Menu

Alpha DIALLO

PRÉ ST GERVAIS

En résumé

CADRE DE POLE ET DIRECTEUR DES SOINS (SECTEUR PRIVE)
CADRE DE SANTE (SECTEUR PUBLIC)
ANCIEN COMPTABLE ET RESPONSABLE RH

PROJET PROFESSIONNEL : Responsable de pôle, Directeur des soins, Directeur d’établissement
FORMATIONS : MASTER 1 et 2 Management des Organisations Sanitaires, des Etablissements de Santé
PROFIL
o Après une expérience initiale de 5 ans comme responsable comptable et RH, j’ai poursuivi ma carrière dans le secteur sanitaire et social : Infirmier (6 ans), cadre de santé (4 ans), cadre de pôle et directeur des soins (près de 2ans). Expérience dans le secteur public et le secteur privé, je suis en disponibilité de l’APHP depuis Mai 2015
Expériences terrain : Urgences jour et nuit, Médecine, SSR
o Management de larges équipes AS, IDE, cadre de santé, rééducation, psychologue, neuropsychologue etc.
REALISATIONS ET DOMAINES DE SPECIALITES
o Management RH : Processus de recrutement et de gestion des nouveaux arrivants, des vacataires, des étudiants, mise en place d’une GPEC, Accompagnement des équipes sur le terrain
o Management des Organisations de santé : Définition et mise en œuvre de plans de transformation de culture de traçabilité et de développement de nouvelles activités, Conduite du Changement culturel et organisationnel
o Management Qualité : Analyse des pratiques de soins, Déploiement des EPP, Suivi de la cartographie des risques, Audit dossiers de soins, IPAQSS, Conduite et réussite d’une certification V2014 sans aucune réserve,
o Mise en place de formations soignantes : Prise en charge de l’urgence vitale, Examen clinique du patient, Transmissions ciblées, codification PMSI, Rôle et missions des instances à l’hôpital, Missions du cadre de proximité etc.
o Activités, Budgets et Finances : Négociation tarif intérim et prestataires, Budget investissements, Gestion de stocks, TO et de la DMS, Instauration de commissions d’admissions et de sorties, Optimisation des chambres particulières, TIM et DIM
o Pilotage et membre des instances : CLAN, CLUD, CDU, CREX, COMEDIM, RMM, Commission de soins infirmières etc.
o Partenaires extérieurs : Gestion des familles, Collaboration avec Médecins et directions dans le déploiement des rencontres, Visites et/ou réunions internes et externes, Partenariat avec l’ARS sur la mise en place d’ETP, etc.

Mes compétences :
Microsoft Office, SAGE, URQUAL, GESTIME, ACTIPIDOS
Gestion de projet
Conduire une certification V2014
Lean management
Rigueur
Conduite du changement
Gestion de partenariats
Planification
Finance
Gestion des ressources humaines
Management de la qualité

Entreprises

  • cmie - Responsable de pole

    2018 - 2019 Enjeux: Transformation des organisations, gestion d’equipe,

  • Institut Medical de Serris - Directeur des Soins

    2017 - 2018 Enjeux créer une dynamique de transformation
    • Management : Gestion d'un pôle de plus de 130 agents avec 1 cadre, 3 IDEC, IDE de liaison : environ 100 ETP dont assistantes sociales, psychologues, neuropsychologue....

    • Mise en place d’une politique des R H: Recrutements, Validation des variables de paie, Mise à jour et création des fiches de postes, Elaboration plan de formation, Evaluation annuelle, politique extérieurs, Lean management.

    • Reprise des organisations : Mise à jour parcours patient, du projet d’établissement, Médical et de soins de l'UCC, Neurologie, Cancéro, Gestion procédures, Déploiement HDJ et ETP, Mise en place du médecin coordinateur, Gestion chariots médicaments, Création des référents métier par spécialité, Déploiement de l’agenda patient, Mise en place de groupe de travail etc.

