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Amandine CLUZEAU

BÉVY

En résumé

Mes compétences :
Agroalimentaire
Gestion de projet
Marketing

Entreprises

  • Boisset, la Famille des Grands Vins - Responsable marketing vins tranquilles Bourgogne

    2014 - maintenant Gestion des marques Historiques & Tactiques de la société + MDD sur le pôle Bourgogne: développement packaging, fiches techniques, relifting gammes
    -> janvier 2016: Rôle transversal sur l’activité boutique/oenotouristique du groupe avec management d’une assistante : développement de supports de communication, PLV
  • Boisset, la Famille des Grands Vins - Chargée études marché/statistiques export

    2012 - 2014 Appui général à la force commerciale dans leurs présentations clients (données marché, mise en forme & construction)
    Développement de reportings spécifiques aux marchés Scandinaves + Canadien (monopoles) avec analyse des résultats
    Benchmark & recommandations gammes/prix dans le cadre d’appels d’offres
    Mise en forme et diffusion des reportings commerciaux
  • Salaisons du Lignon - Chef de projet produit

    2009 - 2012 Création de poste pour accompagner le développement de l'entreprise et structurer l'activité marketing

    Missions:
    - gestion des apppels d'offre
    - développement des produits à marque de distributeur en relation avec la centrale d'achats Intermarché: suivi des essais, développements packaging
    - développement d'une gamme de produits propres: étude du marché, création de packaging,suivi et analyse des ventes
    - Participation (mode projet) à la création d'un GIE commercial + aide au suivi de la force commerciale (mise en place des objectifs pour attribution des primes, développement de PLV/outils d'aide à la vente, support d'information)
    - suivi qualité en interne: dégustations, analyse de la valeur.
    - création et suivi de tableaux de bord mensuels (analyse des ventes, plan publi-promo)
    - participation en lien avec la Direction à l'élaboration des budgets volumes et du plan stratégique commercial de l'entreprise.
    - veille concurrentielle
  • Groupe ESC Dijon Bourgogne - Chargée de promotion et de marketing opérationnel

    2008 - 2009 CDD - 10 mois

    Au sein du service communication, assurer la mise en oeuvre de la politique marketing-commerciale du Groupe ESC Dijon Bourgogne sur les programmes Grande Ecole (master) et Bachelor.

    Missions:
    * participation aux forums/salons pour rencontrer les étudiants
    * présentations du groupe et des programmes aux classes préparatoires
    * formation des élèves de classe prépa à l'épreuve d'entretien oral,
    * participation à la mise en place de l'accueil admissibles + encadrement des étudiants,
    * participation à l'élaboration du plan marketing 2009-2010
    * élaboration et mise en oeuvre de la campagne de marketing direct: élaboration du planning, gestion des envois, création des supports de communication, aide à la mise en place et animation du site Admissibles 2009 (rédaction des contenus, mise en page, animation d'un forum)
    * veille concurrentielle, etc.

    => un poste riche en contacts, qui demande organisation, aptitudes à communiquer mais aussi ouverture d'esprit et dynamisme.
  • Intermarché - Assistante chef de produit

    Vert-le-Grand 2007 - 2008 Stage, 10 mois

    Au sein du service marketing DPH:
    * Conduite d'un projet de rationalisation de marque sur les produits désodorisants: passage des produits Viv'air sous la marque APTA.
    Principales missions:
    - travail créatif pour la validation des visuels
    - selection des fragrances avec les parfumeurs
    - relations avec les fournisseurs/imprimeurs/photograveurs
    - interface en interne entre les services international, qualité et achats
    => les produits ont été mis à disposition dans les magasins entre janvier et mars 2008

    * Mise à la nouvelle charte graphique Intermarché des produits
    * Participation au plan publi-promotionnel: création des stickers, relation avec les fournisseurs pour mise en place des promotions, visuels pour les prospectus
    * Veille concurrentielle

    Savoir faire acquis: maitrise de la chaine graphique ,des relations agences, gestion de projet
    Qualités mises en oeuvre: adaptabilité, organisation, disponibilité, polyvalence et réactivité
  • Unilever - Assistante chef de marque MAILLE - brand development

    Rueil-Malmaison 2006 - 2006 Stage, 3 mois.

    Au sein du service brand development MAILLE:
    * Participation au relifting des gammes vinaigres et mayonnaises : rédaction et suivi des briefs agences, relation imprimeurs
    * Interface services usine-R&D-juridique en interne.
    * Analyses Nielsen
    * Etudes de concurrence.
  • Chateau de Pommard - Hôtesse d'accueil

    2005 - 2005 Travail saisonnier - 1,5 mois

    Mission: accueillir les visiteurs sur le site, tenue de la caisse, organisation des visites, assurer la vente directe + la préparation des commandes lorsque nécessaire.

Formations

  • Tecnológico De Monterrey (Guadalajara, Jalisco)

    Guadalajara, Jalisco 2005 - 2006 Maestria Gestion y administracion de empresas
  • ESC Dijon (Dijon)

    Dijon 2003 - 2007 double diplome, options à dominante marketing
  • Lycée Saint Benigne

    Dijon 2001 - 2003 Voie Economique
  • Lycée Carnot (Dijon)

    Dijon 1997 - 2001 Voie S - Sciences et Vie de la Terre

Réseau

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