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Efrei
- Chargé de mission carrière
Villejuif
2018 - maintenant
En tant que chargé de mission carrière, j'accompagne et facilite l’entrée des étudiants de l’EFREI Paris dans la vie professionnelle dès la première année de classe préparatoire jusqu’à deux ans après leur diplôme. J'exerce ma mission aux côtés des équipes pédagogiques et constitue un point d’information central pour tout employeur souhaitant recruter les étudiants.
Directement rattaché au responsable relations entreprises et stages d’EFREI Paris, j'ai pour missions :
- Développement de l’offre de stage et expérience professionnelle à l’étranger
- Diffusion des offres de stages et offres d’emploi
- Mise en place de tableaux de bord
- Participation aux jurys de soutenances de stage et projet professionnel
- Création d’enquête premier emploi
- Participation aux entretiens d’admission
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indépendant
- Coach / Formateur commercial, communication & développement personnel (indépendant)
2017 - 2018
- Ingénierie et animation de formations : commerciales, communication et développement personnel
- Exemples d’interventions : “la prospection commerciale”, "les techniques de vente", “les 7 clés de la communication”, “la gestion du stress” …
- Séances individuelles de coaching en orientation scolaire/professionnelle
- Développement de partenariats publics/privés (associations, cabinets de conseil, écoles, instituts …)
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Pôle Paris Alternance
- Chargé des relations entreprises / Coach étudiants
2017 - 2017
Mon poste consiste à :
- Accompagner les étudiants dans leurs recherches d'entreprises en alternance
- Développer des partenariats avec des entreprises
- S'assurer du bon suivi de la période en entreprises des étudiants
- Participer à la campagne de la taxe d'apprentissage
- Participer à des salons, forums emploi ou évènements promotionnels de l'école
- Développer le réseau des anciens élèves GES (Alumni)
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Stella Partners
- Coach Formateur (Indépendant)
2016 - 2017
Stella Partners accompagne les entreprises dans le développement de leur croissance et de leur compétitivité sous la marque Stella for Business et les particuliers dans leur développement personnel et professionnel sous la marque Stella for You. Visitez les pages Facebook et LinkedIn "Stella for Business" et "Stella for You" et notre site Internet www.stella-partners.com !
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La Haute Ecole de Coaching (Groupe Evolution & Perspectives)
- Coach certifié en développement professionnel & personnel
2016 - 2016
- Réalisation de coachings individuels (16 séances/personne, 1h30/semaine …)
- Travaux individuels ou en binôme sur différentes thématiques de coaching (ex : les valeurs, les limites, les croyances, la (re)motivation, le changement …)
- Séminaires sur place dans les locaux de l’école et cours à distance (e-learning)
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Huxley Banking & Financial Services
- Formateur commercial (interne) / Consultant sénior en recrutement – Equipe Banque & Assurance (CDI)
Courbevoie
2009 - 2015
Huxley Banking & Financial Services, entité du groupe Sthree, est un cabinet de conseil en recrutement international qui fournit des prestations de recrutement pour des postes en CDI et en Intérim dans les secteurs suivants:
Assurance
Comptabilité & Finance
Banking Technology
Services financiers
Ressources Humaines
IT
Énergie
Ingénierie
Oil & Gas
Sales & Marketing
Supply Chain
- Animation de workshops auprès d’un public de commerciaux internes (consultants, managers)
- Exemples d’interventions : “psychologie du client”, “recruter sur LinkedIn”, “techniques de vente” …
- Marchés abordés: Sales en Front Office (banques d’investissement, courtiers, sociétés de gestion), Sales en IT (éditeurs de logiciels financiers, SSII, clients finaux), M&A (banques d’investissement, banques d’affaires, fonds d’investissements & private equity, boutiques),
Risk Management & Compliance (sociétés de gestion, cabinets de conseil, éditeurs de logiciels financiers …)
- Prospection et recherche d’opportunités de collaboration avec les entreprises (meetings)
- Contacts avec les annonceurs (sites Internet généralistes et spécialisés en mode publipostage) pour la parution des offres d’emploi en cours
- Recrutement via job boards (efinancial Careers, CV Aden …) et approche directe (chasse de têtes) via références candidats, réseau interne et/ou réseaux sociaux (cf. Linked-In, Viadéo …)
- Recherche, entretien et évaluation des candidats, vérification des capacités techniques et de la motivation et prise de références auprès des derniers employeurs, préconisations salariales ...
- Pilotage de projets internes (CE, formations, Sales Day …)
- Exemples de missions significatives:
1. « Senior Relationship Manager France & Europe – clients corporates – 8-10 ans d’expérience professionnelle » (Banque d’affaires internationale)
2. « Equity Derivatives & Index Broker – clients institutionnels & banques - 5 ans d’expérience professionnelle » (courtier parisien)
3. « Chargé(e) de Relations Investisseurs CGP-CGPI – région sud-ouest – 5 ans d’expérience professionnelle » (société de gestion parisienne)
4. « Senior Sales & Product Specialist – clients institutionnels France & Europe - 10 ans d’expérience professionnelles » (éditeur de logiciels financiers international)
- Salaires indicatifs des candidats:
1. 80K€ brut annuels (salaire fixe) + bonus
2. 60K€ brut annuels (salaire fixe) + bonus
3. 48K€ brut annuels (salaire fixe) + bonus
4. 70K€ brut annuels (salaire fixe) + bonus
- Délais estimés de réalisation:
1. 3 mois
2. 2 mois
3. 1 mois ½
4. 2 mois.