    • Redémarrage de la politique qualité : Suivi et gestion des EPP, Cartographie des risques, IPAQSS, Déploiement plans d’actions, Suivi PAQ, Mise à jour des procédures soins et pharmacie, Audit et gestion dossiers, Valorisation des pratiques de soins et de la gestion documentaire

    • Optimisation et valorisation des activités : Gestion médico-économique, Amélioration des DMS et TO, Mise en place commission sortie, Optimisation de la commission d’entrée, Mise à jour du parcours patient, Déclinaison critères d'admission, Gestion familles, ARS - Education thérapeutique du patient - Réalisation du Rapport d'activité 2016 etc.

    • Maitrise des budgets et finances : Gestion des commandes et achats, plan d'équipement, Suivi des coûts d'intérim, Optimisation des chambres particulières, Collaboration avec TIM : cotations d'actes PMSI et CSARR

    • Instances : Membre du CODIR, COPIL CLAN, CLUD, CDU, Mise en place CREX et RMM, Astreinte Administrative etc.

    • Style : Dynamique, Force de proposition, Autonome, Respect, Management humaniste et coaching, Conduite de projet méthode bottom-up

    • Résultat : Implication de l’ensemble des acteurs dans une dynamique de changement,

  • Clinique de l'Estree Groupe Elsan - Cadre pôle Urgences/Medecines

    2016 - 2017 Gestion de la filière gériatrique comprenant: un service d'urgence, 2 unités de médecine polyvalente et 1 unité de soins de suite gériatrique: plus de 60 agents:
    Analyser les pratiques, Impulser une dynamique, Créer des Outils de Contrôles, Conduire des projets de réorganisation, Gérer les demandes des patients et des familles, Accompagner les Équipes, Participer au contrôle des codifications des actes, Instaurer une coopération soignante, Assurer un véritable parcours patient, Suivre les indicateurs qualité et tableaux de bord, Amener les équipes à monter en compétences etc....)

  • Clinique Ambroise Paré Bondy - CADRE DE SANTE/SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION

    2015 - 2016 Embauché en 2015 dans la cadre de la certification V2014 :
    Mise à jour des procédures et protocoles de soins, travail réalisé sur le parcours patients, dossier de soins, circuit médicament, gestion du chariot d'urgence, formation des soignants, identitovigilance, matériovigilance, relation avec les partenaires extérieurs, etc.
    *Gestion d'une équipe de 29 agents (10 IDE et 19 AS) , mise en place d'un pool de plus de 40 vacataires
    *Collaboration avec les différents hôpitaux et cliniques, organisation et coordination du parcours de soins;
    *Aide et soutien des patients et familles sur le projet de soins et devenir
    *Organisation de l'encadrement des étudiants (très bon contact avec les IFSI de notre territoire de santé) ;
    *Membre du Jury VAE du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant et du Jury Ecole des Cadres de la Pitié

  • Assistance publique - Hôpitaux de Paris - CADRE DE SANTE/MEDECINE INTERNE

    Paris 2013 - 2015 Cadre Paramédical de Santé en médecine interne: gestion d'une équipe de 36 agents (22 IDEet 14 AS),
    Travaux réalisés: Planning agents, Logistique, Chariot d'urgence, Circuit Médicament, Mise en place de l'infirmière d'HDJ, Accompagnement et mise en place de l'infirmière de Recherche etc.

  • Assistance publique - Hôpitaux de Paris - CADRE DE SANTE/ URGENCES

    Paris 2012 - 2013 Cadre des urgences Médico-Chirurgie: Gestion d'une équipe de 48 agents (24 IDE et 24 AS)
    Urgences Médico_Chirurgie: Mon premier poste de cadre: Objectif stabilisé l'équipe d'encadrement, intégrer les équipes équipes soignantes dans les projets de service: travail réalisé sur le chariot d'urgence, sur le positionnement des agents sur les plannings, mis en place de procédures de soins et de traçabilité du matériel, gestion des lits d'aval des urgences, mise en place de la GPEC etc.
    *Analyser des situations et initier des réflexions (Organisations les flux, Gestion des stocks, Mise en place d'un logisticien, mise en place des roulements et positionnement par poste de travail etc.
    *Communiquer et collaborer avec les différents interlocuteurs internes et externes
    *Groupe de travail sur le chariot d'urgences et mise en place des plateaux d'intubations
    *Mise en place de procédure des suivie et de traçabilité

