Mes compétences :
Esprit analytique
Adaptabilité
Force de proposition
Empathie
Organisation
Entreprises
Réseau APA
- Responsable Administration du personnel et Paie
Mulhouse2016 - maintenant
Metro Cash and Carry
- RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
Nanterre2004 - 2016DEVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES:
* Mise en oeuvre et pilotage la politique RH de l'entreprise
* Accompagnement et conseil des managers au quotidien
* Gestion des compétences ( pilotage de la campagne annuelle des entretiens d'évaluation et exploitation des entretiens, bilan des hommes, gestion de la mobilité)
* Gestion de la formation ( construction et suivi du plan local, gestion administrative)
GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL :
* Elaborer et contrôler de la paie
* Mettre en place et analyser des indicateurs sociaux
* Veiller au respect de la législation par les managers
* Recruter
LANA Industrie Papetière
- Responsable Ressources Humaines
2002 - 2004Gestion administrative du personnel (Contrats de travail
Gestion de l'ensemble du processus de paie et déclaration sociale
Construction et gestion de la Formation
Relations sociales ( préparation des réunions CE, DP, CHSCT)
Gestion d'un plan social de 30 personnes
PATHE
- Responsable Comptabilité Gestion
1999 - 2003Etablissement des bulletins de paie
Gestion de la comptabilité ,( Etablissement compte de résultat mensuel, reporting, Etablissement du bilan et consolidation annuels)
Gestion de la trésorerie et analyse financière
ZOOLAND
- Comptable
1995 - 1999Comptable unique
Gestion de la paie et déclarations sociales
Tenue de l’ensemble de la comptabilité jusqu’au bilan, déclarations fiscales
