Rueil Malmaison
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DIRECTEUR DE PROJET AMOA BANQUE/ MANAGER D’EQUIPES/ LEAN
16 ans d'expérience de la banque, dont, 12 ans de gestion de projets dont 9 dans un environnement international
En charge de définir, d'implémenter et d'animer plusieurs projets stratégiques pour différents pays européens. Conseil au comité de direction. Fortes qualités d'organisation, d'analyse, de persuasions. Importante résistance au stress, meneur d'hommes. Rapidement évolutif.
Compétences en déploiement du LEAN management
Direction de projet
- Fortes capacités organisationnelle et esprit analytique
- Capacité à initier, structurer et mettre en œuvre des projets complexes dans des environnements difficiles.
- Compétence en gestion d'équipe (technique et fonctionnelle)
- Expérience de négociations commerciales de développement du business
Compétence en management
- Capacité à générer des environnements de travail adaptatifs, fluides et collaboratifs.
- Proactif et capable d'évoluer dans des environnements multitâches, bonne gestion du stress.
- Cherche activement l'amélioration continue basée sur l'auto-apprentissage, tant de lui-même, que de ses équipes,
- Recherche dans la collaboration avec les autres les moyens d'atteindre les objectifs qui lui sont fixés, malgré des environnements pouvant être sous forte pression.
- Assume la responsabilité de ses succès et de ses échecs. Dans l'attente de nouveaux défis
Technique :
- Application micros (Outils Microsoft), progiciel EKIP et Leasebase, GENESYS (plusieurs formations Genesys University) et ACD Alcatel.
- Divers formations : LEAN Management, Six Sigma et à l'ERC. Formation de formateur.
Mes compétences :
MOA
Recouvrement
Gestion de projet
AMOA
CRM
Centre d'appels
Lean management
Conseil en organisation
Conseil en management
Management
Business management
Conseil
Banque de détail
Recette fonctionnelle
