Vanessa Lambert

Vanessa Lambert

chargé de mission emploi , Chambre De Metiers Et De L'artisanat

En recherche active
 

Précédents : Faculté Des Sciences Économiques Et De Gestion AixMarseille II, Université Aix Marseille 2 Mediterranée, Greta Marseille Sud

 

    En résumé

    Mes 20 ans d’expériences m’ont permis d’évoluer dans des contextes de création et de développement de partenariats, mes missions sont de maximiser l'interaction avec les entreprises tout en veillant à la cohérence du projet professionnel des cadres et des étudiants

Parcours

chargé de mission emploi

Chez Chambre De Metiers Et De L'artisanat

De janvier 2018 à aujourd'hui
- Assurer l'information individuelle ou collective et la sensibilisation des chefs d'entreprise à la gestion des RH, à l'hygiène et la sécurité, à l'amélioration des conditions de travail, à la protection sociale ainsi qu'à la formation des dirigeants et de leurs salariés de TPE/PME artisanales - ...
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chargé d'insertion professionnelle

Chez AIX-MARSEILLE UNIVERSITE - SERVICE UNIVERSITAIRE INSERTION ET ORIENTATION (SUIO)

De janvier 2016 à janvier 2018
Accueillir, informer et conseiller les étudiants dans leur insertion professionnelle. j' élabore, anime et coordonne des actions collectives : ateliers sur les techniques de recherche d’emploi :CV, lettre de motivation, ateliers de simulation d’entretiens d’embauche. J'organise et participe à des ...
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conseillère emploi

Chez Altedia

De juin 2014 à décembre 2015
Accueillir et informer les candidats des mesures propres au dispositif et les intégrer dans un parcours d’accompagnement personnalisé Élaborer et valider le projet professionnel de chaque candidat en adéquation avec ses compétences et le marché du travail Former chaque candidat à la maitrise des ...
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Consultante RH

Chez Sud avenir RH

De avril 2013 à août 2013
Conseiller les salariés dans l'élaboration de leur projet professionnel. Les informer sur les possibilités d'évolution existantes et leur faisabilité. Les informer sur les possibilités d'évolution existantes et leur faisabilité Action de in-placement : aide à accéder à un autre poste, ou un autre ...
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chargé de mission RH

Chez LA POSTE

De novembre 2012 à avril 2013
Mettre en place un plan de prévention des risques psycho-sociaux Piloter des actions de prévention Participer au comité de pilotage et au groupe projet sur la qualité de vie au travail Mettre en place d’un référentiel projet Mettre en place des actions de communication interne sur la politique ...
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assistante chef de projet

Chez Agence Régionale de Santé

De septembre 2012 à novembre 2012
Mise en place du plan de prévention des risques psycho-sociaux Pilotage des actions de prévention Relation avec les IRP, CE et CHSCT Participation au comité de pilotage sur la qualité de vie au travail et du plan de prévention des risques psycho-sociaux
 

chargée de recrutement

Chez RGIS

2011
Recrutement en entretien individuel et collectif Sourcing cv et rédaction d’annonce sur support jobbaord et réseaux sociaux Mise en place de partenariat avec les différents acteurs régionaux (Pole Emploi ; Mission locale..) Reporting et suivi d’activité
 

conseiller emploi

Chez Cabinet O.R.E

De 2010 à 2011
Réalisation de bilans personnels et professionnels et établissement de projets Utilisation des Techniques de Recherche d’Emploi (TRE) : Aide à la rédaction de CV, de propositions de services et simulation d’entretiens d’embauche Réalisation d’entretiens individuels (dans le cadre de Plan de ...
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conseiller

Chez POLE EMPLOI

De 2009 à 2010
Inscription des demandeurs d’emploi Renseignement sur les prestations et services pole emploi Gestion de dossiers demandeurs d'emploi
 

Greta Marseille Sud, Marseille

BTS, Négociaiton Relation client

De septembre 2008 à juin 2009
 

Attachée commercial

Chez Page Direct Groupe Michael Page

De janvier 2008 à décembre 2008
Développement d’un portefeuille client Vente de prestations RH du cabinet Rédaction d’annonce sur jobboard
 

Commerciale

Chez Datexia

2007
Vente de base de données Développement et fidélisation d’un portefeuille client Relations clientèle
 

Attaché commerciale

Chez CHRONOPOST

De 2002 à 2005
Vente terrain et téléphonique Développement et fidélisation d’un portefeuille client Prospection clientèle Élaboration de la stratégie commerciale Élaboration de devis commerciaux
 

Compétences

 
  • Commercial
  • Conseil
  • Développement commercial
  • Formation continue
  • Gestion des compétences
  • Gestion des compétences et RH
  • Recrutement
  • Ressources humaines
  • Voir toutes les compétences (10)

Langues parlées

Centres d'intérêt

 
  • la cuisine