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Martine BREGENT

trinite

En résumé

PSYCHOLOGUE CLINICIENNE :

Esprit d'initiative et dynamique, sens de l'écoute active et de discrétion professionnelle, j’organise mes activités en toute autonomie et en participation aux réunions et aux groupes de réflexions professionnelles, en équipe pluridisciplinaire. Je suis dotée d'un bon sens relationnel, de la rigueur, de la réactivité et de l'écoute. Dans le cadre de recherche d’outils spécifiques et d’aides à leurs performances, j’ai pu travailler en lien avec des cultures différentes.

Mes compétences :
Mes compétences en expertise judiciaire en psychol
Mes Compétences clinique, psychopathologie et ethn
Mes Compétences en prévention et en gestion des ri
Mes Compétences en enseignement théorique et prati
Mes compétences en orientation professionnelle et
Psychologie clinique
Psychologie Cognitive
Psychologie sociale
Psychologie de l'enfant

Entreprises

  • Cabinet Libéral - Psychologue

    trinite 2014 - 2015 Missions, psychologue clinicienne « Prévention et Gestion des risques psychosociaux en entreprises internationales ».
    J'interviens en individuel ou en groupe de parole et de soutien. Entretiens cliniques de motivations, de la performance, de la conduite du changement, de la gestion du stress et des émotions, de photo langage, de rédaction de synthèses.
    Je prends en charge la psychologie des salariés et des équipes en souffrance psychosociale avérée. Je réalise des actions de formations, des analyses et des supervisions d'équipes.
    Je coordonne en lien avec la direction, des actions de prévention visant à réduire les sources de stress. Je restitue les comptes rendus d'analyse de situation.
  • Cabinet Libéral - Psychologue

    trinite 2014 - 2015 Missions, psychologue clinicienne « Prévention et Gestion des risques psychosociaux en entreprises internationales ».
    J'interviens en individuel ou en groupe de parole et de soutien. Entretiens cliniques de motivations, de la performance, de la conduite du changement, de la gestion du stress et des émotions, de photo langage, de rédaction de synthèses.
    Je prends en charge la psychologie des salariés et des équipes en souffrance psychosociale avérée. Je réalise des actions de formations, des analyses et des supervisions d'équipes.
    Je coordonne en lien avec la direction, des actions de prévention visant à réduire les sources de stress. Je restitue les comptes rendus d'analyse de situation.
  • Juridique 74 - Psychologue clinicienne

    2005 - maintenant Missions, psychologue clinicienne « expertises juridiques » pour la gendarmerie 74 et entretiens cliniques :
    J'interviens occasionnellement pour l'analyse et la description des retentissements et la modification éventuelle, de la vie psychique des adolescents. J'indique le degré de connaissance et de maturation du plaignant et je formule un pronostic de suivi thérapeutique si nécessaire.

Formations

  • Institut De Psychologie - Université Lumière Lyon 2 (Bron)

    Bron 2005 - 2009 2009 MASTER 2 Recherche « Psychologie clinique, du développement socio-cognitif et des pratiques interculturelles », Université Lyon 2, mention Bien.

    Brégent, M., (2005). L'interculturalité à la lumière des incidents critiques en milieu de travail. Mémoire de D.E.S.S. : psychologie des actions interculturelles. Nancy : Université des lettres et des sciences humaines.
    Brégent, M., (2005). L'ethnicisation du rapport au savoir en psychologie. Alger : Xéme Congrès International de l'A.R.I.C.
    Brégent, M., (2005). Les conflits verbaux e
  • Université Nancy 2 MIAGE

    Nancy 2004 - 2005 2005 D.E.S.S. Psychologie clinique et psychopathologie « Psychologie des Actions Interculturelles », Université Nancy 2, mention Très Bien.

    Brégent, M., (2005). La problématique de l'ethnicisation en milieu hospitalier. Nancy 2 : DESS de psychologie des actions interculturelles.
    Brégent, M., (2005). Application du management interculturel dans un centre de bilan de compétences. Nancy 2 : DESS de psychologie des actions interculturelles.
    Brégent, M., (2005). Le séminaire de Plainfaing dans les Vosges et ses apports. Nancy
  • Université Paris VIII

    Saint Denis 2001 - 2001 2002 D.E.S.U. Psychologie ethnopsychiatrie « Pratiques cliniques avec les familles migrantes ». Université Paris VIII, mention bien.

    Brégent, M., (2005). Application du management interculturel dans un centre de bilan de compétences. Nancy 2 : DESS de psychologie des actions interculturelles.
    Brégent, M., (2005). Le séminaire de Plainfaing dans les Vosges et ses apports. Nancy : DESS de psychologie des actions interculturelles.
    Brégent, M., (2005). L'appréhension d'un homme tunisien et le devenir des femmes tunisi

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