CAUDAN
POSTE RECHERCHE EN :
Optimisation de process - Efficacité opérationnelle - Conduite du changement
Les entreprises sont confrontées à l’évolution constante de leur environnement ainsi qu’à une concurrence accrue qui les obligent à s’adapter rapidement. La complexité et l’importance de réussite de ces projets de changement justifient l’existence du métier méthode et organisation.
Au cours de mes différentes expériences, j’ai été confrontée à des problèmes d’asymétrie d’information et de conduite de changement difficiles, qui ont suscité en moi un vif intérêt pour le conseil en management et organisation. J’ai compris que la dimension humaine est primordiale dans tous projets de changement : les managers ont un rôle central et doivent favoriser l’acceptation du changement par les différentes parties prenantes de l’organisation. Mon stage au sein du pôle Méthode et Organisation de Loxam m’a permis de mettre en pratique ces connaissances en gérant un projet de réingénierie de processus, de gestion documentaire et de conduite du changement.
La complémentarité de mon double diplôme ainsi que mes expériences professionnelles m’ont permis de développer des compétences en adéquation avec les métiers méthode et organisation: une capacité d’adaptation à des environnements variés, un esprit d’écoute, d’analyse et de synthèse, un attrait pour l’organisation, la rigueur et le travail en équipe.
Mes compétences :
Conseil
Organisation
Consultant
Gestion de projet
Management
