Nicolas LEBLANC-ORTONNE

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Nicolas LEBLANC-ORTONNE

President, CAP CADRES

LORIENT- MORBIHAN, France

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Son parcours

  • Aujourd'hui
    Janvier 2017

    President

    L’association CAP’Cadres a vu le jour en 1999 avec l’objectif de créer un lieu de rencontre entre cadres sur le bassin de Lorient.

    Depuis la création de CAP’Cadres, nous avons accueilli et accompagné plus de 1000 cadres.

    Notre mission est double : permettre aux cadres de se rencontrer, de se constituer un réseau et de dynamiser leur recherche d’emploi.

    Avec pour devise “Compétences à partager”, l’association repose sur l’échange et l’implication de chaque adhérent. Nous existons pour nos adhérents et grâce à eux.

    Nous sommes ouverts aux personnes venant de tous secteurs et de tous niveaux d’expérience, du jeune diplômé au senior.
  • Aujourd'hui
    2017
    Octobre 2013

    Membre

    OGEC

    Président depuis mars 2015

    -Suivi de chantier dans le cadre de la déconstruction et de la reconstruction de l’école Ste ANNE de Locmiquelic.
    -Inventaire des vendables, contact avec professionnels pour vente de mobilier, organisation d'une vente à l'emporter.
    -Organisation des travaux (équipe, matériels,etc...) dans le cadre de la remise à niveau de l'école St Michel de Locmiquelic
  • Aujourd'hui
    Avril 2016
    Juin 2014

    APPROVISIONNEMENT ET GESTION DES STOCK

    Dans le cadre d'une mission de deux ans

    PLASTIMO DISTRIBUTION GROUPE ALLIANCE MARINE

    - Suivi de la gamme Pyro et Sécurité (gilet de sauvetage)
    - Analyse des prévisions de ventes
    - Création et suivi de PDP
    - Gestion d’un portefeuille de 179 fournisseurs (Environ 4500 références, provenance Asie - USA - Europe)
    - Suivi de l'usine Roumaine (production gilet de sauvetage et autres équipement personnel de survie)
    - Suivi du Sous-traitant en charge de la Pyrotechnie (feux à mains, fumigènes et fusées de détresse)
    - Paramétrage SAP, suivi des commandes, analyse des aléas, suivi des fournisseurs, des livraisons et des litiges, suivi des imports .
    - Gestion des stocks (analyse du stock, suivi des extinctions, créations, date de disponibilité, suivi des destructions et déstockages…).
    - Reporting, création de KPI et indicateur
  • Aujourd'hui
    Septembre 2014
    Septembre 2012

    Dirigeant

    RIANTEC HANDBALL

  • Aujourd'hui
    Juin 2014
    Janvier 2013

    Vice-président

    ASSOCIATION CAP'CADRE 56

    Vice-president depuis le 26 Octobre 2013
    Une association active pour les cadres et jeunes diplômés (Bac+5) en activité ou en recherche d’emploi créée en 1999 par des porteurs de projets pour répondre aux besoins des employeurs de la région.

    Un vivier de compétences et de savoir-faire à partager avec le monde économique local.
    Une dynamique qui s’appuie sur les attentes des entreprises.

    Depuis sa création, CAPCADRES a constitué un réseau de cadres de plus de 1000 adhérents de tous les secteurs de l’économie. Ils contribuent à son succès.
  • , Paris

    CEGOS

    INTERNE
    GESTION DES CONFLITS AU QUOTIDIEN
  • Aujourd'hui
    Mars 2012
    2008

    Chef de Projet Supply Chain France

    +5000 employés

    Spécialiste SAP sur différents modules, création tableaux de bord et de KPI, plus d'autres missions dans le cadre de projets spécifiques centrés sur les inventaires et les opérations à fortes valeurs ajoutées comme le changement de tarif, le projet PHOENIX (valorisation des matériels en retour client pour réintroduction sur le marché).
    Key user et formateur du nouveau système de gestion des pièces détachées : SERVIGISTICS.
  • , St Denis La Plaine

