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Vincent VERBEKE

Paris

En résumé

Mes compétences :
Voix sur IP
Communication
Informatique
Gestion de projet
Management
Télécommunications

Entreprises

  • Acticall

    Paris maintenant
  • Auchan Telecom - Chargé d'outsourcing

    Villeneuve-d'Ascq 2009 - maintenant Rattaché au Responsable du service clients, ma mission consiste à gérer les activités GRC externalisées tout en maintenant et en faisant évoluer l’application CRM de l’opérateur.
    Je suis chargé de :
    - Contrôler le respect des procédures et des modes de fonctionnement entre les départements internes et externes
    - Effectuer le suivi opérationnel (Respect des SLA contractuels, Mise en place des process métier GRC, suivi des capacités de production et du dimensionnement des équipes)
    - Veiller à connaissance des process métier en développant et en maintenant les documents de formation et la base de connaissance
    - Préparer les différentes instances (COPROD/COPIL) et veiller au suivi des actions
    - Faire le lien entre les clients finaux et l’opérateur (remontée voix des clients & verbatims)
    - Participer activement aux développements des projets internes (rédaction des parcours clients, contribution à la constitution des offres)
    - Etre en veille sur les métiers de la GRC et services (mvno)
  • GROUPE ACTICALL - Chef de plateau

    2004 - 2009 Chef de plateau, superviseur pendant et technicien spécialisé (hotline).

    Le chef de plateau a pour missions :

    Piloter des plateaux entrants et sortants afin de garantir les objectifs contractuels et la bonne santé des comptes :
    - dimensionner les plateaux afin de tenir les capacités estimées
    - coacher les équipes de superviseurs/conseillers pour les monter en compétence et cultiver l'envie de dépasser les objectifs
    - analyser les résultats de production (temps productif etc..) et financiers (CA, Marge brute etc..)
    - animer les plateaux (challenge, décoration par thématique etc...)
    - animer les de comité de pilotage
    - participer aux comités de direction
    - contrôler le respect des procédures d’organisation et de certification (NF345 et Label de Responsabilité Sociale)
    - solliciter les services transverses (RH, Planification et statistique etc..)
    - participer aux réponses aux appels d'offres

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Réseau

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