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Sonia ROCHETTE

PARIS

En résumé

Passionnée de #comRH, #communicationinterne, #rh2.0, #marqueemployeur, #formation, #recrutement, #RH, #mobilite, #emploi, #job...

@SoniaRochette

Mes compétences :
Ressources humaines
Réseaux sociaux
Communication interne
Graphisme
Recrutement
Communication
Corporate
Web 2.0
Publicité
Marketing
Community management
Marque employeur
Gestion de projet
Evénementiel
Stratégie de communication
Accompagnement au changement
Social media

Entreprises

  • Société Générale - Chargée de Communication interne et RH

    PARIS 2018 - 2018 - Concevoir des plans de communication internes et externes en fonction des sujets des différents services RH (formation, relations écoles, innovations digitales, recrutement…)
    - Créer des contenus (newsletters, affichages, vidéos, articles intranet, e-mails…)
    - Préparer des tournages vidéos, réaliser des interviews métiers, rédiger des scripts, organiser des journées de tournage, coacher les intervenants… (ex. de projets : vidéo contrôleur financier)
  • Milleis Banque - Chargée de Communication interne et RH

    Paris 2017 - 2017 - Être en lien direct avec la Direction pour mettre en place la nouvelle stratégie du Groupe (nouvelle identité, réaménagement des espaces, formation au digital, onboarding/offboarding, marque employeur, expérience collaborateur…)
    - Mettre en place un plan de communication éditorial
    - Concevoir des événements internes (ex.: Journées Solidaires, fêtes de fin d’année, course sportive…)
    - Réaliser des outils de communication pour animer et former l’interne (vidéos, newsletter, e-mailing, affichages, articles…)
  • Havas Worldwide Paris - Consultante senior

    Puteaux 2016 - 2017 - Elaborer des recommandations stratégiques et les déployer (accompagnement managérial, convention manager, ateliers créatifs, stratégies médias sociaux…)
    - Effectuer la veille, rechercher et sélectionner des partenaires externes
    - Définir, présenter les briefs créatifs et gérer la production
    - Animer et coordonner des équipes
    - Réaliser les budgets, suivre les délais et gérer les imprévus

    PRIX :
    TOP/COM Argent section Campagne – Catégorie communication interne 2017 pour Klesia
    COMENT - Prix de la Communication Managériale
  • Chaïkana - Chef de projet Web et Edition senior

    2011 - 2015 - Gérer des projets (coordonner, suivre des plannings et des budgets)
    - Piloter des équipes de création interne ou externe
    - Conseiller et recommander les clients
    - Veiller et structurer le pool fournisseurs
    (ex.: Journal interne Nexity, charte RH, livret d’accueil, et guide du manager Laboratoires Ethypharm…)
  • Publicorp - Chef de projet Web et Edition

    Paris 2007 - 2011 - Gérer des projets (coordonner, suivre des plannings et des budgets)
    - Piloter des équipes de création interne ou externe
    - Conseiller et recommander les clients (plan de communication media et hors-media)
    (ex. : Campagne Marque Employeur AXA France, Carrefour/ charte RH, guide du stagiaire Moët&Chandon/ sites Internet Recrutement Toys’’R’’Us, Bricoman, Leroy Merlin…)
  • MGS Promotion - Chef de projet

    CHARENTON LE PONT 2005 - 2007 MGS PROMOTION, agence de marketing opérationnel terrain, prestataire en animation commerciale (street marketing, trade marketing, event marketing) et force de vente externalisée

    Mes missions:
    - Prise de brief client et élaboration des plannings
    - Réalisation d’outils de formation pour la mise en place des campagnes d’animation (lexiques de poche, quiz, fiches produit, compte-rendu)
    - Suivi opérationnel des campagnes (mise en place en magasin, gestion clients)
    - Gestion logistique (élaboration des devis, suivi du matériel et des livraisons)
    - Synthèses (reporting, analyse résultats quantitatifs et qualitatifs)
    - Élaboration des recommandations
  • MGS Promotion - Chargée de recrutement

    CHARENTON LE PONT 2004 - 2005 MGS PROMOTION, agence de marketing opérationnel terrain, prestataire en animation commerciale (street marketing, trade marketing, event marketing) et force de vente externalisée

    Missions:
    - Rédaction des textes annonces, recherche des supports de diffusion, réalisation du plan de communication
    - Négociation budgétaire
    - Sélection des candidatures, qualification des profils reçus et pré-entretien téléphonique
    - Rédaction des contrats de travail, intégration des candidats
    - Organisation du vivier candidat
  • Laboratoires FUJIILM - Attachée commerciale

    2002 - 2004 Attachée commerciale B to B (réseau spécialistes et GMS, Laboratoires FUJIFILM, prestataire de services dans le développement photographique (Bois d’Arcy-78)

    Mes missions:
    Responsable d’un secteur de 220 clients avec un chiffre d’affaires de 730 K€ par an (progression de 25% du CA en un an)
    - Rendez-vous clientèle (départements Ile de France, 60 et 28)
    - Prospection (recherche de nouveaux clients)
    - Aide à la revente (mise en place de promotions à la carte, nationales, installation de PLV, conseils,…)
    - Réalisation des objectifs (bimestriels, promotionnels)
    - Règlements des litiges (problèmes logistiques, tarifications,…)

Formations

  • INSEEC

    Paris 2006 - 2007 MBA
  • Groupe INSEEC (Paris)

    Paris 2004 - 2006 Marketing, Communication et Publicité

Réseau

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