 certification Funny learning

    Décrite dans le livre "Former avec le Funny Learning" ed Dunod, cette méthode d’apprentissage se nourrit des principales recherches en neurosciences et s’appuie sur les nouveaux médias et formats de formation. Elle vise à rendre l’apprentissage tout au long de la vie aussi fun qu’efficient et à répondre aux besoins des nouvelles générations. Partant du postulat qu’un enseignant ou un formateur re
  • Certification 4Colors

    Saint Prix 2017 - 2017 certification 4colors


    UNE MÉTHODE PÉDAGOGIQUE FAITE POUR RÉVÉLER TOUT VOTRE POTENTIEL !

    Principalement utilisée dans le monde professionnel, la méthode 4Colors est utilisée dans des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activité, qui ont compris l’importance de replacer « l’humain au cœur de l’entreprise ».

    Créée voici 10 ans, elle permet d’accompagner chaque année, des milliers de stagiaires. Mieux se
  • IMSI GROUPE IGS (Paris Eme)

    Paris Eme 2013 - 2014 M2: management en immobilier residentiel et tertiaire
  • IMSI GROUPE IGS (Paris Eme)

    Paris Eme 2012 - 2013 M1: gestionnaire en immobilier d'habitation et d'entreprise
  • ESI Ecole Superieur De L'Immobilier (FNAIM) ESI (La Defense)

    La Defense 2011 - 2012 Licence gestion de patrimoine

Réseau

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