  • Assistance publique - Hôpitaux de Paris - INFIRMIER DIPLÔME D’ÉTAT

    Paris 2005 - 2011 Infirmier des urgences de l'hôtel Dieu à Paris: Gestion de l'urgence vitale et sociale, en qualité d'infirmier j'étais amené à travailler en salle de déchocage, en chirurgie, en médecine, à l'UHCD, et à l'IAO,
    Encadrement des étudiants et des nouveaux arrivants
    Activités et responsabilités :
    * Acquisition des techniques de soins liées aux différentes pathologies ;
    * Membre du groupe de travail sur le Circuit du patient ;
    * Organisation de l'encadrement des étudiants, membre du jury des épreuves du Diplôme d'Etat d'Infirmier (Travaux de fin d'études : gestion de la violence aux urgences)
    * Membre du Jury VAE du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant

    Mémoire: L'intérêt de la stimulation cognitive des patients atteints de la maladie d'Alzheimer

  • Sergent Major - RESPONSABLE SERVICE PAIE

    Montreuil 2001 - 2001 Responsable service paie: en collaboration avec 2 gestionnaires de paie et une secrétaire nous avions la charge d'établir environ 800 paies pour toute la France.
    Passage d'écriture comptable

  • Entrepots Et Transports Barbe - COMPTABLE / RESPONSABLE RH

    Le Havre 1997 - 2001 Gestion comptable et financière: Tenue de tableaux de bord (gestion financière, amortissements, stocks, comptes de bilan et résultat) ;
    * Etablissement des bulletins de salaires ;
    * Suivi des formations, gestion des recrutements ;
    * Interlocuteur des cabinets d'experts comptables, banques, organismes sociaux, agences d'intérim etc.
    Gestion et établissement des paies, gestion bancaire, passage d'écriture comptable, établissement des bilans et compte de résultat,
    Rencontre avec les experts comptable et commissaires aux comptes,
    Déplacement dans la région pour mettre à jour les fichiers paies.
    etc.

Formations

  • UPEC - Université Paris-Est Créteil (Ex-Université Paris 12)

    Creteil 2016 - 2017 MASTER 2 Management des Organisations Sanitaires

  • ECOLE SUPERIEURE MONTSOURIS

    Paris 2011 - 2012 DIPLOME DE CADRE PARAMEDICAL DE SANTE

    IFCS de Montsouris diplome de cadre de santé:

    Mémoire: Séniors et jeunes entrants: un encadrement de proximité à construire

  • UPEC - Université Paris-Est Créteil (Ex-Université Paris 12)

    Creteil 2011 - 2012 Diplômé d'un Master 1

    Master 1: Management des établissements de santé

  • Université Du Québec À Trois-Rivières (Trois Rivières)

    Trois Rivières 2010 - 2010 Unités d'enseignement

    Compétences des IDE dans la prise en charge: 5 jours de vidéo conférence avec l’hôpital Hotel dieu à Paris: sur l'examen clinique des patients

  • IFSI DE MEAUX

    Meaux 2002 - 2005 DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER

    Mémoire: La stimulation cognitive par l'équipe soignante d'un patient en phase d'état de la maladie d'Alzheimer peut-elle favoriser une amélioration de sa qualité de vie?

  • IUT Dijon

    Dijon 1995 - 1996 DPECF

    Diplôme préparatoire aux études comptables et financières

  • IUT Dijon

    Dijon 1992 - 1995 DIPLOME UNIVERSITAIRE DE TECHNOLOGIE

    Gestion des Entreprises et des Administrations

  • Lycée Van Vollenhoven (Dakar)

    Dakar 1988 - 1991 Baccalauréat Série D

Réseau

Annuaire des membres :