-
Plastic Omnium
- Responsable Ressources Humaines POSU réseau commercial et services
Levallois-Perret
2013 - 2016
Groupe familial Français implanté à l'international. La division Environnement est
spécialisée dans la fabrication de conteneurs à ordures ménagères, la
commercialisation et les services associés (2000 salariés - 430 Mn EUR CA)
Début 2013 - 2016 : Responsable Ressources Humaines POSU réseau commercial et services
- Mission : Gestion généraliste et opérationnelle des RH de l'établissement du réseau commercial et
des opérations de service.
- Périmètre : 300 salariés + 70 ETP intérimaires organisés sur 30 agences réparties sur toute la France
et un Centre de Services Client national
- Population : Directeurs de régions ou de services, managers, commerciaux, agents techniques et
SAV et opérateurs (services de maintenance et centre d'appels)
-
Plastic Omnium
- Responsable RH - Filiales Internationales et françaises
Levallois-Perret
2008 - 2012
Animation et supervision des RH des filiales internationales de la Division (19 filiales de toutes tailles dans 11
pays). Mission majeure : intégration d'un Groupe Allemand (Sulo Environmental Technology) suite à
acquisition (500 collaborateurs répartis sur 5 filiales Allemandes et un réseau de filiales à l'étranger)
- Gestion opérationnelle des RH des filiales France de moins de 50 salariés (125 salariés répartis sur 7 filiales,
gestion de plusieurs conventions collectives)
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Plastic Omnium
- Responsable RH - Filiales Internationales et françaises
Levallois-Perret
2008 - 2012
Animation et supervision des RH des filiales internationales de la Division (19 filiales de toutes tailles dans 11
pays). Mission majeure : intégration d'un Groupe Allemand (Sulo Environmental Technology) suite à
acquisition (500 collaborateurs répartis sur 5 filiales Allemandes et un réseau de filiales à l'étranger)
- Gestion opérationnelle des RH des filiales France de moins de 50 salariés (125 salariés répartis sur 7 filiales,
gestion de plusieurs conventions collectives)
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Plastic Omnium
- Responsable RH - Filiales Internationales et françaises
Levallois-Perret
2008 - 2012
Animation et supervision des RH des filiales internationales de la Division (19 filiales de toutes tailles dans 11
pays). Mission majeure : intégration d'un Groupe Allemand (Sulo Environmental Technology) suite à
acquisition (500 collaborateurs répartis sur 5 filiales Allemandes et un réseau de filiales à l'étranger)
- Gestion opérationnelle des RH des filiales France de moins de 50 salariés (125 salariés répartis sur 7 filiales,
gestion de plusieurs conventions collectives)
-
Plastic Omnium
- Responsable RH - Filiales Internationales et françaises
Levallois-Perret
2008 - 2012
Animation et supervision des RH des filiales internationales de la Division (19 filiales de toutes tailles
dans 11 pays). Mission majeure : intégration d'un Groupe Allemand (Sulo Environmental Technology)
suite à acquisition (500 collaborateurs répartis sur 5 filiales Allemandes)
- Gestion opérationnelle des RH des filiales France de moins de 50 salariés (125 salariés répartis sur
7 filiales, gestion de plusieurs conventions collectives)
-
Plastic Omnium
- Responsable gestion et développement des cadres France
Levallois-Perret
2001 - 2001
Missions : Gestion des recrutements et des mobilités ; Actions de développement ou projets
transversaux ; Pilotage et coordination des processus annuels des cadres (entretiens d'évaluation,
bonus, révisions salariales, people review...)
- Périmètre : 200 cadres en France répartis sur plusieurs filiales
-
Plastic Omnium
- Responsable gestion et développement des cadres France
Levallois-Perret
2001 - 2001
Missions : Gestion des recrutements et des mobilités ; Actions de développement ou projets transversaux
Pilotage et coordination des processus annuels des cadres (entretiens d'évaluation, bonus, révisions
salariales, people review...)
- Périmètre : 200 cadres en France répartis sur plusieurs filiales
-
Plastic Omnium
- Responsable gestion et développement des cadres France
Levallois-Perret
2001 - 2001
Missions : Gestion des recrutements et des mobilités ; Actions de développement ou projets transversaux
Pilotage et coordination des processus annuels des cadres (entretiens d'évaluation, bonus, révisions
salariales, people review...)
- Périmètre : 200 cadres en France répartis sur plusieurs filiales
-
Plastic Omnium
- Responsable gestion et développement des cadres France
Levallois-Perret
2001 - 2001
Missions : Gestion des recrutements et des mobilités ; Actions de développement ou projets transversaux
Pilotage et coordination des processus annuels des cadres (entretiens d'évaluation, bonus, révisions
salariales, people review...)
- Périmètre : 200 cadres en France répartis sur plusieurs filiales
-
Plastic Omnium
- Responsable gestion et développement des cadres France
Levallois-Perret
2001 - 2001
Missions : Gestion des recrutements et des mobilités ; Actions de développement ou projets
transversaux ; Pilotage et coordination des processus annuels des cadres (entretiens d'évaluation,
bonus, révisions salariales, people review...)
