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Sylvie JANKOVIC

Archamps

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Annecy ainsi que le résultat des européennes en Haute-Savoie.

En résumé

En poste depuis janvier 2016 chez MIGROS FRANCE
Responsable du service Paie et de la gestion des temps.
Je maîtrise l'informatique et prends en charge la gestion du plan de paie. Bonne connaissance d'excel, word, ainsi que du logiciel START RH PAIE (CEGID) et depuis janvier 2016 travaille sur SAP HR

Mes compétences :
Ressources humaines
Formation
CEGID RH PLACE PAIE
Microsoft Word
Microsoft Excel
SAGE LIGNE 100
Internet
Droit social

Entreprises

  • MIGROS FRANCE - Responsable Service Paie

    Archamps 2016 - maintenant

  • TRANSDEV - Responsable paie

    Issy-les-Moulineaux 2001 - 2016 * Recrutement personnel administratif ETAM
    * Refacturation OPCA des formations professionnelles et déclaration fiscales ;
    * Elaboration des contrats de travail, DUE ;
    * Elaboration des paies de 4 Sociétés Locales (400 bulletins) ;
    * Etablissement des charges sociales et fiscales, DADS-U, ;
    * Suivi des dossiers URSSAF, Caisse de retraite, Prévoyance (relation avec les organismes sociaux) ;
    * Suivi des arrêts de travail (attestation salaire, relation CPAM, ...) ;
    * Gestion administrative du personnel ;
    * Suivi des Masses Salariales et Reporting social ;
    * Suivi des dossiers de Participation et Intéressement



    * Elections des représentants du Personnel

    * Suivi des notes de frais des agents ;

  • TRANSDEV ALPES - ADJOINTE RESSOURCES HUMAINES

    Issy-les-Moulineaux 2001 - 2016 - Elaboration des paies de 6 Sociétés locales (450 bulletins).
    - Etablissement des charges sociales et fiscales, DADS-U
    - Prise en charge de la mise à jour du logiciel paie.
    - Gérer les dossiers du personnel.
    - Préparation des NAO (simulation des augmentations)
    - Elaboration des contrats de travail.
    - Suivi des dossiers formations (refacturation à OPCA en
    collaboration avec resposable formation)
    - Assister le DRH de la Société Régionale et les Directeurs de
    Sociétés locales dans le suivi des masses salariales.

  • CHAMBRE DE L AGRICULTURE HAUTE SAVOIE - SECRETAIRE COMPTABLE

    2000 - 2001 Préparation des mandats ,

  • MAIRIE DE CRAN GEVRIER - AGENT ADMINISTRATIF

    1997 - 2000 Courrier
    Tenue de planning
    Suivi et instruction dossiers : logement, RMI, aide sociale, tickets de bus, subventions associations, statistiques.
    Calcul du quotient communal
    Compte-rendu de réunion
    Rapport d’activité
    Comptabilité de la SEM (gestion des logements en vente à terme)

Formations

  • Lycée Sainte Famille

    La Roche Sur Foron 1993 - 1995 BTS COMPTABILITE GESTION

    NIVEAU

  • Lycée Gabriel Faure (Annecy)

    Annecy 1991 - 1993 BAC Comptabilité Gestion

  • Lycée Gabriel Faure (Annecy)

    Annecy 1991 - 1993 COMPTABILITE GESTION

  • LYCEE PROFESSIONNEL LES CARILLONS

    Cran Gevrier 1989 - 1991 CAP BEP COMPTABILITE GESTION

  • Collège Beauregard (Cran Gevrier)

    Cran Gevrier 1986 - 1989 B.E.P.C

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Réseau

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