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Virginie BOEUF

Nantes

En résumé

Dynamique, esprit d'équipe, sens du client interne, prise d’initiatives, grande rigueur


Mes compétences :
Formation
Recrutement
Ressources humaines
Sens du contact
Microsoft Office
Droit du travail

Entreprises

  • Direction Régional pôle emploi - CHARGEE DE LA GESTION DES CARRIERES ET DES MOBILITES

    Nantes 2009 - maintenant Implantation multi-sites (780 coll.)
    120 entretiens, 258 contrats et 50 entretiens de carrière par an
    - Entretiens, rédaction de comptes-rendus et présentation des candidats sélectionnés aux managers
    - Déploiement et gestion intégrale du process de mobilité interne
    - Conduite des entretiens de carrières
    - Gestion des campagnes de promotion
    - Rédaction des contrats de travail et avenants
    - Veille au respect de la convention collective et de la législation sociale
  • Smart Packaging Solutions - ASSISTANTE RH

    2009 - 2009 - Rédaction de fiches de postes
    - Réalisation du Plan média
    - Sourcing sur les principaux job-boards et tri des CV reçus
    - Entretiens, rédaction de comptes-rendus et présentation des candidats sélectionnés aux managers

    Ingénierie de la formation :
    - Recueil des besoins
    - Suivi et validation de la conformité par rapport au plan de formation
    - Logistique, convocation des stagiaires et suivi d’activité

    - Visites médicales, DPAE, Titres restaurants
  • H3S GROUP / GROUPE S3G / SUD OUEST - ASSISTANTE RECRUTEMENT / FORMATION

    2006 - 2009 - Rédaction et mise en ligne des annonces sur les sites emplois partenaires et administration du site internet
    - Sélection et qualification téléphonique
    - Recherche de partenaires (écoles/organismes de formation) et de prestataires RH
    - Gestion du personnel intérimaire (sélection des partenaires, négociation tarifaire des prestations, planification des intérimaires, contrôle et validation des contrats et factures (8 entités juridiques)
    - Interface avec l’agence de communication RH et les cabinets de recrutement
    - Suivi des tableaux de reporting (hebdomadaire, trimestriel et annuel)
    - Participation à divers dossiers et évènements : descriptions de fonction, référentiels métier, participation à la mobilité interne, taxe apprentissage, processus et book recrutement, pige et dossier presse, études, salons …

    - Gestion administrative opérationnelle des formations internes : saisie des modules de formations, organisation logistique, convocations des stagiaires et suivi d’activité
  • AXIS DEVELOPPEMENT – Cabinet conseil en RH - ASSISTANTE

    2005 - 2006 - Accueil des candidats, préparation des dossiers, passation et correction des tests
    - Gestion des agendas et appels téléphoniques du responsable du cabinet et des consultants
    - Assistanat comptable (rapprochements bancaires, TVA, enregistrements factures, règlements et paie)

Formations

  • Lycée Emile Zola (Aix En Provence)

    Aix En Provence 2000 - 2002 BTS ASSISTANTE DE GESTION PME-PMI
  • Lycée Emile Zola (Aix En Provence)

    Aix En Provence 1998 - 2000 BAC COMPTABILITE ET GESTION

Réseau

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