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Yves SOTIAUX

GRENOBLE

En résumé

Améliorer la performance individuelle, collective et économique, des équipes et des leaders, par le sens, la relation et le temps, tel est le challenge que je vous propose de relever avec vous !

J'interviens, toujours sur mesure, sous forme de team building, de coaching individuel, de formation depuis 2006.
Je prends plaisir à mettre en œuvre mon savoir-faire et mon savoir-être de façon simple, pragmatique et passionnée. Plus d'info surArray

Mes compétences :
Team building
Coaching individuel
Formation et apprentissage
Auteur

Entreprises

  • 100 pour SENS - Team Builder

    2006 - maintenant Notre métier est de révéler au leader et aux membres de son équipe leur véritable potentiel relationnel et de sens.

    Notre mission est de leur offrir du temps dans un espace d’expérimentation stimulant, innovant et sécurisé pour découvrir tout ce potentiel.

    Nous nous appuyons sur nos valeurs de simplicité, d’humanité et d’humilité.

    Nos modes d’interventions sont le Team building, le Coaching et l’Apprentissage.



    Merci à tous ceux qui nous font confiance au fil des ans et qui nous permette de continuer d’être un élément de ce vaste mouvement d’humanisation des organisations au service de tous et de chacun.
  • Ed - Groupe Carrefour - Directeur Organisation - Membre du comité exécutif

    1999 - 2006
  • Griffith Laboratories - (Nottingham Angleterre) - Directeur des Systèmes d'Information Europe

    1997 - 1999
  • Carrier Transicold Europe - Manager, European Management Information Systems

    Montluel 1994 - 1997
  • Sidel - Resp Approvisionnement / Resp Logistique / Resp Informatique

    Clichy 1985 - 1994

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