    PITNEY BOWES

    YELLOW BELT
    LEAN SIX SYGMA
  • , Paris

    Management et conduite de projet

    interne
    Management de projet niveau 1 et 2 (42h)
  • Aujourd'hui
    2008
    2002

    Gestionnaire logistique inter compagnie

    Secap groupe Pitney Bowes

    Acheteur spécialisé en matériel informatique et en mobilier (1 à 2 M€/an)
    Gestion des flux logistique intercompagnie , spécialiste SAP sur différents modules, création tableaux de bord, inventaires et opérations à fortes valeurs ajoutées
    Prévisions et statistiques (optimisation, anticipation, amélioration) en partenariat avec le Marketing Français et Anglais.
  • Aujourd'hui
    2002
    2000

    Responsable Planning & Dispatch

    Secap Groupe Pitney Bowes

    Encadrement de 10 personnes chargées de l'élaboration du planning de 55 techniciens et de l'accueil Client SAV France (200 à 300 appel/jour)
    Assurer la cohérence des services accueil client, planning et administration technique.
    Mise au point et suivi des indicateurs Qualités lies au trois activités : accueil client, planning et administration technique
  • Aujourd'hui
    2000
    1999

    Planning & Dispatch

    Secap Groupe Pitney Bowes

    Elaboration des planning des techniciens France, suivi d'activité technique, création d'outil de suivi d'activité (statistique)
  • Aujourd'hui
    1999
    1996

    Responsable Regional ADV

    +5000 employés

    enregistrement, traitement et suivi des commandes clients sur systeme as/400
  • Aujourd'hui
    1996
    1994

    Assistance en maitrise d'ouvrage informatique service ADV

    +5000 employés

    Mise en place d'un réseau informatique interne à l'ADV : OMNIS (6 postes + 1 serveur)sur plate forme ORACLE
    Étude, développement, formation et maintenance du réseau (requêtes SQL)
    Interface avec SSII / BY DESIGN
  • Aujourd'hui
    1993
    1990

    Chef de service Programme/controleur de gestion adjoint

    SERVIRAIL/SERVAIR FILLIALE AIR FRANCE

    Élaboration de budget, suivi des amortissements, tableaux de bord,etc..
  • Aujourd'hui
    Août 1989
    Août 1988

    SOUS OFFICIER TOPOGRAPHE

    +5000 employés

    Encadrement d'une équipe en charge de la mise en place topographique d'un lancement de missile stratégique
  • , La Defense

    Gestion et développement des PME

    INTERNE
  • Serie b

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Ses compétences

  • 5 S
  • Servigistics
  • Sap sd
  • Sap mm
  • QQOQCCP
  • Tableaux de bord
  • Kpi
  • Indicateurs de performance et pilotage
  • Forecasts
  • Pack office
  • GANTT Project
  • Ms project
  • Anticipation

Ses langues parlées

  • Anglais
    ***Courant*
  • Espagnol
    *Débutant***

    Ses centres d'intérêt

    Bretagne œnologie2cv bricolage cultureBD

    Sa présentation

    Après une mission de deux ans effectuée au sein de PLASTIMO (PME Lorientaise spécialisée dans l'industrie du nautisme) je souhaite mettre à profit mes competences au service d'une entreprise de Bretagne Sud
    En effet par une connaissance large et complète de l’organisation et du fonctionnement d’une Entreprise, par la maitrise des outils informatiques et par mes capacités à manager (une équipe et ou des projets), je suis certain de pouvoir apporter une contribution significative au développement de votre Entreprise.

    Je suis disponible de suite pour un nouveau challenge

    Son activité sur Viadeo

    Ses derniers contacts
    Adélaïde Lavirotte
    Emeline Duhamel
    PATRICK ALLAUME
    Catherine MARJOT

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