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Pierre MARTINEZ

LA COURONNE

En résumé

Qui suis-je ?

Avant tout un homme de terrain en prise avec les réalités du marché, plus que jamais passionné par le Domaine Commercial la Communication qui lui sert de socle...
Plus de 20 années au service de mes clients et de mes équipes commerciales dans le secteur éthique de la santé m’ont permis d’assoir une force relationnelle et un « sens commercial » aiguisé. En B to B comme en B to C, la vente, la négociation, la formation, le recrutement, le management, en un mot l'accompagnement vers la performance commerciale reste mon domaine de prédilection.
Au travers de ce parcours diversifié dans une dizaine de sociétés, j'ai su enchainer les succès avec toujours la même volonté reconnue de prôner de vraies valeurs humaines et de mettre en place des partenariats durables reposants sur une confiance et un professionnalisme sans faille. Véritable pilier de cette réussite, le déploiement d’une Communication Efficace en externe bien sur, mais aussi et surtout, en interne : l’échange reste source de compréhension, d’ouverture, d’enrichissement et de progression.

Ainsi, c'est avec une méthodologie simple mais éprouvée, épaulé par un réseau national de consultants indépendants (C.T.E.) et l'utilisation d'outils full web exclusifs que je propose aux dirigeants de PME/PMI de les aider à retrouver, ou simplement développer, la voie de la performance commerciale.

"Du Pragmatisme à l'Opérationnalité", telle est la devise déployée chaque jour par le cabinet Efficience Commerciale Conseil...http://www.effcom.fr

Une organisation commerciale performante et des clients satisfaits : voilà des atouts incontournables qui garantissent la pérennité de toute structure.

Prenons contact !

Mes compétences :
Management d'équipe
Négociation
Vente
Communication
Accompagnement commercial
Formation professionnelle

Entreprises

  • EFFICIENCE COMMERCIALE CONSEIL - DIRIGEANT

    LA COURONNE 2014 - maintenant Mon expertise consiste à accompagner avec succès des Dirigeants et/ou des Managers d’entreprise, selon 3 axes :

    1 : la gestion des processus organisationnels autour de la fonction commerciale et marketing avec pour objectif : créer, rationaliser et optimiser les « bons outils ».

    2 : le management des ressources humaines par l’efficacité relationnelle avec pour objectif : définir qui fait quoi ? Pourquoi ? Comment ? Calibrer les organisations, en remettant l’humain au cœur du dispositif (pour que le potentiel humain soit la plus belle des richesses, et que le travail redevienne un plaisir).

    3 : Le résultat de ces deux axes : l’élaboration d’actions axées sur la performance pour conquérir et/ou fidéliser un portefeuille client qui aura une incidence forte sur la productivité financière et donc la rentabilité de l’entreprise.
  • NESTLE HOME CARE - DIRECTEUR REGIONAL SUD EST

    NOISIEL 2012 - 2013 Management d'une équipe de 13 infirmiers en prestation de santé dans le domaine de la diabétologie
  • NOVALAB France - INGENIEUR TECHNICO-COMMERCIAL

    2008 - 2012 vente/conseil, formation, éducation, certification par rapport aux pompes à insulines ANIMAS et consommable rattaché (cathéters et capteurs de glycémie en continu)
  • MBO puis CLInnovation - DIRECTEUR REGIONNAL SUD EST

    2004 - 2005 management de deux équipes successives de 13 délégués médicaux ville en prestation de service pour le compte de laboratoires pharmaceutiques clients (TAKEDA, WYETH.....)
  • Laboratoires FERRING - DELEGUE MEDICAL HOSPITALIER

    2000 - 2004 Vente/conseil de spécialités pharmaceutiques et dispositif médical auprès de gastroentérologues puis gynécologues (obstétrique et procréation artificielle)
  • Laboratoires PIERRE FABRE - DELEGUE MEDICAL SPECIALISTE

    Castres 1997 - 2000 Vente/conseil de spécialités pharmaceutiques auprès de psychiatres
  • Laboratoires SMITHKLINE BEECHAM - DELEGUE MEDICAL VILLE

    1994 - 1997 Vente/conseil de spécialités pharmaceutiques auprès de médecins généralistes dans les domaine de l'infectiologie et l'immunologie
  • Compagnie Europeénne de Télésécurité - V.R.P. EXCLUSIF

    1992 - 1993 Vente directe de produits et services rattachés en "one shot" auprès de P.M.E. et P.M.I. région PA.C.A.

Formations

  • Centre Formation Arc En Ciel R.H. France

    Paris 2014 - 2014 Certification de formateur agréé méthode A.E.C.

    La méthode Arc En Ciel propose à tout professionnel en entreprise (individu ou groupe de personnes) un modèle original en 4 étapes pour développer ses fonctions en vue d'une efficacité optimale dans ses missions d'entreprises en prise directe avec ses interactions avec les autres et son environnement.
    1 : mieux se connaître (forces et points d'amélioration) 2 : s'assouplir et se développer 3 : m
  • Euromed Marseille Ecole De Management (Marseille)

    Marseille 2007 - 2008 MASTER 1 MANAGEMENT ET GESTION CENTRE DE PROFIT
  • Ecole Pigier

    Lyon 1993 - 1994 DIPLOME DE VISITE MEDICALE

    première année de validation obligatoire d'un diplôme de visite médicale pour exercer dans 'industrie pharmaceutique
  • ESIG Marseille

    Marseille 1990 - 1992 MASTER DE MARKETING INTENATIONAL
  • Faculté Des Sciences Économiques Et De Gestion AixMarseille II (Marseille)

    Marseille 1988 - 1990 D.E.U.G. en Sciences Economiques
  • Faculté Saint Gérôme

    Marseille 1987 - 1988 Première anne de GENIE ELECTRIQUE
  • Lycée Melizan

    Marseille 1986 - 1987 B.A.C. C Mention A.B.

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