Pauline KNIEBIHLI

Pauline KNIEBIHLI

Responsable des Relations Humaines, Lidl France

En recherche active
 

En poste chez Lidl France

Précédents : Lidl France, Le Groupe La Poste, Alten, VIAMARKET

 

Précédents : Cesi Entreprises, Institut D'Enseignement Supérieur En Alternance, Université Strasbourg 1 Louis Pasteur

Parcours

 

Responsable des Relations Humaines

Chez Lidl France

De septembre 2017 à aujourd'hui
1/ Responsable des relations humaines Siège de Strasbourg - Interlocuteur RH de proximité et conseils aux salariés et managers - Accompagnement de l'intégration des nouveaux salariés - Appui et suivi des projets de mobilité / formation - Pilotage de la campagne d'évaluation annuelle - ...
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Chef de projet RH

Chez Lidl France

De février 2017 à septembre 2017
Mise en place d'un projet national de pilotage des indicateurs RH (turnover, absentéisme, accidents du travail, intégration...) - Déploiement sur l'ensemble des 25 Directions Régionales en France - Accompagnement des RRH et des opérationnels au quotidien - Création d'outils et suivi de la remontée ...
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Chargée prévention santé sécurité au travail

Chez Le Groupe La Poste

De novembre 2013 à décembre 2016
Périmètre multi-sites de 5 établissements dans le Grand-Est (Strasbourg, Metz, Châlons en Champagne, Dijon, Besançon) : Membre du Comité de Direction Management de la politique QVT sur le périmètre Grand-Est Pilotage de l’évaluation des risques professionnels (dont risques ...
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Chargée des Ressources Humaines généraliste

Chez Le Groupe La Poste

De août 2012 à novembre 2013
Périmètre multi-sites de 5 établissements dans le Grand-Est (Strasbourg, Metz, Châlons en Champagne, Dijon, Besançon) : Gestion administrative RH et veille règlementaire (salariés/fonctionnaires) : contrats, absences, frais, réclamations… Projets RH : suivi des entretiens d'appréciation, revue de ...
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Cesi Entreprises, Lingolsheim

Responsable des Ressources Humaines , Ressources Humaines

De septembre 2012 à septembre 2013
- Conduite du changement - Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences - Formation - Recrutement - Droit du travail - Paie et Rémunération - Analyse des processus RH et gestion de projet
 

Chargée de recrutement et de communication

Chez Alten

De septembre 2010 à septembre 2011
Prise en charge du processus de recrutement : définition des profils avec les ingénieurs d'affaires jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs Administration RH : gestion des dossiers de personnel, reporting d'activité, suivi des outils de pilotage Communication interne et externe : ...
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Institut D'Enseignement Supérieur En Alternance, Strasbourg

Master 2 Management des Ressources Humaines, Ressources Humaines

De 2010 à 2011
- Gestion des carrières - Recrutement - Formation - Mobilité internationale - Communication interne
 

Consultante en recrutement (stage)

Chez VIAMARKET

De janvier 2010 à juin 2010
Cabinet de recrutement et conseils aux entreprises Prospection commerciale et gestion de la relation client Définition des besoins et mise en place de stratégies de recherches Sourcing et pré-sélection téléphonique Mise à jour du SIRH et gestion administrative
 

Université Strasbourg 1 Louis Pasteur, Strasbourg

Master 1 Psychologie sociale, organisation et travail, Psychologie du Travail

De 2009 à 2010
- Gestion des compétences - Ingénierie de la formation - Audit sociaux et organisationnels - Sécurité et santé au travail

Compétences

 
  • Communication interne
  • Conduite du changement
  • Contrat de professionnalisation
  • Développement des compétences
  • Développement RH
  • Formation
  • Gestion de carrière
  • Gestion de projet
  • Voir toutes les compétences (15)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Gastronomie
  • Mode
  • Musique
  • Politique
  • Tourisme