- CA (2010-2015): 700K€
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Partner Search
- Chargé de recrutement
2009 - 2009
Cabinet de conseil indépendant en recrutement (spécialisé en IT, Comptabilité, Finance, RH & Marketing):
- Prospection et recherche d’opportunités de collaboration
- Gestion des relations et des partenariats clients, analyse et définition des profils recherchés
- Contacts avec les annonceurs (sites Internet spécialisés, institutionnels et annonces presse) pour la parution des offres d’emploi en cours
- Recherche, entretien et évaluation des candidats, vérification des capacités techniques et prise de références auprès des derniers employeurs, préconisations salariales…
- Prise en charge de A à Z du processus dans le cadre des recrutements permanents, suivi des candidats après leur intégration dans l’entreprise
- Exemple de mission significative: 1. « Senior Wealth Manager – Geneva area, Switzerland. – 10-20 years of experience » (Swiss Private Bank specialised in the growth markets of India and The Middle East)
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Decathlon France
- Conseiller de vente (univers running)
Villeneuve d'Ascq
2008 - 2009
CDD de six mois à temps partiel servant à financer ma formation en Master II Européen en Management des Ressources Humaines à l'IRH (Octobre 2008 - Octobre 2009):
- Conseil et ventes de chaussures, d’articles textiles et d’accessoires running (CA magasin : 150K€/jour ; CA univers running : 5K€/jour en semaine et 10K€/jour le samedi)
- Mise en rayon des articles textiles et accessoires running
- Utilisation et démonstration des produits face aux clients
- Victoire au challenge commercial Noël 2008 (du 29/11/2008 au 24/12/2008) pour l'univers running sur l'ensemble du magasin (progression de 6% par rapport à 2007)
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Apple
- Chargé de clientèle
PARIS
2007 - 2008
Conseil & SAV du site d'achats en ligne Apple Store:
- Gestion des contacts téléphoniques entrants en français et en anglais (50/60 appels/jour en moyenne)
- Vente de matériels électroniques (Ipod, Iphone ...)
- Conseil aux clients particuliers
- Contacts réguliers avec les transporteurs (TNT/UPS), les services logistiques, financiers & techniques d’Apple, les partenaires Apple en France (Sofinco, GE Capital, Francetel, Orange …)
- Utilisation quotidienne de SAP et des outils internes d'Apple
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Canon
- Attaché commercial
Courbevoie
2007 - 2007
Vente B to B de solutions d'impression numérique:
- Gestion et fidélisation d'un portefeuille de clients existants PME/PMI en Seine-Saint-Denis (93);
- Développement de nouveaux comptes clients PME/PMI en Seine-Saint-Denis (93);
- CA réalisé 50K€ les 2 premiers mois, 27K€ à M+3 soit 90% des objectifs atteints (vente d'imprimantes couleurs);
- Etablissement de devis.
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Titech SARL
- Assistant Chef de produits
2006 - 2006
Commerce de gros / Importation de matériel High-Tech depuis l'Asie (Chine, Taïwan):
- Gestion d'un projet d'importation de produits siglés "POWERED BY NRJ" d'une valeur de 1000K€ pour la radio NRJ 100.3 destinés à a vente dans les hypermarchés Champion (Groupe Carrefour);
- Contacts quotidiens avec les usines de production en Chine et le laboratoire d'analyses industrielles SGS;
- Traduction de documents techniques anglais/français ou français/anglais (manuels d'utilisations, notices techniques, catalogues de vente...);
- Création des catalogues TITECH 2006/2007.
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France Industrialisation & Emploi (HR Consulting Group)
- Consultant junior
2005 - 2006
Cabinet d'études et de conseil en géomarketing et développement stratégique:
- Marketing BtoB : détection de projets d'implantations industrielles, veille économique et institutionnelle;
- Mise en place d'actions de marketing direct (publipostage, e-mailing, prospection téléphonique, etc.) destinées aux PME/PMI de la région nord (Pas-de-Calais, Nord, etc.);
- Préparation à la prospection sur salons (SITL, INFOOD - Paris-Nord Villepinte - Mars 2006).
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Air France
- Chargé d'études marketing stagiaire
Roissy CDG
2004 - 2005
Stage ISG de fin d'études (6 mois) réalisé à la Direction Générale des Systèmes d'Information (DGSI) à Paray-Vieille-Poste (91) au sein du service Marketing & Ventes:
- Réalisation d'une étude de marché (thème : "L'analyse du marché des fournisseurs de services hostés dans le secteur des compagnies aériennes, des aéroports et/ou des sociétés de handling");
- Benchmark des produits, étude des potentialités et opportunités de développement pour AIR FRANCE;
- Participation au salon AMADEUS (Lisbonne 2004) et présentation des systèmes d'information AIR FRANCE aux délégations et compagnies étrangères.
