2007 - 2011Recrutement :
Définition de poste avec les opérationnels
Rédaction et diffusion des annonces
Sélection et pré qualification des CV
Réalisation des entretiens de recrutement
Rédaction des comptes rendus d’entretiens
Etablissement des contrats de travail
Suivi des périodes d’essai
Suivi de tableaux de bord
Participation à des salons de recrutement
Dossiers transverses :
Droit des personnes handicapées
Législation des temps partiel et contrats de travail
Procédure pour l’intégration des travailleurs étrangers
Règlementation sur les périodes d’essais
2007 - maintenantAccompagnement des opérationnels :
Support juridique
Réalisation des entretiens préalables
Négociation des départs à l’amiable
Participation aux réunions d’agences
Animation des formations internes RH
Management d’une GRH
Dossiers transverses :
Gestion du projet Bien-être au travail
Refonte des entretiens annuels d’évaluation
Reprise de personnel : audit, intégration (…)
Harmonisation du système de rémunération variable
Relations sociales :
Tenue des réunions DP (entité de 1000 salariés)
Assister la DRH au CE (entité de 1000 salariés)
Elections des représentants du personnel
Gestion des carrières :
Entretiens individuels
Accompagnement de la mobilité des collaborateurs
Réalisation des revues salariales
Application de l’égalité professionnelle
Accompagnement des Seniors
