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Anne VINCENDON

Aix-en-Provence

En résumé

Mes compétences :
Childcare
Bookkeeping
Cashiering
Commodities
Stock Control

Entreprises

  • Adrexo - Distributrice de prospectus

    Aix-en-Provence 2018 - 2019 distribution des prospectus sur un secteur de Libourne
  • Adrexo - Distributrice de prospectus

    Aix-en-Provence 2018 - 2019 distribution des prospectus sur un secteur de Libourne
  • OKAIDI - Responsable adjointe

    Roubaix 2011 - maintenant GESTION
    Maîtriser le compte d’exploitation,
    Garantir les flux financiers,
    Optimiser la productivité horaire,
    Gérer les contrats et plannings
    ORGANISATION
    Traiter les flux de produits avec efficacité,
    Préparer, réaliser, analyser les inventaires,
    Assurer la maintenance
    MANAGEMENT
    Recruter équipe de vente
    Accompagner à distance un 2éme magasin
    Animer les réunions d’équipe.

    Réaliser des entretiens de motivation, recadrage, .
    MERCHANDISING
    Organiser les implantations dans le respect des préconisations,
    Garantir au quotidien à la mise en scène du magasin.
    VENTE
    Animer les indicateurs
    économiques
    Etre moteur de l’équipe par l’exemplarité
    Assurer la charte de Services
  • OKAIDI - CONSEILLERE DE VENTE

    Roubaix 2006 - 2011 - traitements des livraisons,
    - acceullir et conseiller la clientèle,
    - garantir un magasin propre et rangé,
    - animer les indicateurs journaliers.
  • Okaidi - Responsable de magasin

    Roubaix 2006 - 2015 * Elaborer et gérer les plannings
    * Animation de challenge d'équipe
    * Etablir les commandes, traiter les livraisons
    * Garant de la propreté du magasin
    * Conseil, accueil et fidélisation des clients
    * Recrutement de nouveaux collaborateurs
  • Okaidi - Responsable de magasin

    Roubaix 2006 - 2015 * Elaborer et gérer les plannings
    * Animation de challenge d'équipe
    * Etablir les commandes, traiter les livraisons
    * Garant de la propreté du magasin
    * Conseil, accueil et fidélisation des clients
    * Recrutement de nouveaux collaborateurs
  • MC DONALD'S - Equipière & Manager

    2000 - 2006 Equipière puis Manager : * Manager d'une équipe de 20 à 30 personnes
    * Gestion de l'ouverture et de la fermeture du restaurant
    * Garant de la qualité du service et des produits
    * Gestion de stocks et contrôle des normes d'hygiène
    * Formation des nouveaux arrivants
    * Contrôle de la comptabilité
    * Gestion des plannings
  • MC DONALD'S - Equipière & Manager

    2000 - 2006 Equipière puis Manager : * Manager d'une équipe de 20 à 30 personnes
    * Gestion de l'ouverture et de la fermeture du restaurant
    * Garant de la qualité du service et des produits
    * Gestion de stocks et contrôle des normes d'hygiène
    * Formation des nouveaux arrivants
    * Contrôle de la comptabilité
    * Gestion des plannings
  • Mc Donald's - Manager

    guyancourt 1999 - 2005 -MANAGER :
    motiver les équipes, pour un service rapide et efficace,
    réaliser les entretiens d'embauche,
    animer les anniversaires,
    veiller à la sécurité de chaque collabarateur et des clients,

Formations

  • Paris (Paris)

    Paris 2003 - 2003 Diplôme de * Réalisation de la gestion
    Management administrative du courrier * Pack office
    * Accueil physique et téléphonique * Logiciel plannings
  • Paris (Paris)

    Paris 2003 - 2003 Diplôme de * Réalisation de la gestion
    Management administrative du courrier * Pack office
    * Accueil physique et téléphonique * Logiciel plannings
  • Libourne

    Libourne 1997 - 1999 Baccalaureat Professionnel

    : * Gestion des plannings * Navigation Internet
    * Saisie des documents numériques
    * Archivage
    Comptabilité, Libourne *40 ans, Permis B
    VENTE / COMMERCIAL : *Adaptation rapide
  • College Grandchamp

    Libourne 1997 - 1997 Brevet d'Etudes Professionnelles

    : * Gestion des stocks et fixation des prix *Esprit d'équipe
    *Dynamique, organisée et fiable
    * Réception marchandise
    Libourne * Encaissement, ouverture et clôture de caisse
    * Mise en place des opérations commerciales
    * Management d'une équipe de 5 collaborateurs

    * Mise en rayon et animations commerciales
  • College Grandchamp

    Libourne 1997 - 1997 Brevet d'Etudes Professionnelles

    : * Gestion des stocks et fixation des prix *Esprit d'équipe
    *Dynamique, organisée et fiable
    * Réception marchandise
    Libourne * Encaissement, ouverture et clôture de caisse
    * Mise en place des opérations commerciales
    * Management d'une équipe de 5 collaborateurs

    * Mise en rayon et animations commerciales
  • Libourne

    Libourne 1997 - 1999 Baccalaureat Professionnel

    : * Gestion des plannings * Navigation Internet
    * Saisie des documents numériques
    * Archivage
    Comptabilité, Libourne *40 ans, Permis B
    VENTE / COMMERCIAL : *Adaptation rapide

Réseau

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