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Pauline POTT

NANCY

En résumé

Mettre à profit mes compétences en Gestion des Ressources Humaines et en Droit Social au service de votre entreprise.

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Droit social
Recrutement
Relation
Ad-Men

Entreprises

  • Inter Conseil - Assistante d'agence

    2015 - maintenant - rédaction de contrats,
    - inscription aux visites médicales,
    - réalisation des paies,
    - enregistrements d'écritures comptables basiques,
    - gestion des acomptes,
    - inscriptions des intérimaires et gestion de leurs dossiers,
    - relances des créances,
    - recrutements dans les domaines industriels, bâtiment et tertiaire,
    - gestion des frais de l'agence,
    - mise en place des dossiers de formations et enregistrements des demandes de remboursement,
    - respect des procedures imposées par les normes ISO 9001 et OSHAS 18001,
    - gestion des commandes de l'agence,
    - diverses tâches administratives liées à la gestion des salariés.
  • ADH Hommes et Stratégie - Assistante en recrutement

    VILLERS-LES-NANCY 2014 - 2015 -Approche directe (identification et qualification des profils )
    -Sourcing sur les CVthèques (Cadremploi, RegionJob, Apec, Viadeo Recruiter, LinkedIn,CVaden) pour tout type de poste et tout type de niveau,
    -Entretiens téléphoniques de présélection.
  • Cabinet Blique Actimum - Assistante en recrutement stagiaire(Stage)

    NANCY 2013 - 2014 - Recherche de candidats par approche directe (identification et qualification téléphonique),
    - Tri de candidatures,
    - Rédaction et publication d’annonces d’emplois,
    - Entretiens de préselection,
    - Recherche de documentation, analyse et recommandations sur diverses problématiques RH,
    - Tâches administratives (standard, courrier, mails, actions commerciales)

Formations

  • IAE/ESM Metz

    Metz 2013 - 2014 Master 2

    GRH et organisations, Théories des organisations, Management stratégique des Ressources Humaines, Gestion de la paie Luxembourgeoise, Recrutement, Formations, Gestions des carrières, Coaching et motivations...
  • IAE/ESM Metz

    Metz 2012 - 2013 Master 1

    Gestion des Ressources Humaines, Sociologie des organisations, Relations professionnelles, Management du changement, Notion de compétences, Stratégie et organisations, Comptabilité, Marketing du nouveau produit, Management de la qualité...
  • Faculté De Droit De Nancy

    Nancy 2008 - 2012 Master 1

    Droit du travail, Contrats civils et commerciaux, Procédures collectives, Droit fiscal, Propriété industrielle, Droit de la concurrence, Droit commercial finance, Droit de la protection sociale...

Réseau

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