- Périmètre : 200 cadres en France répartis sur plusieurs filiales
-
Plastic Omnium
- Responsable Ressources Humaines - PLASTIC OMNIUM SYSTEMES URBAINS établissement réseau commercial et
Levallois-Perret
2001 - 2016
Groupe Français implanté à l'international. La division Environnement est spécialisée dans la
fabrication de conteneurs à ordures ménagères, leur commercialisation et les services associés
(2000 salariés - 430 Mn EUR CA)
Début 2013 - 2016 : Responsable Ressources Humaines - PLASTIC OMNIUM SYSTEMES URBAINS
établissement réseau commercial et services
- Mission : Gestion généraliste et opérationnelle des RH de l'établissement du réseau d'agences commerciales
et des opérations de service.
- Périmètre : 300 salariés + 70 ETP intérimaires organisés sur 30 agences réparties sur toute la France et un
Centre de Services Client national
- Population : Directeurs de régions ou de services, managers, commerciaux, agents techniques et SAV et
opérateurs (services de maintenance et centre d'appels)
-
Plastic Omnium
- Responsable Ressources Humaines - PLASTIC OMNIUM SYSTEMES URBAINS établissement réseau commercial et
Levallois-Perret
2001 - 2016
Groupe Français implanté à l'international. La division Environnement est spécialisée dans la
fabrication de conteneurs à ordures ménagères, leur commercialisation et les services associés
(2000 salariés - 430 Mn EUR CA)
Début 2013 - 2016 : Responsable Ressources Humaines - PLASTIC OMNIUM SYSTEMES URBAINS
établissement réseau commercial et services
- Mission : Gestion généraliste et opérationnelle des RH de l'établissement du réseau d'agences commerciales
et des opérations de service.
- Périmètre : 300 salariés + 70 ETP intérimaires organisés sur 30 agences réparties sur toute la France et un
Centre de Services Client national
- Population : Directeurs de régions ou de services, managers, commerciaux, agents techniques et SAV et
opérateurs (services de maintenance et centre d'appels)
-
Plastic Omnium
- Responsable Ressources Humaines - PLASTIC OMNIUM SYSTEMES URBAINS établissement réseau commercial et
Levallois-Perret
2001 - 2016
Groupe Français implanté à l'international. La division Environnement est spécialisée dans la
fabrication de conteneurs à ordures ménagères, leur commercialisation et les services associés
(2000 salariés - 430 Mn EUR CA)
Début 2013 - 2016 : Responsable Ressources Humaines - PLASTIC OMNIUM SYSTEMES URBAINS
établissement réseau commercial et services
- Mission : Gestion généraliste et opérationnelle des RH de l'établissement du réseau d'agences commerciales
et des opérations de service.
- Périmètre : 300 salariés + 70 ETP intérimaires organisés sur 30 agences réparties sur toute la France et un
Centre de Services Client national
- Population : Directeurs de régions ou de services, managers, commerciaux, agents techniques et SAV et
opérateurs (services de maintenance et centre d'appels)
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NEURONES
- Responsable du personnel
Nanterre
1999 - 2001
: Responsable du personnel : mise en place d'une DUP et des 35 heures
-
NEURONES
- Responsable du personnel
Nanterre
1999 - 2001
: Responsable du personnel : mise en place d'une DUP et des 35 heures
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NEURONES
- Responsable du personnel
Nanterre
1999 - 2001
: Responsable du personnel : mise en place d'une DUP et des 35 heures
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NEURONES
- Responsable du personnel
Nanterre
1999 - 2001
: Responsable du personnel : mise en place d'une DUP et des 35 heures
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NEURONES
- Responsable service administration des ventes
Nanterre
1997 - 1999
: Responsable service administration des ventes (équipe de 4 personnes)
Mi 1995 à mi 1997 : Chef de Produit : Marketing opérationnel sur les formations inter-entreprises
-
NEURONES
- Responsable service administration des ventes
Nanterre
1997 - 1999
: Responsable service administration des ventes (équipe de 4 personnes)
Mi 1995 à mi 1997 : Chef de Produit : Marketing opérationnel sur les formations inter-entreprises
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NEURONES
- Responsable service administration des ventes
Nanterre
1997 - 1999
: Responsable service administration des ventes (équipe de 4 personnes)
Mi 1995 à mi 1997 : Chef de Produit : Marketing opérationnel sur les formations inter-entreprises
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NEURONES
- Responsable service administration des ventes
Nanterre
1997 - 1999
: Responsable service administration des ventes (équipe de 4 personnes)
Mi 1995 à mi 1997 : Chef de Produit : Marketing opérationnel sur les formations inter-entreprises
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NEURONES
- Commerciale et Marketing opérationnel
Nanterre
1991 - 1997
à mi 1995 : Commerciale au sein des activités formation et régie informatique
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NEURONES
- Commerciale et Marketing opérationnel
Nanterre
1991 - 1997
à mi 1995 : Commerciale au sein des activités formation et régie informatique
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NEURONES
- Commerciale et Marketing opérationnel
Nanterre
1991 - 1997
-
NEURONES
- Commerciale et Marketing opérationnel
Nanterre
1991 - 1997
à mi 1995 : Commerciale au sein des activités formation et régie informatique
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KONICA MINOLTA
- Commerciale
Carrières-sur-Seine
1990 - 1991
Commercialisation et services après vente - photocopieurs et numérique
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Konica Minolta
- Commerciale
Carrières-sur-Seine
1990 - 1991
Commercialisation et services après vente - photocopieurs et numérique
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KONICA MINOLTA
- Commerciale
Carrières-sur-Seine
1990 - 1991
Commercialisation et services après vente - photocopieurs et numérique
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KONICA MINOLTA
- Commerciale
Carrières-sur-Seine
1990 - 1991
Commercialisation et services après vente - photocopieurs et numérique
